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桂林售后客服招聘(有培訓提升)

共找到 10條 桂林 售后客服 招聘 (有培訓提升)職位。好工作,上桂聘

售后服務部儲備主管

4500-12000元·13薪
桂林-疊彩區(qū) 2人 大專以上 保險 健康
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-22
1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業(yè)務的擴展。
2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半,其余時間自主安排;
3.每月周末單休4天,國家法定節(jié)假日休息;
4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉正。
要求:
1.全日制大專以上學歷,25歲--40歲;
2.勤奮努力,熱愛學習,有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心,
3.思想健康,積極向上,有團隊合作精神和領導力,善于帶領團隊完成目標;
4.有過創(chuàng)業(yè)經歷和帶團隊經驗的優(yōu)先考慮。

售后服務經理

5000-15000元
桂林-七星區(qū) 3人 保險 環(huán)境優(yōu)美
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-22
1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業(yè)務的擴展。 2.為公司的老客戶提供優(yōu)質、專業(yè)的售后服務:包括但不限于答疑解惑,理賠咨詢,新單辦理,節(jié)假日回饋,處理客戶投訴等 3.配合公司的各種宣傳活動,爭取老客戶翻單和新客戶開拓; 4.組建團隊,組織培訓,儲備發(fā)展人才 要求: 1.全日制大專以上學歷; 2.有一定的人脈資源; 3.思想健康,積極向上,有團隊合作精神和領導力,善于帶領團隊完成目標; 4.有過創(chuàng)業(yè)經歷和帶團隊經驗的優(yōu)先考慮。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 5人 19-33歲 大專以上 電子商務 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 餐補
  • 月休6天
  • 團建旅游
  • 定期體檢
  • 1年2次晉升機會
2024-09-21
本崗位要求長時間保持坐姿進行工作,若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔心長期久坐可能對您的健康產生影響,請在申請前仔細考量,確保這一安排符合您的個人習慣與健康需求。 【入職購買五險一金+月休6-9天】 你將會負責: 1. 品牌店鋪服務: - 負責國內外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗滿意。 2. 售前咨詢與引導: - 熟悉所售商品的特點及賣點,根據客戶需求主動引導客戶下單。 - 及時催促未付款訂單成交。 3. 售后問題處理: - 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 - 根據售后經驗提出工作流程...
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 6人 應屆畢業(yè)生 18-30歲 中專以上 電子商務 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 餐補
2024-09-21
責任心強,有耐性,團隊合作精神佳; 工作時間:早班8:30-17:30、中班13:00-22:00【一個月有6-9天休假,排班調休,每個班次中途休息1個小時,8小時工作制】 此崗位偶爾會輪崗在售前售后客服接待

銷售經理

4000-10000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 2人 3年以上 25-40歲 高中以上 商行 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-15
2、開發(fā)、挖掘潛在的客戶,維護好現有客戶; 3、進行市場調研,及時向銷售部負責人反映相關信息,以便公司適時改變銷售策略; 4、對客戶檔案及銷售情況保密; 5、負責售后客服工作;
桂林-七星區(qū)-大學科技園 20人 18-35歲 電子商務
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-13
工作時間為2024年9月23日-2024年11月23日 崗位職責: 1、在天貓、淘寶、京東、拼多多等相應平臺回復解決顧客售前售后的商品問題 2、售前:通過培訓了解商品賣點,針對客服需求,回復解答顧客問題 3、售后:及時回復、解決商品售后問題 任職要求: 1、打字速度45字/分鐘以上,對電商客服感興趣,有經驗者優(yōu)先 2、有耐心、情緒穩(wěn)定,具備較好的理解能力和表達能力 3、能接受早晚班,優(yōu)秀者可轉長期員工 上班時間(輪班制一周一換,在公司上班): 早班:8:00-16:30 中班:12:00-20:30 晚班:15:30-24:00(有晚班補貼) 崗位福利: 1、福利待遇1...
桂林-七星區(qū)-大學科技園 15人 1年以上 18-35歲 電子商務
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-13
崗位職責: 1、接待客戶:負責售后接待,解答客戶提問并落實問題,處理退換貨快遞異常等問題; 2、處理投訴:回復顧客評價,處理后臺顧客投訴以及店鋪中差評。 任職要求: 1、打字速度50+字/分鐘,年齡18-35歲; 2、情緒穩(wěn)定、能夠妥善處理問題; 3、有半年以上售后處理經驗、小家電經驗優(yōu)先; 4、較好的理解能力和表達能力。 崗位福利: 1、待遇:綜合薪資3-6K,等級根據能力定崗定薪; 2、試用期一個月,可提供少量住宿; 3、月休6天排班休息。 上班時間: 早班8:00-16:30 中班12:00-20:30 晚班15:30-24:00,有10元/班次晚班補貼

售后客服

4500-6000元
桂林-象山區(qū) 10人 大專以上
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-11
1. 負責老客戶售后續(xù)期提醒,信息更新,協(xié)助收益領取,理賠保全,保險理財規(guī)劃咨詢

客服信息員

2800-6000元·13薪
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 2人 22-35歲 中專以上 電器 家電 空調
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-10
有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產品或服務,引導客戶達成交易、更好地使用產品或享受服務 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計及分析 4、進行客戶回訪,處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進解決工單客訴

售后客服

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 15人 18-32歲 電子商務 網絡
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-09
【工作內容】 1、淘寶天貓店鋪在線客服,純打字客服,不用打電話; 2、通過網購平臺聊天軟件與客戶溝通,解答客戶疑問,促成下單; 3、關注日常接待數據,提升轉化率,響應應時間,服務滿意度等。 【崗位要求】 1、會使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上; 3、良好的服務意識和銷售意識; 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經驗,對電商感興趣; 5、無需擔心經驗問題,我們有專業(yè)的培訓,還有優(yōu)秀組長一對一帶。 【薪酬待遇】 無責任底薪+飯補+全勤+績效獎金+公司定向獎金,綜合薪資3000-5000元。有客服經驗者薪資可談。 工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)...
約 10 個崗位

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桂林 售后客服招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 58.4%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 5.2%
    5K
  • 3.9%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    45.5%
  • 初中
    1.3%
  • 高中
    14.3%
  • 中專
    11.7%
  • 大專
    27.3%
桂林售后客服招聘需要什么學歷?不限學歷占45.5%,初中占1.3%,高中占14.3%,中專占11.7%,大專占27.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    68.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    28.6%
  • 3-5年
    1.3%
桂林售后客服招聘需要什么經驗?不限經驗占68.8%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占28.6%,3-5年占1.3%。

桂林 售后客服百科

...崗位職責
1、處理、跟蹤、落實投訴事件;
2、及時處理客戶爭議與糾紛,確保客戶滿意;
3、記錄客戶投訴情況及處理過程,及時反饋至責任部門;
4、對于緊急、重大投訴的處理,并及時進行反饋。
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