桂林農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘(有培訓(xùn)提升) logo

桂林農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘(有培訓(xùn)提升)

共找到 5條 桂林 農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員 招聘 (有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘

技術(shù)員

3000-5000元
桂林-荔浦市 1人 2年以上 25-45歲 家居 家居用品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
周女士
招聘專員
負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的調(diào)試,保證機(jī)器的正常運(yùn)作,能夠?qū)C(jī)器小故障進(jìn)行快速的處理,協(xié)助生產(chǎn)管理完成生產(chǎn)任務(wù)。

技術(shù)員

3000-5500元
無固定辦公點(diǎn) 5人 20-40歲 大專以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
梁艷萍
1. 負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)絡(luò)及其辦公設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作;
2. 負(fù)責(zé)上門維修和客戶送修的辦公設(shè)備;
3. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)客戶使用終端設(shè)備、管理軟件;
4. 負(fù)責(zé)解答客戶及業(yè)務(wù)部門提出的相關(guān)技術(shù)疑問。
1. 通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;男性優(yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2. 熟練掌握計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備(打印機(jī),復(fù)印機(jī)等)系列產(chǎn)品的操作及一般故障處理與維護(hù);
3. 掌握小型網(wǎng)絡(luò)的布線,及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的調(diào)試;
4. 溝通能力好,能吃苦耐勞,為人誠實(shí)本份,動(dòng)手能力與自學(xué)能力較強(qiáng);
5. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),與客戶溝通能力好;服從公司安排;
6. 愿意聽從公司外派入駐縣城;
7. 有電動(dòng)車或摩托車交通工具。
8. 工作地點(diǎn),桂林和陽朔

栽培研究助理

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 1年以上 23-35歲 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
王女士
HR
崗位描述
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)安排的各項(xiàng)栽培試驗(yàn)及作物日常監(jiān)督、管理,完成實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的采集工作;
2、協(xié)助管理及執(zhí)行樣品前處理工作及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
3、完成上級(jí)安排的外勤種植數(shù)據(jù)采集工作;
4、協(xié)助完成種植作物的生理分析及有效成分提取評(píng)估工作
5、完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。
任職要求
1、農(nóng)業(yè)種植、園林管理、植物學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、一年以上種植崗位工作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉作物種植管理,熟練駕駛車輛,熟練使用電腦,熟悉實(shí)驗(yàn)室環(huán)境及基本操作,熟悉各類辦公軟件及統(tǒng)計(jì)工具的運(yùn)用。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 3人 25-50歲 中專以上 農(nóng)業(yè)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-05
袁先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的指導(dǎo)、咨詢與培訓(xùn)工作,提高農(nóng)戶的種植技術(shù)水平。 深入田間地頭,了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)際情況,為農(nóng)戶提供個(gè)性化的技術(shù)指導(dǎo)方案。 …… 參與農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的研發(fā)與推廣工作,不斷提升公司的技術(shù)實(shí)力。 協(xié)助完成農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的申報(bào)、實(shí)施與驗(yàn)收工作,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 根據(jù)公司需要,參與相關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)與講座,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平。 …… 任職要求: 對(duì)農(nóng)業(yè)種植有濃厚興趣,具備相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷或同等農(nóng)業(yè)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 熟練掌握農(nóng)業(yè)種植技術(shù),能夠獨(dú)立完成技術(shù)指導(dǎo)與咨詢工作。
桂林-陽朔縣 1人 23-40歲 農(nóng)業(yè) 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
徐女士
董事長助理
2、協(xié)助農(nóng)業(yè)部經(jīng)理做好農(nóng)業(yè)新技術(shù)的實(shí)施及進(jìn)行各項(xiàng)農(nóng)業(yè)試驗(yàn)。 3、管控農(nóng)業(yè)部人員各項(xiàng)工作的完成進(jìn)度,監(jiān)督各項(xiàng)工作的完成質(zhì)量 4、做好農(nóng)業(yè)部各項(xiàng)農(nóng)事操作記錄。
約 5 個(gè)崗位

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桂林 農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 5.7%
    2K
  • 51.4%
    3K
  • 25.7%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.7%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    11.4%
  • 大專
    25.7%
  • 本科
    14.3%
桂林農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.7%,高中占2.9%,中專占11.4%,大專占25.7%,本科占14.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    60%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.9%
  • 1-3年
    37.1%
桂林農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占37.1%。
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