1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)評(píng)估、空白市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及弱勢(shì)網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理;
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。
桂林市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)招聘(有周末雙休)
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43條
桂林 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
5000-30000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
主要職責(zé):
1、全面主持市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)營(yíng)管理工作,建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,規(guī)范銷(xiāo)售流程,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、組織制訂年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并分解部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo),組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),組織落實(shí),完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、調(diào)研和考察市場(chǎng),根據(jù)公司發(fā)展的需要,及行業(yè)動(dòng)態(tài)提高市場(chǎng)占有率,進(jìn)行分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格,及銷(xiāo)售區(qū)域管理規(guī)劃方案的制定,產(chǎn)品價(jià)格定位策略,并組織實(shí)施。制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷(xiāo)售策略。
4、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù),達(dá)成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo)。
5、開(kāi)拓市場(chǎng)目標(biāo)客戶(hù),維護(hù)管理客戶(hù),建立良好的客戶(hù)關(guān)系,進(jìn)行科學(xué)化客戶(hù)管理,充分挖掘客戶(hù)輻射潛力。
6、負(fù)責(zé)設(shè)定部門(mén)每日、每周、每月、每季度、每年度團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo),要求正常目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100%,并且努力超額完成。
7、負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。
8、進(jìn)行客戶(hù)分析,挖掘用戶(hù)需求,開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
任職要求:
1、30-45歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、具有較強(qiáng)的組織策劃能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力。
3、具備一定的管理和培訓(xùn)能力,較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能。
4、具有五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),有重工機(jī)械行業(yè)履歷優(yōu)先考慮。
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好。
6、具備國(guó)際國(guó)內(nèi)貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)。 -
綜合實(shí)習(xí)生 校招
1990元- 周末雙休
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
具有較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力 4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的時(shí)間管理能力 5.有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿,愿意不斷探索和學(xué)習(xí)新知識(shí) 于25年畢業(yè)的同學(xué),本科及以上學(xué)歷,男女不限漢語(yǔ)言文學(xué)、秘書(shū)學(xué)、新聞傳播、漢語(yǔ)國(guó)際教育、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) -
銷(xiāo)售精英/主管
10000-30000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通
桂林市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)招聘(有周末雙休)最新投遞
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王先生2024-09-12
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吳小姐投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 綜合實(shí)習(xí)生 職位2024-09-09
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伍小姐投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 綜合實(shí)習(xí)生 職位2024-08-12
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闕先生2024-07-17
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黃先生2024-06-06
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蔣小姐2024-05-07
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桂林 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資
¥
4779
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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4.8%2K
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30%3K
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25.5%4K
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19.4%5K
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8.4%6K-8K
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5.5%8K-1W
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6.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷68.1%
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初中0.6%
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高中2.3%
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中專(zhuān)2.3%
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大專(zhuān)19%
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本科7.7%
桂林市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.1%,初中占0.6%,高中占2.3%,中專(zhuān)占2.3%,大專(zhuān)占19%,本科占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年23.9%
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3-5年2.6%
桂林市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占23.9%,3-5年占2.6%。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)營(yíng)銷(xiāo)管理市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣策劃市場(chǎng)開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)與策劃營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/推廣渠道營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展營(yíng)銷(xiāo)員工營(yíng)銷(xiāo)策劃市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)人員市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與策劃市場(chǎng)部市場(chǎng)品牌運(yùn)營(yíng)線(xiàn)下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)渠道營(yíng)銷(xiāo)營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意策劃市場(chǎng)經(jīng)理市場(chǎng)業(yè)務(wù)員市場(chǎng)調(diào)查互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)部經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)主管市場(chǎng)策劃市場(chǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理