1. 通過(guò)電話(huà)/在線(xiàn)解答客戶(hù)咨詢(xún),提供服務(wù),對(duì)客戶(hù)的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶(hù)投訴、建議及意見(jiàn)等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶(hù)及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶(hù)信息數(shù)據(jù)庫(kù);
4. 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度及忠誠(chéng)度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林秀峰區(qū)裝飾公司市場(chǎng)銷(xiāo)售人員招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 秀峰區(qū) 市場(chǎng)銷(xiāo)售人員 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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銷(xiāo)售經(jīng)理
4000-12000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 生日禮物
- 大小周
2024-11-13駱曉燕行政人事崗位職責(zé)
1、制定銷(xiāo)售戰(zhàn)略和計(jì)劃,以實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);
2、領(lǐng)導(dǎo)和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)銷(xiāo)售人員;
3、確定潛在客戶(hù)和市場(chǎng)機(jī)會(huì),開(kāi)展銷(xiāo)售活動(dòng)并拓展客戶(hù)群體;
4、與客戶(hù)建立和維護(hù)良好的關(guān)系,理解客戶(hù)需求并提供解決方案;
5、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)趨勢(shì),制定銷(xiāo)售報(bào)告;
6、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的合作;
7、解決銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中的問(wèn)題,提供指導(dǎo)和支持。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,具備建筑銷(xiāo)售或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備良好的銷(xiāo)售談判技巧,能夠達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)和指導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);
4、出色的溝通和人際關(guān)系技巧,能夠與客戶(hù)建立信任和合作關(guān)系;
5、具備市場(chǎng)分析和戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能夠識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)并制定相應(yīng)策略;
6、具備解決問(wèn)題和決策能力,能夠在壓力下做出準(zhǔn)確的決策;
7、人品至上,一切以公司利益最大化。
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林秀峰區(qū)裝飾公司市場(chǎng)銷(xiāo)售人員招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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王先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 銷(xiāo)售經(jīng)理 職位2024-07-06
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唐先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 銷(xiāo)售經(jīng)理 職位2024-06-30
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桂林秀峰區(qū) 銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資
¥
3794
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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10.3%2K
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46.6%3K
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20.7%4K
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16.1%5K
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2.9%6K-8K
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2.9%8K-1W
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.7%
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初中4.6%
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高中11.5%
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中專(zhuān)4%
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大專(zhuān)7.5%
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本科1.7%
桂林秀峰區(qū)銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.7%,初中占4.6%,高中占11.5%,中專(zhuān)占4%,大專(zhuān)占7.5%,本科占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年16.7%
桂林秀峰區(qū)銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占16.7%。