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桂林材料公司市場開發(fā)招聘（有五險）

共找到 4條 桂林 市場開發(fā) 招聘 （有五險）職位。好工作，上桂聘
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 1年以上 20-40歲 初中以上 裝飾 制造業(yè) 材料
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
曾先生
HR
1、基于公司的信息資源支持，尋找目標(biāo)客戶，開拓市場；
2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)，解答客戶的日常咨詢，負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；
3、建立客戶檔案，定期電話回訪，對重要客戶進行拜訪。
4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
任職要求：
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

企劃總監(jiān)

8000-15000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 本科以上 化學(xué) 建筑 材料
  • 五險
  • 加班補貼
  • 工作餐
2024-11-14
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1. 制定和執(zhí)行公司或集團的品牌宣傳策略，確保品牌形象的一致性和傳播效果。
2. 策劃并組織各種線上、線下活動，包括產(chǎn)品展示會、產(chǎn)品發(fā)布會、品牌推廣活動等，以提高品牌知名度和影響力。
3. 負(fù)責(zé)市場研究和分析，了解消費者需求和市場趨勢，為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供策略性建議。
4. 管理品牌公關(guān)危機，維護媒體關(guān)系，確保品牌形象不受損害。
5. 與銷售部門密切合作，協(xié)助開展客戶溝通工作，促進業(yè)務(wù)增長。
6. 負(fù)責(zé)品牌宣傳渠道的開發(fā)和維護，包括廣告投放、社交媒體管理等。
7. 根據(jù)營銷策略和計劃，確定品牌廣告預(yù)算和投放方式，定期向上級匯報廣告投放情況。
8. 建立和完善公司內(nèi)外部的品牌管理制度，確保品牌工作的規(guī)范化和高效化。
三、任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)；
2. 具備一定的市場策劃、項目管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗；
3. 具備較強的市場敏感度、創(chuàng)新思維和執(zhí)行能力；
4. 熟悉市場策劃流程和工具，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團隊管理能力；
5. 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，能夠承擔(dān)工作壓力，適應(yīng)高強度的工作環(huán)境。
桂林-靈川縣 10人 涂料 裝飾材料 材料
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
羅總
HR
1、對目標(biāo)市場進行深入調(diào)研，有效拓展線下營銷渠道，擴大品牌銷量
2、通過多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系，開展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo)
3、建立客戶檔案，登記、管理客戶資料
4、及時處理客戶反饋、投訴及建議，提高客戶滿意度
5、建立和發(fā)展客戶關(guān)系，保持與已有客戶的良好合作，不斷開發(fā)新客戶和渠道供應(yīng)商

能源管理工程師

8000-12000元
桂林-靈川縣 1人 2年以上 25-45歲 本科以上 電機 冶金 材料
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-12
秦女士
人事主管
崗位職責(zé)： 1.全面參與公司各類新能源（光伏、風(fēng)電、尾氣發(fā)電等）項目開發(fā)、建設(shè)； 2.與相關(guān)部門和外部機構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，跟進公司內(nèi)部項目進展，參與項目管理； 3.建立能源體系文件、制度方案擬定，并不斷優(yōu)化 …… 、跟蹤落實情況； 4.對能源管理現(xiàn)狀做出評價、對能源消耗進行分析，并提出改進措施； 5.負(fù)責(zé)收集整理最新的能源政策、市場、行業(yè)信息，并形成分析報告供決策支持； 6.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。
約 4 個崗位

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桂林 市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：4K
  • 1.5%
    小于2K
  • 8.8%
    2K
  • 29.9%
    3K
  • 33.6%
    4K
  • 19%
    5K
  • 4.4%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.6%
  • 初中
    5.8%
  • 高中
    6.5%
  • 中專
    7.2%
  • 大專
    15.2%
  • 本科
    3.6%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占61.6%，初中占5.8%，高中占6.5%，中專占7.2%，大專占15.2%，本科占3.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    79%
  • 1-3年
    21%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占79%，1-3年占21%。

桂林 市場推廣/地推百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)本部門的銷售計劃，制定個人銷售計劃；
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點及賣點、了解市場行情；
3、負(fù)責(zé)新市場開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進行具體的廣促執(zhí)行；
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系；
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相關(guān)企業(yè)

  • 桂林領(lǐng)益制造有限公司
    一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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  • 桂林星辰科技股份有限公司
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  • 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司
    建筑裝飾工程設(shè)計、施工;園林景觀工程、土方工程施工;智能化系統(tǒng)及安防監(jiān)控系統(tǒng)安裝;鋁合金門窗安裝。
  • 桂林浩天環(huán)保科技有限公司
    一般項目：非金屬礦粉體技術(shù)、改性技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）、機電設(shè)備、日用百貨；生產(chǎn)銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項限分支機構(gòu)經(jīng)營）。（（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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