桂林制造業(yè)公司生產(chǎn)營運(yùn)招聘
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桂林 生產(chǎn)營運(yùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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質(zhì)檢員 IPQC
3000-5000元1小時(shí)內(nèi)柳女士HR1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的工序的首檢,巡檢,全檢工作;
2、負(fù)責(zé)跟蹤和解決現(xiàn)場質(zhì)量問題;
3、依據(jù)生產(chǎn)過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,包括生產(chǎn)單,樣品,流程板及技術(shù)資料等,溝通生產(chǎn)及技術(shù)部門進(jìn)行改進(jìn);
4、確認(rèn)產(chǎn)線廢品的補(bǔ)料,負(fù)責(zé)對現(xiàn)場產(chǎn)品檢驗(yàn)狀態(tài)進(jìn)行標(biāo)識(shí),區(qū)分現(xiàn)場不良成品和不良半成品。 -
生產(chǎn)主管
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前鄧女士人事1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制訂、實(shí)施,組織、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)班組,配合銷售計(jì)劃按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);
2. 對原材料、設(shè)備、人員的有效管理與合理配置;
3.有豐富的電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器械生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.大專及以上,電子類專業(yè)畢業(yè)。
約 2 個(gè)崗位
按城市:
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按行業(yè):
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設(shè)備車間管理生產(chǎn)車間管理組長生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)管理車間主管生產(chǎn)主管生產(chǎn)車間主管生產(chǎn)主管/車間主任smt班組長副廠長生產(chǎn)管理人員車間主任設(shè)備維護(hù)主管生產(chǎn)總監(jiān)車間生產(chǎn)管理車間管理人員工廠主管生產(chǎn)車間主任生產(chǎn)負(fù)責(zé)人印刷機(jī)長生產(chǎn)設(shè)備管理員包裝主管大專技術(shù)員制程控制生產(chǎn)運(yùn)營管理生產(chǎn)設(shè)備工程師車間組長工段長生產(chǎn)工段長包裝組長車間經(jīng)理設(shè)備管理員生產(chǎn)車間經(jīng)理生產(chǎn)管理主管線長生產(chǎn)領(lǐng)班生產(chǎn)部長
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桂林 生產(chǎn)營運(yùn)招聘工資
¥
5273
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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4.4%2K
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16.9%3K
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25.8%4K
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25.8%5K
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11.6%6K-8K
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8.4%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44%
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初中4.4%
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高中8.9%
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中專9.3%
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大專26.2%
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本科7.1%
桂林生產(chǎn)營運(yùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44%,初中占4.4%,高中占8.9%,中專占9.3%,大專占26.2%,本科占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)41.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年44.4%
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3-5年12.4%
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5-10年1.3%
桂林生產(chǎn)營運(yùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占41.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占44.4%,3-5年占12.4%,5-10年占1.3%。