桂林生產(chǎn)計劃管理招聘（有年終獎）

共找到 7條桂林生產(chǎn)計劃管理招聘（有年終獎）職位。好工作，上桂聘

生產(chǎn)管理人員

4000-10000元

桂林法德利包裝有限公司

桂林-象山區(qū) 5人 1年以上 25-45歲包裝

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

蔣女士

人事招聘

崗位要求：
1.認(rèn)同數(shù)字化管理思維邏輯
2.認(rèn)同幫助員工成長文化
3.認(rèn)同學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)是公司發(fā)展和個人成長的必經(jīng)之路
4.有創(chuàng)新能力，不屈不撓的精神
5.有不服輸?shù)钠床?br /> 崗位職責(zé)：
1.每天制作生產(chǎn)計劃，生產(chǎn)前充分的思考，做出預(yù)算
2.每天對自己部門核算，做管理分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時做出改進(jìn)措施
3.利用晨會，與員工信息共有，共同完成月度目標(biāo)
4.每月參加月度經(jīng)營分析會，提升自己的管理能力，優(yōu)化部門標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化流程
公司的優(yōu)勢：
1.管理體系優(yōu)秀，開展數(shù)字化經(jīng)營，以心為本的經(jīng)營
2.生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)前5名
3.優(yōu)越的薪酬制度，晉升的機會多
4.影響力，每年參加香港國際展會，廣交會
5.個人學(xué)習(xí)成長，深圳咨詢公司陪跑企
桂林法德利包裝有限公司是一家集設(shè)計、生產(chǎn)、銷售世界級工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒，工藝精湛，產(chǎn)品暢銷27個國家。
桂林法德利包裝成立于2013年，法德利包裝始創(chuàng)于2004年，在浙江諸暨華東國際珠寶城。專注珠寶首飾包裝20年，公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。
公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福，追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時，始終堅持做感動人心，價格厚道的好產(chǎn)品，讓每一個人都能享受工匠創(chuàng)造的美。
法德利愿景是：
1、是一家員工覺得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客戶覺得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家長期持續(xù)繁榮的世界級公司。
法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營，為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福；為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展；開展數(shù)字化經(jīng)營，培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才，實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。
法德利價值觀：精進(jìn)、奮斗、誠信、卓越、熱情。
薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎(chǔ)，向奮斗者傾斜, 以崗定級，以崗定薪，人崗匹配，能上能下，導(dǎo)向力出一孔，利出一孔。
我們共同創(chuàng)建平臺，賺錢、長本事，實現(xiàn)個人價值！法德利平臺期待并歡迎您的加入！
法德利阿里巴巴國際站的SKA商家，公司生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)排名前五，具有絕對的交期、品質(zhì)、價格優(yōu)勢。公司每年參加春季廣交會，每年3、6、9月份參加香港國際珠寶展會以及不定期參加國外大型珠寶展會，為業(yè)務(wù)員提供直接與大客戶、精準(zhǔn)客戶交流現(xiàn)場簽單的機會，簽單的機會相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。公司開展阿米巴經(jīng)營模式，實行月度獎金、專項獎金、年度獎金、虛擬股分紅制，還有五險，生日福利、過節(jié)福利，員工專屬食堂，不定期團建活動等，是一個學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺，如果您向往幸福，對工作充滿熱情，愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步，我們期待您的加入！

生產(chǎn)主管

10000-12000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2小時前

王女士

食藥生產(chǎn)方向2人
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門經(jīng)理完成生產(chǎn)計劃、人員的調(diào)配，完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程監(jiān)控，對車間員工的工作進(jìn)程和工作質(zhì)量進(jìn)行檢查和督促；
3、嚴(yán)格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求，組織班組檢查及改善，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率；
4、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)，監(jiān)督車間員工嚴(yán)格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程；
5、協(xié)助上級完成其他工作。
任職要求：
1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；
2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗，或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗的；
3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系、GMP管理體系等；
4、具備較強的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。

生產(chǎn)主管

4000-6000元·13薪

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上大專以上光電知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

3小時前

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)：
1 、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)和制造的組織和管理工作，生產(chǎn)過程的調(diào)度和協(xié)調(diào)工作；
2、隨時掌握生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量動態(tài)，及時報告相關(guān)情況；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的日常管理和工作計劃安排；
4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場的整體規(guī)劃管理與監(jiān)督實施；
5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)相關(guān)的規(guī)章制度規(guī)定，并對生產(chǎn)人員的工作進(jìn)行稽查、督導(dǎo)與考核;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)職能工作的推動與考核實施；
7、負(fù)責(zé)關(guān)鍵生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成與落實等；
8、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他與本職工作。
任職要求：
1、具有3年以上制造企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、具備良好的生產(chǎn)組織能力，能夠組織制定生產(chǎn)計劃；
3、具備一定的安全知識和管理能力，能組織做好生產(chǎn)過程的安全工作。

smt生產(chǎn)主管

6000-8000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上高中以上電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎

4小時前

呂剛杰

崗位職責(zé) 1、日常運營管理：負(fù)責(zé)SMT車間的日常運營管理工作，包括生產(chǎn)線管理、設(shè)備維護(hù)等，確保工廠日常運作有序進(jìn)行。 …… 2、監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，確保按時完成生產(chǎn)任務(wù)，并跟蹤生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程及產(chǎn)值任務(wù)等。 3、生產(chǎn)效率與成本控制：致力于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，同時降低生產(chǎn)成本和物料損耗。 …… 4、人員管理與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)SMT車間的人員規(guī)劃、安排、調(diào)配和任用，確保人員配置合理。組織員工培訓(xùn)和技能提升活動，提高員工操作技能和工作效率。負(fù)責(zé)員工考勤管理、績效考核管理等相關(guān)工作。 …… 7、安全管理：負(fù)責(zé)SMT車間的安全生產(chǎn)工作，制定并執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保員工和設(shè)備的安全。

噴印經(jīng)理

8000-15000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 30-45歲高中以上電子模具醫(yī)療器械民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
期權(quán)
加班補貼
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-07

吳小姐

招聘

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)編制本部門生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成； 2、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查員工按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作，對違反要求的及時給予糾正指導(dǎo)，以確保產(chǎn)品質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)日常工作安排、人員管理 …… 、崗位職能培訓(xùn)、生產(chǎn)安全管理、生產(chǎn)紀(jì)律管理、6S管理；崗位要求： 1、5年以上噴印管理工作經(jīng)驗 2、熟悉噴涂工作流程 3、熟悉生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、噴涂技術(shù)、 4、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從公司安排

生產(chǎn)車間主任

4000-8000元·13薪

桂林拓普香料有限公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上大專以上化學(xué) 建筑

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
培訓(xùn)提升

2024-11-06

金女士

綜合辦主任

1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排生產(chǎn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)督，指導(dǎo)，同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量，確保生產(chǎn)進(jìn)度； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的分析，并制定采取糾正，預(yù)防，改進(jìn)等措施； 3、負(fù)責(zé)工藝，技術(shù)在生產(chǎn)過程中的實施 …… ，確保產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)預(yù)期要求； 4、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序； 5、負(fù)責(zé)建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)員工現(xiàn)場管理知識和現(xiàn)場管理的實施；

生產(chǎn)總監(jiān)

10000-12000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上大專以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美

五險
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-31

陽女士

招聘經(jīng)理

崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)建立和完善生產(chǎn)系統(tǒng)，審核部門生產(chǎn)計劃，控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，確保按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、統(tǒng)籌及管理與營銷、研發(fā)、質(zhì)量、采購等其他部門的聯(lián)系，確保各個環(huán)節(jié)的銜接； 3、全面負(fù)責(zé)組織落實 …… 年以上一定規(guī)模的生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗，有醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、精通先進(jìn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗； 4、熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，了解SO13485體系流程，熟悉6S管理

約 7 個崗位

按城市：

南寧(66) 柳州(42) 欽州(19) 桂林(14) 玉林(14) 貴港(10) 防城港(7) 河池(7) 百色(4) 來賓(4) 梧州(3)

按地區(qū)：

不限(14) 七星區(qū)(9) 臨桂區(qū)(2) 疊彩區(qū)(1) 象山區(qū)(1) 靈川縣(1)

按商圈：

不限(9) 信息產(chǎn)業(yè)園(4) 桂林萊茵生物科技股份有限公司(2) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(1) 英才科技園(1) 鐵山工業(yè)園(1)

按行業(yè)：

不限(22) 醫(yī)療器械(4) 電子(2) 生物科技(2) 制造業(yè)(2) 包裝(1) 大學(xué)(1) 服裝(1) 管理咨詢(1) 光電(1) 化學(xué)(1) 建筑(1) 節(jié)能(1) 模具(1) 燃?xì)?1) 印刷廠(1) 材料(1)

按福利：

不限(89) 五險(14) 崗位晉升(12) 培訓(xùn)提升(11) 加班補貼(10) 工作餐(10) 節(jié)日禮物(8) 年終獎(7) 周末雙休(6) 提供住房(4) 公積金(3) 項目提成(3) 期權(quán)(1)

桂林生產(chǎn)計劃管理招聘（有年終獎）最新投遞

趙先生

投遞了桂林市朗谷科技有限公司的 smt生產(chǎn)主管職位

2024-11-11
鄧女士

投遞了桂林法德利包裝有限公司的生產(chǎn)管理人員職位

2024-11-11
張先生

投遞了桂林市朗谷科技有限公司的 smt生產(chǎn)主管職位

2024-11-08
梁先生

投遞了桂林法德利包裝有限公司的生產(chǎn)管理人員職位

2024-11-07
莫女士

投遞了桂林法德利包裝有限公司的生產(chǎn)管理人員職位

2024-11-06
韋先生

投遞了桂林法德利包裝有限公司的生產(chǎn)管理人員職位

2024-11-06

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桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資

￥ 4405

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 68份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：3K，最多人拿：4K

1.5%

2K
33.8%

3K
33.8%

4K
14.7%

5K
8.8%

6K-8K
7.4%

8K-1W

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

20.6%
高中

2.9%
中專

10.3%
大專

60.3%
本科

5.9%

桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占20.6%，高中占2.9%，中專占10.3%，大專占60.3%，本科占5.9%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

29.4%
1-3年

60.3%
3-5年

10.3%

桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占29.4%，1-3年占60.3%，3-5年占10.3%。

桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)百科

...崗位職責(zé)

１、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
２、做好公司的能源利用和管理工作。
３、對公司能源利用進(jìn)行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析，結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
４、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源，降低消耗，減少浪費，提高能源利用率。
５、領(lǐng)導(dǎo)做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能降耗的考核工作，并提出獎懲建議。
６、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
７、大力宣傳節(jié)能降耗，推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法，總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
８、制定節(jié)能制度和措施，實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
９、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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