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桂林秀峰區(qū)園林公司設計招聘

共找到 2條 桂林 秀峰區(qū) 設計 招聘 職位。好工作,上桂聘
無固定辦公點 3人 3年以上 大專以上 建筑設計 園林 園藝 創(chuàng)業(yè)公司
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-14
黃藝杰
招聘負責人
工作職責:
1、負責從總體把握項目園林景觀施工管理:
2、協(xié)調園林景觀設計和施工單位的相關工作,保證工期與質量,能有效的控制工期和景觀實施效果;
3、管理園林施工現(xiàn)場,審核施工圖及施工質量、監(jiān)督施工進度,解決施工技術難題;
4、參與審核中標項目的植物施工圖,提出專業(yè)意見,對不合理的提出修改意見或優(yōu)化方案,參與施工前現(xiàn)場的勘察、項目啟動會、圖紙會審
5、參與對苗木供貨商、園建班組、綠化班組、機械班組的入場審核。依據(jù)合同約定、公司制定的苗木質量和綠化施工標準對苗木供貨商、園建施工班組、綠化施工班組、機械進行技術交底,安全生產交底;
6、參與制定園建綠化施工相關計劃,嚴格遵守、執(zhí)行計劃管理;
7、依據(jù)公司材料進場驗收流程,負責園建,綠化材料的訂購及進場驗收;
8、完成領導交代的其他相關工作;
任職要求:
1、園林專業(yè)??茖W歷;
2、從事園林景觀施工管理工作經驗5年以上;
3、參與五個以上完整展示區(qū)施工及管理;
?4、精通園林綠化及園建施工關鍵工藝管理;
5、熟練使用CAD,審圖;
6、 負責工地現(xiàn)場管理與甲方對接、進度結算及完工結算等相關工作。
7、市政管線、圍墻、苗木種植、放線、園建工程等;
8、有相關資質證書優(yōu)先考慮。
9、解決現(xiàn)場突發(fā)事件的應對措施,提出合理解決方案;
10、領導交代的其他相關事宜
2024-11-13
張姐
崗位職責:
1:根據(jù)客戶需求進行方案設計,提出設計意見,并根據(jù)公司制定的報價系統(tǒng)進行報價。
2:參加方案設計,施工圖設計,效果圖設計,制定項目設計計劃及設計任務書。
3:負責項目進行后期跟蹤與監(jiān)督,保證設計落地。
4:引導客戶協(xié)助材料部對裝修材料進行確認工作。
5:完成領導下單的簽約任務與公司內部設計事物工作。
任職資格:
1、工作認真負責、做事沉穩(wěn)踏實、自我驅動意識強,有一定的抗壓能力;
2、精通相關設計等軟件;
3、具有較強的審美和創(chuàng)意設計能力,整體布局能力和色彩感好,能清楚地表達設計理念,工作激情充沛;
4、善于學習,責任心強,具有團隊合作精神及良好的溝.通能力,工作細致,能承受工作壓力,富有責任心,努力完成領導交辦的事宜,遵守公司制度,服從公司管理。
【公司福利】
上班時間:9:30-12:00、13:30-18:00
福利:五險一金、節(jié)日禮物、公司團建
其他:公司辦公環(huán)境一流且舒適,屬于網(wǎng)紅打卡點(小紅書可搜到環(huán)境圖片“FLEX樣板屋”)。公司團隊比較年輕化、工作氛圍好。
約 2 個崗位

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桂林秀峰區(qū) 平面設計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 43.5%
    3K
  • 34.8%
    4K
  • 13%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    47.8%
  • 大專
    43.5%
  • 本科
    8.7%
桂林秀峰區(qū)平面設計招聘需要什么學歷?不限學歷占47.8%,大專占43.5%,本科占8.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    52.2%
  • 1-3年
    47.8%
桂林秀峰區(qū)平面設計招聘需要什么經驗?不限經驗占52.2%,1-3年占47.8%。

桂林 平面設計百科

...崗位職責
1、負責公司平臺圖片設計,把控網(wǎng)站整體風格;
2、負責公司平臺的廣告制作、外網(wǎng)推廣素材,專題頁面等設計;
3、負責公司平臺詳情頁及公司網(wǎng)站圖片更新;
4、負責平面宣傳品的設計制作,如:圖片處理(噴繪、燈片),活動POP牌,X展架,邀請函,卡片,手提袋,內部用宣傳畫冊等;
5、完成領導交代的其他事宜。
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