桂林社保招聘(有提供住房)
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桂林 社保 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
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一級(jí)水利建造師
6000-8000元2024-11-13毛小姐1、熟悉水利工程項(xiàng)目施工規(guī)范,熟知施工工藝流程;
2、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制文明工地實(shí)施方案,安排、實(shí)施、創(chuàng)建文明工地;
4、在部門(mén)主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全;
5、了解行業(yè)最新政策、國(guó)家及地方政府有關(guān)施工安全、質(zhì)量、資料、試驗(yàn)、環(huán)保等工程行業(yè)管理政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定和解決辦法;
6、溝通能力強(qiáng),有豐富的工地現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目施工期間的安全防范,合理安排、科學(xué)引導(dǎo);
8、參加工程竣工交驗(yàn);
9、做好各方施工現(xiàn)場(chǎng)的組織協(xié)調(diào)工作;
10、忠誠(chéng)守信,品德高尚,工作嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
11、身體健康,能吃苦耐勞,適應(yīng)出差。
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有豐富的水利工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
2、土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;必須持證上崗,人證合一,要求有一級(jí)水利建造師執(zhí)業(yè)資格證;(如果只想把證書(shū)放在我們公司使用,人不到公司坐班的也可私聊?。?br /> 3、能吃苦耐勞;
4、能長(zhǎng)期駐扎工地。薪資根據(jù)工作年限以及能力來(lái)定。備注:沒(méi)有水利建造師執(zhí)業(yè)資格證者就不要投簡(jiǎn)歷了??!!持水利建造師執(zhí)業(yè)資格證者歡迎來(lái)投簡(jiǎn)歷!
備注:以上信息可忽略不看,以備注的這條信息為準(zhǔn)??!本公司招聘的一級(jí)水利建造師要配備水利高工,招聘到公司用于投標(biāo)項(xiàng)目,人才本人不用到公司坐班?。。。。。。。。。。?!一級(jí)水利建造師+水利高工給費(fèi)用7萬(wàn)一年,并且本公司幫人才本人買(mǎi)全年社保?。? -
人事行政專員
3800-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13馬小姐招聘主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工考勤管理,做好考勤統(tǒng)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)員工社保、公積金及意外險(xiǎn)申報(bào)、增減員等工作;
3、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、終止等相關(guān)手續(xù)的辦理,并保證資料的按時(shí)發(fā)放與簽收;
4、管理勞動(dòng)合同及人力資源相關(guān)文件和檔案,做好保密工作;
6、訪客、來(lái)賓的登記、接待、引見(jiàn)以及酒店的預(yù)定;
7、負(fù)責(zé)前臺(tái)一樓大廳環(huán)境的日常管理及會(huì)議室的安排、協(xié)調(diào);
8、辦公用品的申購(gòu)統(tǒng)計(jì)和管理;
9、員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職面談及離職辦理,花名冊(cè)的更新;
10、試用期員工轉(zhuǎn)正動(dòng)態(tài)跟進(jìn)及轉(zhuǎn)正辦理;
11、協(xié)助組織開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng)工作;
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、身高160CM以上,形象氣質(zhì)佳,能熟練使用辦公軟件;
3、工作細(xì)心、主動(dòng),溝通表達(dá)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),做事有原則。
福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升、定期免費(fèi)體檢等。 -
市區(qū)工廠
4800-5500元2024-11-13趙主管主管白班:8-20點(diǎn),休息2小時(shí)
底薪1990+崗位補(bǔ)貼+全勤+加班費(fèi)=5000左右
交社保,有節(jié)日福利,節(jié)假日正常調(diào)休
崗位:組裝、包裝、質(zhì)檢等
要求:18-45歲,身體健康即可 -
比亞迪直正式工
5000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13楊主管招聘主管1個(gè)月倒一次班,月休2-4天 保險(xiǎn): 一般入職次月繳納社保,一金半年后申請(qǐng)(繳存比例參照當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)) ; *員工伙食: 部分崗位可享餐補(bǔ)150元/月(與出勤天數(shù)掛鉤),公司內(nèi)部有福利食堂,早餐(面條 -
保安
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13唐主管經(jīng)理工資待遇:4500-5000,轉(zhuǎn)正后交社保,包住及中午工作餐,重大節(jié)日有過(guò)節(jié)福利。 上班時(shí)間安排:上班12小時(shí)制,兩班倒,月休四天。 -
好崗位多,操作工
4900-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13楊主管招聘主管7,食宿:4~6人宿舍 上床下桌 有空調(diào) 熱水器 洗衣機(jī) [福利制度]:聚餐,電影,王者等游戲比賽,傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品,下午茶、生日紅包、 婚嫁紅包、產(chǎn)子紅包、喪親慰問(wèn)、年終紅包等[購(gòu)買(mǎi)社保 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班
4000-5500元2024-11-13安主管經(jīng)理男女不限18-40 綜合薪資4000-5500 可長(zhǎng)期可短期 試用期薪資1990+加班費(fèi)+全勤100+崗位工資+超產(chǎn) 加班1.5倍薪資,周末雙倍 吃飯3.5兩葷一素,先吃后扣 長(zhǎng)期工可購(gòu)買(mǎi)社保 -
數(shù)據(jù)線包裝工包吃住恒溫車間
4500-5500元2024-11-13安主管經(jīng)理正式工 (一)薪酬福利: 1、根據(jù)技能水平定薪,綜合工資4000-6000元 2、加班費(fèi)按基本底薪+工齡補(bǔ)助基數(shù)計(jì)算 3、入職當(dāng)月15號(hào)前給正式員工繳納社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn) -
家電廠組裝工包吃包住長(zhǎng)白班
3000-5500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13楊主管招聘主管【生活條件】包吃包住,水電費(fèi)平攤,房間大,干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨(dú)立衛(wèi)生間,洗澡間,空調(diào),學(xué)習(xí)桌,熱水器等用品 【臨時(shí)工】【正式工】薪資待遇都一樣,區(qū)別是臨時(shí)工不買(mǎi)社保,正式工買(mǎi)社保,可自由選擇 -
品控主管
9000-12000元2024-11-13韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休:4天 2.社保:五險(xiǎn) 3.包食宿 -
采購(gòu)經(jīng)理
9000-15000元2024-11-13韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休:4天 2.社保:五險(xiǎn) 3.包食宿 -
茶飲研發(fā)工程師
8000元2024-11-13韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休:4天 2.社保:五險(xiǎn) 3.包食宿 4.薪資:正式入職底薪8000元+提成。 -
茶飲業(yè)務(wù)員
10000元2024-11-13韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休:4天 2.社保:五險(xiǎn) 3.包食宿 4.薪資:正式入職底薪10000元+提成(上不封頂)。 -
桂林汽配廠大齡工可安排啦
4300-6000元2024-11-13趙主管主管招聘要求:18-55歲、身體健康 正式工 (一)薪酬福利: 1、根據(jù)技能水平定薪,綜合工資4000-6000元 2、加班費(fèi)按基本底薪+工齡補(bǔ)助基數(shù)計(jì)算 3、入職當(dāng)月15號(hào)前給正式員工繳納社保五險(xiǎn) -
電子廠品檢員
5500-7500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13梁主管主管,退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 工資待遇:前期上崗試用期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)月,綜合:5500+;轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保 -
QC質(zhì)檢
5000-6500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13湯女士人事經(jīng)理【工作時(shí)間】正常班早8晚6,加班的話早8晚8,中間兩個(gè)小時(shí)吃飯休息;正常上六休1,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個(gè)月)18/小時(shí),月綜合:4500+;轉(zhuǎn)正底薪3000-3500+享受社保 -
永福普工
3800-5000元2024-11-13盧女士人事(工期2個(gè)月,不滿工期14元/小時(shí)) 月綜合工資3800~5000 免費(fèi)包吃包住,水電平攤 轉(zhuǎn)正后買(mǎi)社保 【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡(jiǎn)單 【工作時(shí)間】?jī)砂嗟?月休2-4天 【 -
電子廠生產(chǎn)質(zhì)檢員
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-11-13劉主管人事經(jīng)理上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個(gè)月)18/小時(shí)(加崗位補(bǔ)貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保 -
生產(chǎn)物料員
5000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2024-11-13劉主管人事經(jīng)理工資待遇:前期實(shí)習(xí)上崗期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)+崗位補(bǔ)貼,月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等, -
普工小時(shí)工
5000-7000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-13劉主管人事經(jīng)理上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個(gè)月)18/小時(shí)(加崗位補(bǔ)貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保
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桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林社保招聘(有提供住房)最新投遞
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王先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 生產(chǎn)物料員 職位2024-11-13
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蔣小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13
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林女士投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13
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孔小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13
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王小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13
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申先生投遞了 廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司 的 市區(qū)工廠 職位2024-11-13
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