桂林商業(yè)策劃總監(jiān)招聘

共找到 2條桂林商業(yè)策劃總監(jiān) 招聘職位。好工作，上桂聘

抖音短視頻運營

3000-8000元

桂林市享游國際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上大專以上

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2024-11-11

于經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位概述
抖音短視頻運營負責管理和優(yōu)化抖音平臺上的短視頻內(nèi)容，以提高品牌知名度、吸引用戶關(guān)注、增加粉絲數(shù)量和促進用戶互動。通過制定和執(zhí)行有效的運營策略，運營人員致力于打造有影響力的抖音賬號，實現(xiàn)商業(yè)目標和品牌傳播。
二、主要職責
內(nèi)容策劃
深入了解目標受眾的需求和興趣，制定有針對性的內(nèi)容策略。
確定視頻主題、創(chuàng)意和風格，策劃吸引人的短視頻內(nèi)容。
撰寫視頻腳本，確保內(nèi)容的邏輯性和趣味性。
視頻制作
與拍攝團隊合作，指導(dǎo)視頻拍攝過程，確保視頻質(zhì)量和視覺效果。
對拍攝素材進行剪輯、后期制作和特效處理，提升視頻的觀賞性。
負責視頻的字幕添加、音樂選擇和音效處理，增強視頻的感染力。
賬號管理
優(yōu)化抖音賬號的設(shè)置，包括頭像、簡介、標簽等，提高賬號的辨識度和吸引力。
定期發(fā)布短視頻內(nèi)容，保持賬號的活躍度和更新頻率。
管理賬號的粉絲互動，回復(fù)評論和私信，增強用戶粘性。
數(shù)據(jù)分析
監(jiān)測和分析視頻的播放量、點贊數(shù)、評論數(shù)、分享數(shù)等數(shù)據(jù)指標。
根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，調(diào)整運營策略，優(yōu)化視頻內(nèi)容和推廣方式。
定期制作數(shù)據(jù)分析報告，為團隊提供決策依據(jù)。
推廣與合作
制定推廣計劃，利用抖音的推廣工具和渠道，提高視頻的曝光度。
與抖音達人、網(wǎng)紅合作，進行品牌推廣和內(nèi)容合作。
參與抖音的活動和挑戰(zhàn)，增加賬號的曝光機會。
三、崗位要求
新媒體素養(yǎng)
熟悉抖音平臺的規(guī)則和玩法，了解短視頻行業(yè)的發(fā)展趨勢。
具備較強的新媒體敏感度和創(chuàng)新能力，能夠快速響應(yīng)熱點話題。
掌握一定的視頻制作技能，如拍攝、剪輯、后期制作等。
內(nèi)容創(chuàng)作能力
具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠創(chuàng)作出吸引人的視頻腳本和標題。
有良好的創(chuàng)意和審美能力，能夠設(shè)計出獨特的視頻風格和視覺效果。
了解用戶需求和心理，能夠制作出符合用戶喜好的內(nèi)容。
數(shù)據(jù)分析能力
能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如抖音后臺數(shù)據(jù)分析、第三方數(shù)據(jù)分析平臺等。
具備數(shù)據(jù)分析思維，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和機會，提出有效的解決方案。
溝通與團隊合作能力
具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員、合作伙伴和用戶進行有效的溝通。
有團隊合作精神，能夠積極配合團隊完成各項任務(wù)。
具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力，能夠在高壓力下按時完成工作任務(wù)。
四、發(fā)展前景
隨著短視頻行業(yè)的持續(xù)發(fā)展，抖音短視頻運營崗位的需求也在不斷增加。對于有才華和創(chuàng)新能力的運營人員來說，這個崗位提供了廣闊的發(fā)展空間。未來，抖音短視頻運營人員可以晉升為運營經(jīng)理、品牌總監(jiān)等高級管理職位，也可以選擇創(chuàng)業(yè)，打造自己的短視頻品牌。
總之，抖音短視頻運營是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的崗位。如果你對新媒體和短視頻有熱情，具備相關(guān)的技能和能力，那么這個崗位將是你展示才華的舞臺。

創(chuàng)意實習生

2000-3000元

桂林正道廣告?zhèn)髅接邢挢熑喂?

桂林-七星區(qū) 1人傳媒廣告

2024-11-08

王女士

人事助理

招聘人數(shù)：5 人到崗時間：1周以內(nèi) 年齡要求：20-30周歲性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況
（接受在校生實習）
工作職責：
1、在上級主管指導(dǎo)下完成相關(guān)項目的設(shè)計準備工作、視覺傳播設(shè)計執(zhí)行；
2、負責各項目資料和相關(guān)案例的搜集整理與分析；
3、可參與項目的現(xiàn)場考察與客戶會議研究；
4、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、僅限未畢業(yè)的本科在校生，廣告設(shè)計、視覺傳達等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2、會使用AI、PS、CDR等專業(yè)軟件基本操作，并具備較強的學習能力；擁有扎實的美術(shù)功底更加分；
3、責任心強，有上進心和良好的溝通能力和團隊合作精神；
4、0-3個月實習期，視個人工作情況，優(yōu)秀者可申請縮短實習期時間，享受正道見習基地的補貼；
你好！感謝關(guān)注正道，正道傳媒屬綜合專業(yè)整合服務(wù)公司，實習生不參與公司任何銷售業(yè)務(wù)，關(guān)于實習相關(guān)事宜做以下說明：
1、短期內(nèi)（指1-2個月以內(nèi)的暑期或寒假專業(yè)實習）專業(yè)實習，公司安排其參與實際項目工作訓練、專業(yè)培訓、專業(yè)指導(dǎo)、公司購買個人意外保險、工作餐補、團建活動，遵守公司規(guī)定，服從公司安排。實習結(jié)束后專業(yè)考核評估并按實際情況開具實習證明及發(fā)放實習餐補。實習結(jié)束后解除實習協(xié)議。
2、畢業(yè)實習（簽約3方協(xié)議）或3個月以上專業(yè)實習按公司要求發(fā)放見習基地實習補助，公司安排其參與實際項目工作訓練、專業(yè)培訓、專業(yè)指導(dǎo)、公司購買個人意外保險、工作餐補、團建活動，每月進行工作考核，遵守公司規(guī)定，服從公司安排。3個月以內(nèi)的實習結(jié)束后一次性發(fā)放實習補助并開具工作證明。畢業(yè)實習按月參照見習基地要求發(fā)放見習補助。實習結(jié)束后解除實習協(xié)議。
3、以上1、2實習記錄可以進行正道存檔，后續(xù)專業(yè)實習可以享受正道再實習相關(guān)福利待遇，畢業(yè)實習按要求完成實習且畢業(yè)優(yōu)秀的，畢業(yè)后可以享受直接轉(zhuǎn)正簽約并享受正道正式工作福利待遇！
4、正道真誠歡迎各高職、大專、本科院校相關(guān)專業(yè)實習生來我司見習基地專業(yè)實習，拒收短期賺生活費的臨時工，請知悉，謝謝！[握手]
面試須知：（接到面試邀請并回復(fù)后無正當理由爽約的，將會對人才資料進行標記，并不再提供任何機會面試。）
請攜帶以下面試材料：
1?畢業(yè)生面試須攜帶紙質(zhì)版簡歷、畢業(yè)證、學位證、身份證、專業(yè)技能證等相關(guān)證件或證書原件及復(fù)印件。
2?在校生面試須攜帶紙質(zhì)版簡歷、學生證、身份證、榮譽證書、專業(yè)技能證等相關(guān)證件或證書原件及復(fù)印件。
3?面試創(chuàng)意部設(shè)計方向職位須帶作品集（紙質(zhì)版或電子版）。
4?面試營策部策劃方向職位須帶營銷策劃相關(guān)案例（紙質(zhì)版或電子版）。
5、面試結(jié)果將在1-2個工作日內(nèi)電話或短信回復(fù)，未回復(fù)者視為放棄工作機會，不再錄用！
面試地址：
桂林七星區(qū)環(huán)城北2路53號富源商務(wù)樓8F正道傳媒
公司福利：
1、購買商業(yè)意外險；
2、每天8小時工作制(周一至周五8:30-12:00、14:00-18:00)，周末雙休，國家法定節(jié)假日;
3、轉(zhuǎn)正后成為正式員工享受年終獎金；
4、公司不定期舉行集體活動、年會等；
5、良好的內(nèi)部晉升機會 (實習生—設(shè)計助理—設(shè)計師—部門主管—部門總監(jiān))，只要你優(yōu)秀就能上；
6、辦公環(huán)境宜人，氛圍輕松，咖啡機、下午茶設(shè)備文可自制美食和茶飲，省了奶茶錢還可以免費擼貓；
7、公司附近餐飲較多，吃貨首選，豐儉由人;交通便利，公車直達，還有大型停車場。

約 2 個崗位

按城市：

桂林(2) 百色(1)

按地區(qū)：

不限(2) 七星區(qū)(1) 秀峰區(qū)(1)

按商圈：

不限(1) 金桂國際(1)

按行業(yè)：

不限(2) 傳媒(1) 廣告(1)

按福利：

不限(7) 五險(1) 崗位晉升(1) 工作餐(1) 節(jié)日禮物(1) 項目提成(1) 培訓提升(1) 接受畢業(yè)生(1)

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桂林市場營銷策劃招聘工資

￥ 4752

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 293份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：3K

4.8%

2K
29.7%

3K
25.9%

4K
20.1%

5K
8.9%

6K-8K
4.1%

8K-1W
6.5%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

69.3%
初中

0.7%
高中

2%
中專

2.4%
大專

18.8%
本科

6.8%

桂林市場營銷策劃招聘需要什么學歷？不限學歷占69.3%，初中占0.7%，高中占2%，中專占2.4%，大專占18.8%，本科占6.8%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

74.4%
應(yīng)屆畢業(yè)生

1.4%
1-3年

21.8%
3-5年

2.4%

桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占74.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占21.8%，3-5年占2.4%。

桂林市場營銷策劃百科

...崗位職責

1.負責市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作；
2.負責拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護與處理；
3.負責加盟、代理客戶的開發(fā)與維護；
4.負責目標商鋪的談判與跟進工作；
5.負責各新店、代理、加盟合同的談判；
6.相關(guān)行政工作跟進及處理。

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