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桂林七星區(qū)電子公司弱電招聘(有周末雙休)

共找到 3條 桂林 七星區(qū) 弱電 招聘 (有周末雙休)職位。好工作,上桂聘

項目銷售

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 30-40歲 大專以上 電子
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 工齡工資
  • 節(jié)假日
  • 高額獎金
2024-11-07
黎女士
經(jīng)理
1、負責制定銷售管理制度,完成公司產(chǎn)品銷售、市場開拓的工作,實現(xiàn)銷售目標;
2、根據(jù)公司提供的資源,自主開發(fā)客戶,負責客戶信息收集、分析,并建立客戶關(guān)系,維護好客情;
3、負責挖掘客戶需求,進行產(chǎn)品價值呈現(xiàn);
4、負責及時收集公司項目信息,做好項目分析,對客戶的組織架構(gòu)、性格特點、資金狀況、競對進行分析,了解客戶采購決策鏈;
5、協(xié)助產(chǎn)品方案部做前期方案設(shè)計,包括方案溝通制訂、付款方式等;
6、負責招投標事宜,與客戶簽訂銷售合同,并配合其他部門做好有關(guān)合同條款事項的工作;
7、配合工程部,做好工程開通、驗收等售后服務(wù)工作,提升滿意度;
9、配合工程部協(xié)調(diào)處理客戶對產(chǎn)品的維修、投訴、接待等工作;
10、負責銷售資料統(tǒng)計與分析,客戶檔案資料的建立與運用;
11、定期安排學習銷售知識以及銷售管理,提升自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù),增強隊伍建設(shè);
12、遵守公司規(guī)章制度,完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
要求:
1、具有弱電系統(tǒng)、信息化系統(tǒng)、機械、電子工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)、2年以上銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具備管理經(jīng)驗,有良好的表達能力和溝通技巧,業(yè)務(wù)談判能力;
3、對銷售有較高的熱情.有上進心.勇于挑戰(zhàn)高薪;
4、要求學習能力強,適應(yīng)能力強,能不定期出差;

銷售經(jīng)理

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 30-40歲 本科以上 電子
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 節(jié)假日
2024-11-07
黎女士
經(jīng)理
1. 制定銷售計劃和策略,制定年度、季度和月度銷售目標。
2. 領(lǐng)導和管理銷售團隊,包括招聘、培訓和激勵銷售人員。
3. 監(jiān)控銷售業(yè)績,分析市場趨勢和競爭對手動態(tài),調(diào)整銷售策略。
4. 建立和維護與客戶的良好關(guān)系,了解客戶需求并提供相應(yīng)解決方案。
5. 參與關(guān)鍵客戶談判,協(xié)助銷售團隊達成重要銷售合作。
6. 負責招投標工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,確保訂單交付和客戶滿意度。
7. 報告銷售業(yè)績和市場情況,向高層管理層提供定期更新。
銷售經(jīng)理崗位要求:
1. 具有弱電系統(tǒng)、信息化系統(tǒng)、機械、電子工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè),2年以上銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 具備較強的銷售和市場開發(fā)背景,有多年銷售管理經(jīng)驗,有優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導能力,能夠激發(fā)團隊士氣并實現(xiàn)團隊目標。
3. 出色的溝通和談判技巧,能夠與不同類型的客戶建立有效的合作關(guān)系。
4. 具備市場分析和競爭戰(zhàn)略制定能力,能夠識別市場機會并制定相應(yīng)銷售策略。
5. 良好的問題解決能力和決策能力,能夠快速應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變化。
6. 擅長數(shù)據(jù)分析和報告撰寫,能夠提供準確的銷售業(yè)績和市場趨勢分析。
7. 具備行業(yè)知識和客戶關(guān)系管理能力,了解目標市場和競爭對手情況。
上班時間: 8:30-12:00 13:30-17:30 周末雙休 節(jié)假日 帶薪年假
薪資:底薪4000-6000+績效+高提成+工齡工資+餐補+節(jié)日福利+其他
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 電子 電力
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-01
李女士
HR
崗位職責:
1.統(tǒng)籌規(guī)劃IT系統(tǒng)或者業(yè)務(wù)需求,完成項目的立項,并及時匯報項目的完成情況,參與項目生命周期全過程管理工作。
2.處理系統(tǒng)和程序方面的問題,處理公司的軟硬件維護、網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器管理等工作。
3.能解決弱電相關(guān)問題(會議系統(tǒng)、門禁、一卡通等),參與過制造業(yè)OA、PLM、ERP系統(tǒng)開發(fā)、維護。
崗位要求:
1.學歷及專業(yè)要求:本科及以上學歷,計算機、通信類相關(guān)專業(yè);
2.熟悉oracle數(shù)據(jù)庫,熟練掌握PL/SQL語言;精通Java語言,熟悉J2EE體系架構(gòu)及MVC開發(fā)模式;熟悉Java Servlet/JSP開發(fā)及HTML Java Script語法;
3.熟悉面向?qū)ο笤O(shè)計思想,熟練掌握面向?qū)ο蟮姆治黾霸O(shè)計方法,具有良好的編碼風格和 技術(shù)文檔寫作經(jīng)驗;熟悉HTML、CSS+DIV、JavaScript、Ajax、XML、WebService等技術(shù)。
4.3年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
約 3 個崗位
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桂林七星區(qū) 弱電工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
  • 29.4%
    2K
  • 70.6%
    3K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    70.6%
  • 中專
    29.4%
桂林七星區(qū)弱電工招聘需要什么學歷?不限學歷占70.6%,中專占29.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    58.8%
  • 1-3年
    41.2%
桂林七星區(qū)弱電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.8%,1-3年占41.2%。

桂林 弱電工百科

...崗位職責
1.負責每天操作間、休息室及工作現(xiàn)場的衛(wèi)生清潔工作
2.接到報修單后按約定時間完成故障維修
3.機電設(shè)備設(shè)施的運行維護
4.樓體內(nèi)照明系統(tǒng)的維護維修
5.外廣場樓體泛光系統(tǒng)的維修維修
6.廣場及商戶的供電系統(tǒng)的保障

行業(yè)招聘

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