SQE工程師

8000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 20-45歲 本科以上 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-21
崗位職責(zé)
1、熟悉質(zhì)量管理體系(IATF16949),熟練運(yùn)用質(zhì)量工具開展供應(yīng)商管理工作;
2、能獨(dú)立策劃并實(shí)施供應(yīng)商審核、績效評(píng)價(jià)等工作,推動(dòng)供應(yīng)商內(nèi)部質(zhì)量改善及質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成;
3、有汽車制造業(yè)質(zhì)量管理、供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇
1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。
2、崗位基金:入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫,享受崗位基金。
3、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
5、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
6、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。

品質(zhì)

4200-4700元
桂林-臨桂區(qū)-桂林師范高等??茖W(xué)校 10人 25-40歲 電子 制造業(yè) 上市公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2024-09-21
IPQC 崗位職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行抽樣 2、IPQA巡檢 3、OQC測(cè)試 4、配合上司完成其他臨時(shí)指派工作 要求: 1、有品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu)先 2、有耐心,做事認(rèn)真
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 本科以上 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2024-09-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控,對(duì)產(chǎn)品加工過程的首檢、巡檢,工藝紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 2、負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理,對(duì)質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進(jìn)行分析、攻關(guān)和改進(jìn)。 3、了解和掌握產(chǎn)品工藝的適應(yīng)性及合理性情況,并對(duì)員工的操作工藝進(jìn)行指導(dǎo),為產(chǎn)品科提供完善標(biāo)準(zhǔn)化依據(jù),使之更加合理。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)收集過程質(zhì)量數(shù)據(jù),做技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃和持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系。 3、具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

品管技術(shù)員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 22-33歲 大專以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-21
崗位職責(zé): 1.產(chǎn)品來料、過程、成品檢驗(yàn)及品質(zhì)監(jiān)督管理; 2.監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問題; 3.協(xié)助采購部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)審及對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行控制; 4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問題; 5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析; 6.日常檢驗(yàn)記錄單據(jù)填寫、歸檔。 崗位要求: 1.2年以上品質(zhì)管理或產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)歷; 2.醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先; 3.溝通、理解能力良好;具備獨(dú)立處理問題的能力 ; 4.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械或電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

過程品控

2800-3800元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 2人 2年以上 中專以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-21
1.生產(chǎn)工藝規(guī)范控制及管理; 2.員工操作流程管理; 3.食品質(zhì)量相關(guān)質(zhì)量編制;

品控助理

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 本科以上 包裝
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-09-20
崗位職責(zé): 1、服從部門主管的領(lǐng)導(dǎo)和管理,部門主管不在崗時(shí),能主持開展部門日常工作。 2、負(fù)責(zé)檢查各崗位對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,并如實(shí)記錄和匯報(bào)。 3、原材料的檢測(cè)驗(yàn)收,并依結(jié)果出具檢驗(yàn)報(bào)告單,并對(duì)不合格的原材料進(jìn)行標(biāo)識(shí),出具不合格評(píng)審單,同時(shí)對(duì)不合格品進(jìn)行管控,防止誤用。 4、各班不合格的半成品、成品,經(jīng)確認(rèn)并完成返工后,組織該班品控一起對(duì)返工產(chǎn)品進(jìn)行抽檢,抽檢不合格的,書面通知再次返工,合格的,則在標(biāo)示卡上蓋章后,方可入庫。 5、每天上班后,對(duì)前一個(gè)班品控出具的各種單據(jù)進(jìn)行抽檢,同時(shí)對(duì)上個(gè)班的標(biāo)簽、紙箱等與訂單核對(duì),看是否使用正確。 6、對(duì)各崗位的過程品進(jìn)行抽檢,依產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)...

品質(zhì)組長

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 2人 計(jì)算機(jī) 互聯(lián)網(wǎng)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-17
高中及以上學(xué)歷,電子光電行業(yè)組長2年以上經(jīng)驗(yàn)。 有品質(zhì)人員基層管理經(jīng)驗(yàn),日常工作的推進(jìn),與相關(guān)部門溝通控制產(chǎn)品異常處理及預(yù)防改善。 有責(zé)任心,良好的判斷與執(zhí)行力,有較強(qiáng)的分析能力,原則性強(qiáng)。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 大專以上 計(jì)算機(jī) 互聯(lián)網(wǎng)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-17
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)根據(jù)質(zhì)量控制計(jì)劃,負(fù)責(zé)管理IPQC和OQC,嚴(yán)格執(zhí)行成品檢驗(yàn)方案,保障合格貨品質(zhì)量。 2.負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品信息、質(zhì)量問題統(tǒng)計(jì),進(jìn)行不良分析,擬出改進(jìn)措施,跟蹤和報(bào)告執(zhí)行情況。 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)鑒定以及相關(guān)判定意見的提出。 4.執(zhí)行相關(guān)檢驗(yàn)文件的編制及維護(hù)。 5. 負(fù)責(zé)客訴問題在公司內(nèi)部的初步分析、推動(dòng)改善及結(jié)案管理。 崗位要求: 1、專科以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè); 2、同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年及以上,熟悉電感產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程; 3、熟悉質(zhì)量管理體系的運(yùn)作及常用品質(zhì)工具;

工程主管

6000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 大專以上 電子 儀器 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-09-12
工作職責(zé) 1、參與新產(chǎn)品各階段評(píng)審,提出新產(chǎn)品工藝評(píng)估報(bào)告; 2、生產(chǎn)BOM、外殼、配件等工程相關(guān)的物料確認(rèn);以及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)范SOP的編寫; 3、協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題, 處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善;并配合產(chǎn)品最終出貨品質(zhì)檢驗(yàn)抽檢; 4、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)測(cè)定、生產(chǎn)效率與產(chǎn)線平衡測(cè)量及改善; 5、管控制程儀器、工具(維護(hù)/效驗(yàn)) 崗位要求: ?1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè);有同行業(yè)PIE管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上要 ?求; ?2、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)能力,靈活應(yīng)變,上進(jìn)心強(qiáng); ?3、有較強(qiáng)工藝要求、技術(shù)參數(shù)、質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)的能力;
約 9 個(gè)崗位

桂林臨桂區(qū)軟件測(cè)試招聘最新投遞

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桂林 軟件測(cè)試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 16.7%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 50%
    4K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    58.3%
  • 中專
    8.3%
  • 大專
    16.7%
  • 本科
    16.7%
桂林軟件測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.3%,中專占8.3%,大專占16.7%,本科占16.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    16.7%
  • 1-3年
    8.3%
桂林軟件測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75%,應(yīng)屆畢業(yè)生占16.7%,1-3年占8.3%。
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