1、 發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料,能進(jìn)行簡(jiǎn)單的初次面試;
2、 監(jiān)督部門(mén)員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù);
3、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試;
4、 組織、實(shí)施員工文化娛樂(lè)活動(dòng);
5、 管理公司人事的檔案資料;
6、 協(xié)助實(shí)施員工工作內(nèi)容的追蹤活動(dòng);
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理;
8、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。
9、協(xié)助部門(mén)完成一系列的產(chǎn)品培訓(xùn)!
桂林人事部經(jīng)理招聘
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桂林 人事部經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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美容師(美體師)
3900-12000元1小時(shí)內(nèi)我要應(yīng)聘 收藏 工作內(nèi)容: 1.針對(duì)女性顧客美容美體項(xiàng)目的服務(wù) 2.銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)知識(shí)幫助顧客解決問(wèn)題 3.新老顧客關(guān)系維護(hù)
正常干保底3900---5000元/月按照手法考核進(jìn)行保底方案
努力干5000---10000元/月
使勁干12000元/月
拼命干15000元/月以上(不封頂)
1.最差的結(jié)果:了解皮膚,懂得保養(yǎng),降低了自己和家人對(duì)皮膚和健康的傷害.
2.中等的結(jié)果:做出了一定的成績(jī),每個(gè)月能比上班多賺幾千,交了很多的朋友,同時(shí)有爭(zhēng)取更大成功的可能!
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如果你的年齡在18歲-40歲之間,趕緊參與競(jìng)聘吧.
電話聯(lián)系人事部:13978391238唐先生
晉升空間: 初級(jí)美容美體師--中級(jí)美容美體師--高級(jí)美容美體師-- 實(shí)習(xí)經(jīng)理--項(xiàng)目老師(紋繡師.形體設(shè)計(jì)師.養(yǎng)生老師.乳齡老師等)--項(xiàng)目部經(jīng)理--儲(chǔ)備經(jīng)理--分院經(jīng)理--大區(qū)經(jīng)理--市場(chǎng)總監(jiān) --培訓(xùn)導(dǎo)師
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桂林 人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4190
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:3K
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10.8%2K
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35.1%3K
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23.6%4K
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15.8%5K
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8.9%6K-8K
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3.9%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.4%
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高中1.9%
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中專(zhuān)1.5%
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大專(zhuān)29.7%
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本科12.4%
桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.4%,高中占1.9%,中專(zhuān)占1.5%,大專(zhuān)占29.7%,本科占12.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)60.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年29%
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3-5年10%
桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占29%,3-5年占10%。
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