1、 發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料，能進(jìn)行簡(jiǎn)單的初次面試；
2、 監(jiān)督部門(mén)員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù)；
3、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試；
4、 組織、實(shí)施員工文化娛樂(lè)活動(dòng)；
5、 管理公司人事的檔案資料；
6、 協(xié)助實(shí)施員工工作內(nèi)容的追蹤活動(dòng)；
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理；
8、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。
9、協(xié)助部門(mén)完成一系列的產(chǎn)品培訓(xùn)！
桂林萬(wàn)福廣場(chǎng)人力資源經(jīng)理/主管招聘
最近沒(méi)有發(fā)布招聘
建議你留下自己的簡(jiǎn)歷，我們將盡力轉(zhuǎn)交給相關(guān)HR
按城市：
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
人力資源經(jīng)理/主管人資主管人資經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人力資源主管人事行政主管人資經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管hr主管hr人力資源主管人資專員/主管社保經(jīng)理人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hr人事主管(hrbp)人力資源主管hrbp人力資源專員/主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人力行政經(jīng)理人力資源行政經(jīng)理人力資源及行政經(jīng)理人力資源與行政經(jīng)理行政人力資源經(jīng)理行政人力資源主管人力行政經(jīng)理/主管人力行政主管人力資源行政主管
象山區(qū)附近熱門(mén)公司
-
桂林市膳福隆食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)鍋燒、叉燒、鹵牛肉、炸豬腳、炸鴨爪、炸花生、桂林鹵水 -
-
桂林市萬(wàn)弘文具主營(yíng)：文具用品 辦公用品 體育用品 -
桂林眾創(chuàng)機(jī)電設(shè)備有限公司五金工具 機(jī)電設(shè)備 照明 -
桂林市象山區(qū)漓品桂超市食品、酒類、保健食品、煙草制品、土特產(chǎn)、日用百貨、國(guó)家開(kāi)放經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療器械零售。
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林象山區(qū) 人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
￥
3628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
-
21.9%2K
-
43.8%3K
-
18.8%4K
-
6.3%5K
-
6.3%6K-8K
-
3.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷68.8%
-
大專25%
-
本科6.3%
桂林象山區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占68.8%，大專占25%，本科占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)71.9%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生3.1%
-
1-3年25%
桂林象山區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占71.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%，1-3年占25%。
