桂林企業(yè)招聘
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桂林 企業(yè) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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平安銀行電話催收員
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1、以電話方式協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款(銀行提供客戶), 辦公室坐班;
2、通過電話溝通、書面函告等方式與銀行不良信用卡透支債務(wù)人進行通知、提醒;
3、運用培訓(xùn)中所學(xué)的知識與客戶溝通、商談、督促客戶還款;
4、合理的運用溝通技巧、談判技巧、促使客戶在約定時間內(nèi)還款;
5、無銷售性質(zhì)、辦公室坐班,不需要外出拓展客戶、以電話形式觸達各大銀行信用卡逾期賬戶進行協(xié)商溝通并為客戶提供解決方案;
任職要求:
1、18-45歲有客服、銷售、法律從業(yè)等經(jīng)驗者和退伍軍人優(yōu)先錄??;
2、無經(jīng)驗小白也可,無不良從業(yè)記錄,無不良征信記錄;
3、普通話流利。
薪資待遇:
1、無責(zé)底薪3000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓(xùn)指導(dǎo)+人才引薦獎+生日福利+定期團建??!應(yīng)有盡有
2、綜合薪資6000-25000元/月上不封頂
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:30 -
電話外呼提醒客服
5000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1、工作職責(zé):
通過主動外呼電話,致電公司信貸逾期客戶,進行逾期款項通知提醒催繳工作(辦公室內(nèi)工作,無需外勤,由公司提供逾期客戶名單)
2、薪資待遇:基礎(chǔ)工資2500-4500+提成薪酬+排名獎+職級津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達10K以上
3、工作地點:桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈
4、應(yīng)聘要求:
1.普通話流利,有一定的抗壓能力;
2.銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限
4.無不良記錄與良好的信用。
有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達能力良好
征信良好
5、福利待遇:
A、入職簽訂勞動合同,按國家規(guī)定購買五險一金(享受商業(yè)保險、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、公積金);
B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、
9:00-18:30 午休兩個小時 可雙休
節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺廣闊 -
工程主任
5000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
工程主任1名
崗位要求:
1、年齡:45歲以下
2、機電一體化相關(guān)專業(yè);
3、在制藥企業(yè)從事設(shè)備管理、部門/崗位管理、GMP管理人員優(yōu)先考慮;
4、熟悉設(shè)備設(shè)施管理、CAD軟件的應(yīng)用,有較強的學(xué)習(xí)和自學(xué)能力;工作職責(zé):
1、協(xié)助工程部部長做好日常管理工作;
2、負責(zé)起草工程部相關(guān)GMP文件和記錄;
3、負責(zé) GMP 工作在工程部的執(zhí)行;
4負責(zé)安排設(shè)備設(shè)施事故的搶修工作;
5、協(xié)助組織并參與廠房設(shè)施新建/改建、供配電、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、安全
生產(chǎn)等相關(guān)工作。
5、服從公司和部門的其他工作安排。 -
it專員
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
; 2.負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)框架的搭建; 3.負責(zé)交換機,防火墻,文件、郵件服務(wù)器和域服務(wù)器的管理; 4.辦公室設(shè)備(打印機、投影儀、監(jiān)視器、門禁系統(tǒng)、會議系統(tǒng)等)安裝與維護; 5.負責(zé)公司企業(yè)郵箱、企業(yè) -
宣傳實習(xí)生
2000元1. 熟悉攝影,攝像,錄制,剪輯視頻,圖片處理,文字編輯等 -
普工
4000-6000元大量招收普工,主要從事車間吹膜/印刷/分切/制袋等工作。 要求: 1、45歲以內(nèi),(有制造業(yè)車間經(jīng)驗可放寬要求) 2、吃苦耐勞;能接受倒班。 -
賽爾康短期臨桂上班
4800-5500元桂林賽爾康大量招聘臨時工,員工打卡18元每小時。 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機充電器 【年齡要求】18—48歲 【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣。 【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 需要持有本人銀行卡: 四大銀行、郵政銀行皆可。 當(dāng)月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。 請聯(lián)系崔經(jīng)理 ... -
回款專員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
3、工作經(jīng)驗要求:2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中1年房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)按揭辦證工作經(jīng)驗。 -
包裝設(shè)計
3500-6000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
系統(tǒng)集成項目經(jīng)理
5000-15000元- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
任職要求 1、中專以上學(xué)歷,責(zé)任心強,有良好的團隊精神; 2、2年以上集成項目工作經(jīng)驗優(yōu)先(有政府項目經(jīng)驗者優(yōu)先); 3、2年以上大型傳統(tǒng)企業(yè)、政府機關(guān)等項目實施、交付管理工作經(jīng)驗; 4、熟悉項目管理流程和方法論 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-9000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
打磨工
3500-6000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
跟單員
4000-6000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
木工
4000-7000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
油漆工
7000-11000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
長白班普工
3500-6000元法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 -
七星東衡光纖廠普工
4000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
薪資待遇: 綜合工資4000-5000元/月,底薪1990 元+加班工資(平常1.5 倍17.15元/小時,周末2 倍22.87元/小時,法定節(jié)假日3 倍34.31元/小時)+全勤獎(100 元)+崗位工資(100~1000 元)+超產(chǎn)獎(0-500)。三個月轉(zhuǎn)正后購買五險,每月12號發(fā)上個月工資! 其他福利: 工作餐(3.5元/ 餐,先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 工作內(nèi)容: 公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽等工作,手工,空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,... -
銷售助理
3000-5000元一、崗位說明 銷售助理(企業(yè)采編)是公司內(nèi)部及外部信息采集、整理、編輯與溝通的關(guān)鍵角色。 …… 4.協(xié)助策劃和推廣合作伙伴的品牌形象,通過各種渠道提升企業(yè)知名度。 5.負責(zé)合作伙伴網(wǎng)站、社交媒體等傳播平臺的內(nèi)容更新和維護,確保信息的及時性和準(zhǔn)確性。 -
焊工長期穩(wěn)定
7000-9000元工作內(nèi)容:主要負責(zé)生產(chǎn)集裝箱箱體 和 新能源充電樁 打磨工 :15/h+300餐補 包住宿 先吃后扣 工作時間:早8:00-20:00 沒有夜班 趕產(chǎn)量時偶爾會加班到22:00 計時工作,多勞多得。 月休四天。法定假日休息。 焊工:24元每小時+300餐補 免費提供宿舍 分攤水電費。 要求:45歲以內(nèi),身體健康。 焊工每月到手7000-9000(工時多 工資會更高) 工作簡單 長白班 伙食好 工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園 -
質(zhì)量檢驗員
3000-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
1.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)年度質(zhì)量計劃,并負責(zé)具體實施; 2.搜集整理和分析供應(yīng)商管理資料和相關(guān)產(chǎn)品檢驗信息,形成質(zhì)量分析報告; 3.完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗工作; 4.根據(jù)檢驗結(jié)果出具檢驗報告,并提交至相關(guān)部門
桂林企業(yè)招聘最新投遞
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葛先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 普工 職位2024-09-23
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潘先生投遞了 桂林電力電容器有限責(zé)任公司 的 it專員 職位2024-09-23
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