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桂林門窗公司其他銷售職位招聘

共找到 1條 桂林 其他銷售職位 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 門窗 商行
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時內(nèi)
王姐
人事
1、負(fù)責(zé)公司商品配送給客戶,需要自己裝卸商品。
2、按照公司的配送流程進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)客戶,商品需要安全送達(dá)到客戶手里,需客戶簽字確認(rèn)。根據(jù)客戶要求把送達(dá)到的商品擺放整齊,并經(jīng)常跟客戶溝通做好銷售服務(wù),及時反饋客戶要求給公司老板,向客戶傳達(dá)公司品牌形象,維護(hù)好公司品牌!
3.當(dāng)天沒有送貨的情況下,需要在公司門店負(fù)責(zé)店內(nèi)銷售、商品衛(wèi)生、補貨工作及老板安排的其他工作。
1、男性,高中以上學(xué)歷;年齡30歲—50歲。
2、C1牌駕照,2年以上的開車經(jīng)驗,熟悉本地路況;
3、有過配送方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.上班不遲到,不曠工,有事需提前告知公司老板。
5.在開車送貨途中,需遵守交通規(guī)則,如由于自身原因違反交規(guī)的,自行承擔(dān)罰款,公司不予承擔(dān)!
6、身體健康,吃苦耐勞,無任何不良工作記錄;
7、需要會開摩托車,要有摩托車駕照;
7、月休2天,有意者歡迎投遞簡歷聯(lián)系我們。
底薪+提成
約 1 個崗位

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桂林 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 12.6%
    2K
  • 32.5%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 13.4%
    5K
  • 8.1%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    50.3%
  • 初中
    10.1%
  • 高中
    11.2%
  • 中專
    6.4%
  • 大專
    20.4%
  • 本科
    1.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50.3%,初中占10.1%,高中占11.2%,中專占6.4%,大專占20.4%,本科占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    69.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.5%
  • 1-3年
    27.7%
  • 3-5年
    0.3%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占27.7%,3-5年占0.3%。

桂林 其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃;
  2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
  4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè);
  5.開展新業(yè)務(wù)試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護(hù)客戶;
  7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。

行業(yè)招聘

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