1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃;
2.確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開發(fā)也無,開拓市場(chǎng),開發(fā)和維護(hù)客戶;
7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
桂林七星區(qū)旅游公司其他銷售職位招聘
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桂林 七星區(qū) 其他銷售職位 招聘
職位。好工作,上桂聘
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旅行社店長(zhǎng),會(huì)銷講師,旅行社門店顧問
3000-8000元2024-11-14金先生總經(jīng)理招聘旅行社店長(zhǎng),會(huì)銷講師,旅行社門店顧問
1.負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售工作,包括響應(yīng)客戶的詢單需求,與客戶溝通的旅游產(chǎn)品方案,向客戶報(bào)價(jià)直接達(dá)成交易。
2.與自己負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶保持緊密聯(lián)系,定時(shí)打電話拜訪,增加尋單量。
3.與客戶達(dá)成交易后,負(fù)責(zé)對(duì)成交的業(yè)務(wù)與后期相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通與輔助完成,確保對(duì)客戶產(chǎn)品和服務(wù)的承諾達(dá)到預(yù)期。
4.掌握所負(fù)責(zé)產(chǎn)品和服務(wù)的專業(yè)知識(shí)和客戶溝通的技巧,提升客戶滿意度。
任職資格
1有從事過旅游門店管理,會(huì)銷行業(yè),優(yōu)先錄用。
2.性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
3.具有較高的銷售及談判技巧,具有親和力。
4.熱愛旅游事業(yè) ,有責(zé)任心,吃苦耐勞。
5.具有良好的協(xié)調(diào)、組織、策劃能力,善于溝通。
6自主完成旅游線路PPT制作
員工可享受免費(fèi)旅游,該職位不需要導(dǎo)游證。 -
銷售專員
5000-10000元2024-11-14馬總職位:旅游定制師
任職要求:
1、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),自信開朗,宅心仁厚
2、學(xué)歷不限,18-35歲
3、會(huì)簡(jiǎn)單使用電腦,會(huì)使用微信,主要工作工具為微信
4、有旅游工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)也可培訓(xùn)上崗
5、適合想挑戰(zhàn)高薪收入者
約 2 個(gè)崗位
按城市:
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丘先生投遞了 廣西零距離國(guó)際旅行社有限公司 的 銷售專員 職位2024-11-14
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桂林七星區(qū) 其他銷售職位招聘工資
¥
4007
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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7.2%2K
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39.2%3K
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28.9%4K
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12.4%5K
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7.2%6K-8K
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5.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.4%
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初中10.3%
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高中11.3%
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中專2.1%
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大專26.8%
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本科3.1%
桂林七星區(qū)其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.4%,初中占10.3%,高中占11.3%,中專占2.1%,大專占26.8%,本科占3.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)70.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年26.8%
桂林七星區(qū)其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占26.8%。