桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 50歲以下 人力資源
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1小時(shí)前
工作內(nèi)容:公司主要從事生產(chǎn)用于手機(jī)和其他設(shè)備的充電器,是手機(jī)和平板電腦充電器的市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者。
現(xiàn)招普工,貼標(biāo),質(zhì)檢,倉(cāng)管,物料,等崗位。
工資4500-5500,底薪1990平時(shí)加班16.96周末22.6法定節(jié)假日34,績(jī)效200-600,全勤獎(jiǎng)200,餐補(bǔ)300,外宿補(bǔ)貼160
坐式上班,空調(diào)車間,每天8小時(shí)為正常上班時(shí)間,其他時(shí)間算加班計(jì)算。
廠區(qū)包吃包住,6人間空調(diào)宿舍。
職位要求:持有二代身份證,無大面積紋身,無案底。
桂林-七星區(qū) 20人 電子 服裝 美容
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1小時(shí)前
70%真人實(shí)操訓(xùn)練,30%的理論課程,讓我們內(nèi)部每個(gè)學(xué)員緊貼市場(chǎng),學(xué)會(huì)可立即工作,就算沒有高學(xué)歷但是我們同樣可以獲得高薪!我的未來我自己做主! …… 史上最簡(jiǎn)單的職位要求: 1.18歲到38歲之間的女性 想做、想學(xué)、想賺錢。 敢做、敢闖、敢突破。
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 2人 22-40歲 大專以上 旅游 旅行社 培訓(xùn) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
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2小時(shí)前
1、協(xié)助研學(xué)產(chǎn)品的開發(fā)、實(shí)施等事宜,包括但不限于基地考察、課程編寫、線路成本控制、協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件等; 2、負(fù)責(zé)研學(xué)項(xiàng)目資源的開拓、對(duì)接和維護(hù); 職位要求: 1、有教育情懷、有愛教育愛孩子的心、知識(shí)面廣 …… 我司多次獲得廣西研學(xué)實(shí)踐教育活動(dòng)先進(jìn)單位的榮譽(yù)稱號(hào),并被桂林市教育局、市發(fā)展改革委員會(huì)、市文化廣電和旅游局、市市場(chǎng)監(jiān)督管理局遴選為《桂林市中小學(xué)生研學(xué)實(shí)踐教育活動(dòng)》承辦機(jī)構(gòu)。
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 3年以上 25-35歲 本科以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè)
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2024-09-21
職位描述 1. 負(fù)責(zé)年度計(jì)劃/三月滾動(dòng)計(jì)劃收集與資源檢討,確保產(chǎn)銷銜接順暢; 2. 負(fù)責(zé)制定月度生產(chǎn)計(jì)劃、三天排產(chǎn)計(jì)劃并實(shí)施,對(duì)物料計(jì)劃及時(shí)下達(dá)采購(gòu)申請(qǐng); 3. …… 做好與市場(chǎng)銷售、采購(gòu)、車間等部門的橫向聯(lián)系,確保生產(chǎn)所需資源的質(zhì)量和及時(shí)性; 4. 監(jiān)控實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度,處理生產(chǎn)過程中異常問題,保證生產(chǎn)進(jìn)度; 5. …… 職位要求 1. 本科及以上學(xué)歷,擁有良好的計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、資源整合與統(tǒng)籌能力,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性; 2. 熟練使用Office辦公軟件操作,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 3.
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 本科以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè)
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2024-09-21
職位描述 1.平臺(tái)運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)與國(guó)外講師的溝通與對(duì)接,收集并整理病例資料,支持公司品牌的國(guó)際化運(yùn)營(yíng)。 2.跨境合作:與跨境團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作與溝通、對(duì)接國(guó)際導(dǎo)師,確保國(guó)際化運(yùn)營(yíng)需求的順利實(shí)施。 …… 5.內(nèi)部協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與產(chǎn)品、市場(chǎng)等部門密切合作,推動(dòng)新媒體運(yùn)營(yíng)與公司整體業(yè)務(wù)的有效對(duì)接。 職位要求 1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

銷售經(jīng)理

15000-17500元
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-45歲 高中以上 4S店 環(huán)境優(yōu)美
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2024-09-20
桂聘上無法回復(fù)或查看簡(jiǎn)歷,有意向請(qǐng)上BOSS點(diǎn)任何一個(gè)職位聯(lián)系我,謝謝?。?! 1、主持銷售部工作的全面開展與管理工作;負(fù)責(zé)制訂銷售年度、月度目標(biāo),下達(dá)銷售任務(wù),組織實(shí)施檢查和督促任務(wù)的完成。 …… 3、知識(shí):具有豐富的汽車營(yíng)銷管理知識(shí);豐富的汽車產(chǎn)品知識(shí);熟悉汽車銷售流程;對(duì)汽車行業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)有較深的理解;具備基本的財(cái)務(wù)管理、人事行政管理知識(shí)。 …… 4、技能:熟練使用計(jì)算機(jī),良好的計(jì)劃、組織、控制與溝通能力,先進(jìn)的汽車營(yíng)銷理念;較強(qiáng)的抗壓能力,敏銳的市場(chǎng)意識(shí)。 5、其他:有駕駛執(zhí)照并熟練駕駛。
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 3年以上 25-38歲 大專以上 4S店 環(huán)境優(yōu)美
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2024-09-20
***桂聘上無法回復(fù)或查看簡(jiǎn)歷,有意向請(qǐng)上BOSS點(diǎn)任何一個(gè)職位聯(lián)系我,謝謝?。。?1、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)部的年度/月度工作計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)進(jìn)行競(jìng)品分析、市場(chǎng)調(diào)研分析。 …… 組織相關(guān)部門開展市場(chǎng)活動(dòng),包括新車上市、試乘試駕、巡展、大用戶推介、衍生、服務(wù)營(yíng)銷、客戶維系、俱樂部等活動(dòng),對(duì)集客量數(shù)據(jù)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)對(duì)各類活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行效果進(jìn)行總結(jié)和反饋,不斷提升活動(dòng)效果; 5
桂林-雁山區(qū) 1人 1年以上 大專以上 餐飲 娛樂 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
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2024-09-20
職位描述: 負(fù)責(zé)公司視覺內(nèi)容的策劃與編輯,包括但不限于海報(bào)、宣傳冊(cè)、網(wǎng)頁(yè)、社交媒體素材等的設(shè)計(jì)與制作。 崗位職責(zé): 1. …… 負(fù)責(zé)各類視覺內(nèi)容的策劃與設(shè)計(jì),社交媒體營(yíng)銷,確保內(nèi)容符合品牌風(fēng)格與市場(chǎng)定位; 2. 與市場(chǎng)、產(chǎn)品等團(tuán)隊(duì)緊密合作,理解并滿足項(xiàng)目需求,高效完成工作任務(wù); 3. …… 職位要求: 1. 市場(chǎng)營(yíng)銷、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2. 掌握各類設(shè)計(jì)工具,具備良好的設(shè)計(jì)能力與創(chuàng)意思維; 3.

銷售經(jīng)理

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 5人 25-40歲
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
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  • 項(xiàng)目提成
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  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場(chǎng)的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期入場(chǎng)工作 解決客戶問題.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及時(shí)跟進(jìn) 公司政策的執(zhí)行與跟蹤 負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對(duì)賬.收款等客戶維護(hù)工作 掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài) …… .及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析.并提出相應(yīng)策略 定制團(tuán)隊(duì)/個(gè)人銷售計(jì)劃.完成部門及個(gè)人銷售目標(biāo) 職位要求: 性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷 有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情

銷售主管

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 5人 24-40歲
  • 五險(xiǎn)
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  • 年終獎(jiǎng)
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  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
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  • 生日福利
  • 任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)
2024-09-19
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場(chǎng)的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期入場(chǎng)工作 解決客戶問題.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及時(shí)跟進(jìn) 公司政策的執(zhí)行與跟蹤 負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對(duì)賬.收款等客戶維護(hù)工作 掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài) …… .及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析.并提出相應(yīng)策略 定制團(tuán)隊(duì)/個(gè)人銷售計(jì)劃.完成部門及個(gè)人銷售目標(biāo) 職位要求: 性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷 有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情
桂林-象山區(qū) 1人 2年以上 22-45歲 中專以上 鐵路
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
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  • 節(jié)日禮物
2024-09-19
1、開展市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析用戶需求和行業(yè)動(dòng)態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、制定營(yíng)銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,包括廣告、活動(dòng)策劃、傳播渠道、銷售渠道等
桂林-臨桂區(qū) 1人 玻璃 電子 電力
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-19
職位描述: 1、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展及公司規(guī)劃,制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及執(zhí)行策略 2、拓展業(yè)務(wù),參加項(xiàng)目招投標(biāo) 3、維護(hù)客戶關(guān)系 4、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力 5、能接受接待和應(yīng)酬
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 5人 24-40歲
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 生日福利
2024-09-11
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場(chǎng)的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期入場(chǎng)工作 解決客戶問題.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及時(shí)跟進(jìn) 公司政策的執(zhí)行與跟蹤 負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對(duì)賬.收款等客戶維護(hù)工作 掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài) …… .及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析.并提出相應(yīng)策略 定制團(tuán)隊(duì)/個(gè)人銷售計(jì)劃.完成部門及個(gè)人銷售目標(biāo) 職位要求: 性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷 有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情

銷售專員

4000-7000元
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 1人 22-45歲
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2024-09-11
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場(chǎng)的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期入場(chǎng)工作 解決客戶問題.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及時(shí)跟進(jìn) 公司政策的執(zhí)行與跟蹤 負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對(duì)賬.收款等客戶維護(hù)工作 掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài) …… .及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析.并提出相應(yīng)策略 定制團(tuán)隊(duì)/個(gè)人銷售計(jì)劃.完成部門及個(gè)人銷售目標(biāo) 職位要求: 性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷 有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情
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桂林 其他市場(chǎng)職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 9.1%
    2K
  • 21.2%
    3K
  • 30.3%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 3%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.5%
  • 初中
    9.1%
  • 高中
    6.1%
  • 中專
    9.1%
  • 大專
    18.2%
  • 本科
    12.1%
桂林其他市場(chǎng)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占9.1%,高中占6.1%,中專占9.1%,大專占18.2%,本科占12.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    51.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3%
  • 1-3年
    42.4%
  • 3-5年
    3%
桂林其他市場(chǎng)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占51.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3%,1-3年占42.4%,3-5年占3%。

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