桂林前臺(tái)接待招聘
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桂林 前臺(tái)接待 招聘
職位。好工作,上桂聘
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公寓前臺(tái)接待員
4000-4300元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10恒大物業(yè)HR公寓前臺(tái)接待員
1、負(fù)責(zé)公寓大堂接待,服務(wù)指引。
2、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),展示公司形象,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)。
3、要求女性,身高165以上形象良好。
2、服從安排,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
前臺(tái)接待
2500-3000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10粱豐才1.接聽(tīng)并處理來(lái)電,接待并引導(dǎo)客戶(hù),作好客戶(hù)統(tǒng)計(jì);
2.安排客戶(hù)與接待人員接洽,必要時(shí)為客戶(hù)提供初步信息.疑問(wèn)解答及幫助;
3.填寫(xiě)相應(yīng)統(tǒng)計(jì)表格;
5.協(xié)助接待人員管理工單等辦公用品;
6.完成上級(jí)交辦的其他工作。
服從領(lǐng)導(dǎo)安排 -
前臺(tái)接待
2600-3000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10趙小姐招聘1、查閱交班記錄,了解并跟進(jìn)處理待辦事項(xiàng);
2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其關(guān)注貴賓、常客,了解酒店近期所有活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)并嚴(yán)格遵守入住驗(yàn)證制度;
4、熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的所有政策,向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房,努力爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)效益最大化;
5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù);
6、對(duì)待賓客保持熱情禮貌周到的服務(wù)。
相關(guān)要求:
1、中職中專(zhuān)及高中以上文化程度,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn);
2、有親和力,性格開(kāi)朗,有責(zé)任感、有服務(wù)意識(shí)、;
3、良好的禮貌禮儀、形象氣質(zhì)佳;
4、電腦操作熟練。
5、女生身高1米57以上,男生1米72以上 -
電信前臺(tái)營(yíng)業(yè)員
3000-6000元2024-11-10唐橋蓮主管1. 1 、前臺(tái)接待辦理電信業(yè)務(wù),如辦理繳費(fèi)入網(wǎng),新裝寬帶,業(yè)務(wù)咨詢(xún)及店內(nèi)手機(jī)及配件的銷(xiāo) 售等工作。 -
電信營(yíng)業(yè)廳店員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10唐橋蓮主管1 、前臺(tái)接待辦理電信業(yè)務(wù),如辦理繳費(fèi)入網(wǎng),新裝寬帶,業(yè)務(wù)咨詢(xún)及店內(nèi)手機(jī)及配件的銷(xiāo) 售等工作。 -
美容院前臺(tái)接待
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10王女士人事經(jīng)理形象氣質(zhì)佳,有良好的溝通能力!維護(hù)好顧客的客情! -
物業(yè)客服
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-10包小蓮人事專(zhuān)員3、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、各類(lèi)報(bào)修工作跟進(jìn)維修以及回訪工作,提升業(yè)主滿(mǎn)意度。 4、協(xié)調(diào)處理突發(fā)應(yīng)急事件。 任職條件: 1、25-45歲,物業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 -
前臺(tái)接待
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09王女士人事經(jīng)理職位描述 工作內(nèi)容:接待來(lái)訪客人并做好分診工作;負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保障院內(nèi)工作有序進(jìn)行;做好客戶(hù)信息記錄。 職位要求:形象好、氣質(zhì)佳、身高160以上;愛(ài)崗敬業(yè)、親和力強(qiáng)、有較好的人際溝通能力。 工作時(shí)間:9:00---18:00 -
汽車(chē)維修
4000-9000元2024-11-09劉先生前臺(tái)接待。維修師傅中工學(xué)徒。洗車(chē)美容。 -
前臺(tái)接待專(zhuān)員
3000-4000元2024-11-09蒙女士崗位職責(zé): 1.來(lái)訪賓客的接待服務(wù)工作; 2.辦公用品的采購(gòu)、保管和領(lǐng)用發(fā)放,各類(lèi)行政費(fèi)用的結(jié)算; 3.文件資料的整理存放,公司禮品等的管理發(fā)放; 4.協(xié)助組織公司各種活動(dòng)和會(huì)議; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2.良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、邏輯判斷能力和執(zhí)行力; 3.熟練操作常用辦公軟件及其他辦公設(shè)備; 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
酒店前臺(tái)接待
2100-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08劉芳菁人事專(zhuān)員一、工作內(nèi)容:1.熟悉酒店接待業(yè)務(wù)知識(shí),了解酒店服務(wù)設(shè)施設(shè)備,了解客房類(lèi)別,具有應(yīng)接服務(wù)能力; 2.善于觀察顧客心理,能靈活處理顧客提出的住房要求,具有一定應(yīng)變能力; 3.善于溝通,客際關(guān)系良好,及時(shí)滿(mǎn)足客人要求; 4.儀表儀容整潔,禮貌待人,思維敏捷。 二、招聘條件:歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或已畢業(yè)的優(yōu)秀人才加入到我們的團(tuán)隊(duì)!專(zhuān)業(yè)不限,男女不限, 三、職位要求:禮貌待人,熱情開(kāi)朗,認(rèn)真負(fù)責(zé) 工作時(shí)間:8小時(shí)制 -
修理廠前臺(tái)接待
2000-5000元2024-11-081.出門(mén)迎接客戶(hù)并引導(dǎo)客戶(hù)車(chē)輛進(jìn)入工位,主動(dòng)向車(chē)主問(wèn)好,詢(xún)問(wèn)客戶(hù)需求。 2.檢查車(chē)輛外觀是否完好,提醒客戶(hù)取走車(chē)內(nèi)貴重物品。 3.負(fù)責(zé)車(chē)輛到店信息錄入 4.及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)車(chē)輛施工進(jìn)度 5.負(fù)責(zé)客戶(hù)休息區(qū)的環(huán)境保潔工作。 6.負(fù)責(zé)店里一些常用項(xiàng)目銷(xiāo)售。 7.每天保持良好的工作激情和微笑的服務(wù),為客戶(hù)提供貼心及周到服務(wù),避免出現(xiàn)客戶(hù)抱怨。 8..積極完成公司下達(dá)的任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。 -
前臺(tái)接待
3000-4000元2024-11-08悠悠1.接待拍照顧客以及選片取件顧客 2.給取件的顧客安排取件及底片的拷貝 3.撥打第二天的拍攝顧客電話(huà)進(jìn)行電話(huà)提醒 4.懂電腦做簡(jiǎn)單表格,錄單 5.接顧客來(lái)電安排拍照預(yù)約 每周二公休 上班時(shí)間九點(diǎn)到下午六點(diǎn) 不招兼職及短期工 形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先 -
前臺(tái)文員
3000-4000元2024-11-08陽(yáng)姐懂產(chǎn)品 能接待進(jìn)店客戶(hù) 接聽(tīng)電話(huà) 開(kāi)銷(xiāo)售單 -
酒店前臺(tái)接待
2800-3500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07周經(jīng)理人事部1、負(fù)責(zé)酒店客人入住、離店手續(xù)辦理 2、處理客人簡(jiǎn)單投訴及安撫工作 3、40歲以下,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng); 4、綜合資薪2800+提成 5、上班時(shí)間是12小時(shí)制 6、提供員工宿舍,工作滿(mǎn)一年后有工齡上調(diào)100元+年終獎(jiǎng)300元以上 7、部分節(jié)日有禮品發(fā)放 -
酒店前臺(tái)接待
3000-4000元2024-11-07陳佳忠1、服從工作安排,按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向賓客提供一流的接待服務(wù)。 2、認(rèn)真地進(jìn)行交接工作,不清楚的地方要及時(shí)提出,備用金班班交接,前帳不清后賬不接。 3、作好班前準(zhǔn)備,認(rèn)真檢查電腦、打印機(jī)、計(jì)算器、驗(yàn)鈔機(jī)、信用卡POS機(jī)、制卡機(jī)、掃描儀等設(shè)備工作是否正常,并作好清潔保養(yǎng)工作。 4、掌握房態(tài)和客房情況,積極熱情地推銷(xiāo)客房,了解當(dāng)天預(yù)定預(yù)離客人及會(huì)議、確認(rèn)其付款方式,以保證入住和結(jié)帳準(zhǔn)確無(wú)誤。 -
前臺(tái)接待
3000-5000元2024-11-07張嘉文店長(zhǎng)華住集團(tuán)旗下—漢庭優(yōu)佳酒店,現(xiàn)招聘以下崗位。 總臺(tái)接待 6名(2500元/月-6000元/月) 客房服務(wù)員 6名(2300元/月-5000元/月) 任職要求: 1.?責(zé)任心強(qiáng)、遵守相關(guān)制度、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 2.?形象好、氣質(zhì)佳,能向客人提供準(zhǔn)確、快捷、禮貌的服務(wù)。 3.?適應(yīng)倒班出勤。 福利待遇: 基本待遇。一日三餐、提供宿舍、社保五險(xiǎn)、考核績(jī)效; 工作地址:桂林市正陽(yáng)步行街2號(hào) -
前臺(tái)接待
2000-3000元2024-11-07張煒經(jīng)理崗位職責(zé): 1、辦理入住退房手續(xù),接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員; 2、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話(huà),如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn); 3、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等); 4、完成上級(jí)主管交辦的其它工作 任職資格: 1,年齡18—29歲,身高1.55以上; 2、上班時(shí)間08∶00-20∶00,上2天休息2天 3、暑假工勿擾 福利待遇∶ 1、底薪+全勤+績(jī)效+儀表補(bǔ)貼+包吃包住 2、夜班補(bǔ)貼,社會(huì)福利補(bǔ)貼,生日津貼 3、節(jié)假日福利,戶(hù)外拓展,季度聚餐 -
前臺(tái)接待
4000-5000元2024-11-06陳先生人事經(jīng)理前臺(tái)接待(招聘1人) 工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)接待公司到訪人員,有主動(dòng)服務(wù)意識(shí),無(wú)需經(jīng)驗(yàn)(坐崗) 工資待遇:4000+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間:早上9:00-12:00下午14:00-18:00 入職要求:性格活潑開(kāi)朗 -
酒店前臺(tái)接待
2000-3000元2024-11-06張悅人事經(jīng)理負(fù)責(zé)酒店客人辦理入住及離店工作 處理客人在住期間問(wèn)題及需求
按城市:
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林前臺(tái)接待招聘最新投遞
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佳小姐投遞了 桂林市正博汽車(chē)配件有限公司 的 前臺(tái)文員 職位2024-11-11
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佳小姐投遞了 桂林容嫣醫(yī)療美容門(mén)診中心(普通合伙) 的 美容院前臺(tái)接待 職位2024-11-11
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佳小姐投遞了 金碧物業(yè)有限公司桂林分公司 的 公寓前臺(tái)接待員 職位2024-11-11
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劉女士投遞了 桂林市玖鷺通訊服務(wù)有限公司 的 電信前臺(tái)營(yíng)業(yè)員 職位2024-11-10
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陸女士投遞了 東莞市百城時(shí)代文化傳媒有限公司桂林分公司 的 前臺(tái)接待 職位2024-11-10
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付小姐投遞了 金碧物業(yè)有限公司桂林分公司 的 公寓前臺(tái)接待員 職位2024-11-10
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桂林 前臺(tái)招聘工資
¥
3094
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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27.5%2K
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55.8%3K
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9.1%4K
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5.6%5K
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0.6%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.9%
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初中0.9%
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高中7.9%
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中專(zhuān)4.4%
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大專(zhuān)11.1%
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本科0.9%
桂林前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.9%,初中占0.9%,高中占7.9%,中專(zhuān)占4.4%,大專(zhuān)占11.1%,本科占0.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.2%
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1-3年15.7%
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3-5年0.3%
桂林前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占15.7%,3-5年占0.3%。