桂林秀峰區(qū)建筑公司前臺(tái)招聘
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桂林 秀峰區(qū) 前臺(tái) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務(wù)員
9000-18000元2024-11-12黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作,達(dá)成銷售部制定的年度、月度銷售目標(biāo)任務(wù),出差管轄區(qū)域維系老客戶、拓展新客戶、收集當(dāng)?shù)馗?jìng)品信息,包括競(jìng)品價(jià)格策略、產(chǎn)品特點(diǎn)、銷售活動(dòng)、店面展陳情況、廣告投放情況等,及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反饋;
2、產(chǎn)品售后的服務(wù)工作,對(duì)產(chǎn)品銷售后出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,施工問(wèn)題給予建議,質(zhì)量問(wèn)題必要時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)查勘,提出解決方案,及時(shí)處理客戶問(wèn)題;
3、賦能經(jīng)銷商,幫助經(jīng)銷商拓展銷售管理活動(dòng);指導(dǎo)經(jīng)銷商維系當(dāng)?shù)氐耐苛瞎と?,形成有效的銷售渠道等;
4、負(fù)責(zé)新客戶的合同簽訂,老客戶返利對(duì)接,客戶要貨的前臺(tái)下單,跟進(jìn)收款,發(fā)貨跟蹤;
5、負(fù)責(zé)客戶投訴問(wèn)題處理,產(chǎn)品售后問(wèn)題的對(duì)接處理,涉及賠付時(shí)的流程方案審批及結(jié)果跟蹤;
6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶檔案整理,更新,定期歸檔公司檔案室,并對(duì)大客戶,重點(diǎn)客戶重點(diǎn)關(guān)注,注意在節(jié)慶、客戶店慶時(shí)及時(shí)慰問(wèn)。
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桂林秀峰區(qū) 前臺(tái)招聘工資
¥
3111
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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20.5%2K
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68.2%3K
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4.5%4K
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6.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.4%
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初中2.3%
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高中13.6%
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中專2.3%
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大專18.2%
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本科2.3%
桂林秀峰區(qū)前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.4%,初中占2.3%,高中占13.6%,中專占2.3%,大專占18.2%,本科占2.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)75%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.3%
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1-3年20.5%
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3-5年2.3%
桂林秀峰區(qū)前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占20.5%,3-5年占2.3%。