桂林qc檢測員招聘(有培訓提升) logo

桂林qc檢測員招聘(有培訓提升)

共找到 4條 桂林 qc檢測員 招聘 (有培訓提升)職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 10人 18-32歲 高中以上 電信 電線/電纜 計算機 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
謝女士
人事主管
根據公司檢測標準負責檢驗產品質量。
薪 資:底薪+加班工資+全勤獎
無需工作經驗,可接受應屆畢業(yè)生
年齡18-32歲,高中或中專以上學歷,有責任心和良好的抗壓力,工作主動性強,能接受看顯微鏡和屏幕。

QC品質檢測員

3400-5500元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 6人 18-38歲 電信 電線/電纜 計算機 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時前
謝女士
人事主管
根據公司檢測標準負責檢驗產品質量。
薪 資:底薪+加班工資+全勤獎
無需工作經驗,可接受應屆畢業(yè)生
年齡20-38歲,高中或中專以上學歷,有責任心和良好的抗壓力,工作主動性強
周一至周五 上午9:30點在公司東門保安室填表面試
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 15人 18-38歲 高中以上 電信 電線/電纜 計算機 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
謝女士
人事主管
根據公司檢測標準負責檢驗產品質量。
薪 資:底薪+加班工資+全勤獎
無需工作經驗,可接受應屆畢業(yè)生
年齡18-38歲,高中或中專以上學歷,有責任心和良好的抗壓力,工作主動性強,能接受看顯微鏡和屏幕。

檢測員

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 4人 建筑 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
3小時前
周女士
辦公室主任
1、嚴格按照有關規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導書、檢測方案進行檢測工作,并做好相應記錄。 2、熟悉相關儀器設備的性能,熟悉操作儀器設備。 …… 3、按照相關規(guī)定出具節(jié)能工程檢測報告,對檢測過程及檢測數據的真實性和準確性負責。 …… 相關要求:1、常規(guī)檢測(要求有建材檢測、防水材料、土工材料上崗證); 2、節(jié)能檢測(要求有節(jié)能、空氣水質上崗證); 3、測量人員(要求有沉降觀測及其它主體結構上崗證,做過基坑監(jiān)測優(yōu)先)。
約 4 個崗位
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桂林 質量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 2%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    31.3%
  • 初中
    2.7%
  • 高中
    6.1%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    40.1%
  • 本科
    15.6%
桂林質量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占31.3%,初中占2.7%,高中占6.1%,中專占4.1%,大專占40.1%,本科占15.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    38.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    51%
  • 3-5年
    8.2%
  • 5-10年
    1.4%
桂林質量管理/測試招聘需要什么經驗?不限經驗占38.1%,應屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占51%,3-5年占8.2%,5-10年占1.4%。

桂林 質量管理/測試百科

...崗位職責
1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。
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