1.潛在供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過(guò)程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動(dòng)過(guò)程;
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動(dòng)。
桂林企業(yè)管理公司品質(zhì)招聘(有項(xiàng)目提成)
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桂林 品質(zhì) 招聘
(有項(xiàng)目提成)職位。好工作,上桂聘
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電子廠品檢員
5500-7500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前梁主管主管【工作要求】男女不限,年齡20-45歲,有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品,
【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等;
【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天
工資待遇:前期上崗試用期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)月,綜合:5500+;轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6500-7500+不等
公司福利:
1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等...
2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
普工小時(shí)工
5000-7000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-13劉主管人事經(jīng)理QC質(zhì)檢
【工作要求】男女不限,18-42歲,中專以上學(xué)歷,有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生;
公司主營(yíng)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工
【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等;
【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休;
工資待遇:前期上崗試用期(1個(gè)月)18/小時(shí)(加崗位補(bǔ)貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6000-6500+不等
公司福利:
薪資發(fā)放時(shí)間:每月20號(hào)
1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等...
2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
約 2 個(gè)崗位
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(64)
信息產(chǎn)業(yè)園(16)
秧塘工業(yè)園區(qū)(10)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(6)
鐵山工業(yè)園(4)
桂林大世界(2)
魯山工業(yè)園(2)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(2)
金貿(mào)中心(2)
神舟花園(1)
大學(xué)科技園(1)
蘇橋鎮(zhèn)(1)
鸞東小區(qū)(1)
奧林匹克花園(1)
山水·鳳凰城(1)
時(shí)代香耕苑(1)
聯(lián)發(fā)旭景(1)
清風(fēng)小區(qū)(1)
奇峰創(chuàng)業(yè)園(1)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(1)
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
品質(zhì)品質(zhì)管理品質(zhì)工程師藥品質(zhì)量管理產(chǎn)品質(zhì)量管理品質(zhì)檢查品質(zhì)主管安全品質(zhì)主管品質(zhì)體系工程師品質(zhì)測(cè)試員品質(zhì)管理崗品質(zhì)工程師/主管qa品質(zhì)工程師品質(zhì)經(jīng)理安全品質(zhì)經(jīng)理物業(yè)品質(zhì)管理供應(yīng)商品質(zhì)管理品質(zhì)檢驗(yàn)員smt品質(zhì)工程師品質(zhì)管理主管藥品質(zhì)量管理員品質(zhì)ipqc品質(zhì)檢測(cè)員品質(zhì)巡檢品質(zhì)管理工程師采購(gòu)品質(zhì)管理sqe品質(zhì)工程師產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)員pqe品質(zhì)工程師品質(zhì)組長(zhǎng)品質(zhì)部經(jīng)理品質(zhì)儲(chǔ)備干部品質(zhì)管理儲(chǔ)備干部smt品質(zhì)組長(zhǎng)食品質(zhì)量管理食品質(zhì)檢員品質(zhì)管理經(jīng)理品質(zhì)客訴工程師品質(zhì)專員smt品質(zhì)主管質(zhì)量qa質(zhì)量管理生產(chǎn)質(zhì)檢質(zhì)量體系質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師檢查員食品安全質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量改善檢測(cè)員質(zhì)量體系管理質(zhì)量檢測(cè)生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量安全經(jīng)理食品安全管理檢驗(yàn)組長(zhǎng)質(zhì)量管理主管質(zhì)量體系主管電子產(chǎn)品qc質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量管理人員質(zhì)量工程師(qa)質(zhì)量總監(jiān)qc測(cè)試員機(jī)械加工檢驗(yàn)
桂林企業(yè)管理公司品質(zhì)招聘(有項(xiàng)目提成)最新投遞
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蔣先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 普工小時(shí)工 職位2024-11-07
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李先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠品檢員 職位2024-11-04
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趙小姐投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠品檢員 職位2024-11-03
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杜先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠品檢員 職位2024-10-28
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尹先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 普工小時(shí)工 職位2024-10-21
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鄧先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠品檢員 職位2024-10-21
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桂林 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
4940
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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0.7%小于2K
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2%2K
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23.1%3K
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30.6%4K
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14.3%5K
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18.4%6K-8K
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7.5%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷31.3%
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初中2.7%
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高中6.1%
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中專4.1%
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大專40.1%
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本科15.6%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占31.3%,初中占2.7%,高中占6.1%,中專占4.1%,大專占40.1%,本科占15.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)38.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年51%
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3-5年8.2%
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5-10年1.4%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占38.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占51%,3-5年占8.2%,5-10年占1.4%。