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桂林七星區(qū)培訓(xùn)招生顧問招聘(有五險)

共找到 3條 桂林 七星區(qū) 培訓(xùn)招生顧問 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘

招生專員

4000-8000元·14薪
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 8人 20-30歲 大專以上 培訓(xùn) 教育
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
李富珍
人事經(jīng)理
崗位描述
1、負(fù)責(zé)市場挖掘,市場分析,收集客戶信息;
2、針對學(xué)校、學(xué)生展開宣傳拓展,負(fù)責(zé)招生;
3、對市場工作有濃厚興趣的人員優(yōu)先;
4、全日制??萍捌湟陨蠈W(xué)歷人員優(yōu)先;
5、具有良好的團隊精神和創(chuàng)新意識,溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;

課程顧問

4000-12000元
桂林-七星區(qū) 2人 培訓(xùn) 教育
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-12
趙老師
1、咨詢電話的接聽,做好相應(yīng)的信息記錄;
2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓(xùn)動態(tài);
3、對來訪咨詢者接待:全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考;
4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù),指導(dǎo)報名表的填寫、報名資料的準(zhǔn)備與整理;
5、組織已報名學(xué)員的上課;
6、完成其他臨時***。
1、年齡20到40歲,專科以上學(xué)歷;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力、幽默感,溝通能力強;
3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強,富有責(zé)任心。
福利多多,有意向者歡迎來電咨詢,謝謝!

市場招生老師

3000-15000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 培訓(xùn) 咨詢 教育
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
吳老師
招聘
我司與桂林各大高等院校合作,由招生老師入校對學(xué)生進行宣講招生。
1.根據(jù)課程制定招生計劃與市場宣傳策略。
2.熟悉了解學(xué)校周邊的商圈,根據(jù)學(xué)校招生計劃安排,制定招生目標(biāo)。
3.通過各種方式挖掘?qū)W生資源,搜集潛在的學(xué)生信息,對有意向的學(xué)生做好跟蹤回訪,不斷擴大招生。
4.開發(fā)招生渠道,尋找消費群體,通過不同方式進行強力的試聽說服工作。
5.及時搜集整理市場調(diào)查的相關(guān)資料,做到準(zhǔn)、快、細(xì)。
約 3 個崗位

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桂林七星區(qū) 招生顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 11.5%
    2K
  • 50%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 11.5%
    5K
  • 3.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    38.5%
  • 高中
    7.7%
  • 中專
    7.7%
  • 大專
    46.2%
桂林七星區(qū)招生顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.5%,高中占7.7%,中專占7.7%,大專占46.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    88.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.8%
  • 1-3年
    7.7%
桂林七星區(qū)招生顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占88.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占7.7%。

桂林 招生顧問百科

...崗位職責(zé)
  1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài);
  2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;
  3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
  4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
  5.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;
  6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作;
  7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護公司的形象。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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