桂林培訓(xùn)雙休招聘
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桂林 培訓(xùn)雙休 招聘
職位。好工作,上桂聘
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列車餐服員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10張經(jīng)理經(jīng)理工作時(shí)間:每天工作10小時(shí)左右,無夜班,無工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。單位提供節(jié)假日的??,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) .
1、協(xié)助組長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。
2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。
3、負(fù)責(zé)旅客用餐、售賣特色食品。
面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試后辦理職工證件(證件工本費(fèi)150元)
1、男女不限,退伍軍人優(yōu)先
2、學(xué)歷及年齡:中專及以上學(xué)歷,年齡17周歲-35周歲。(形象好可適當(dāng)放寬)
3、凈身高155cm以上
4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車)、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。
5、有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí),有吃苦耐勞精神,能適應(yīng)列車工作的特點(diǎn).
6、遵紀(jì)守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀(jì)、無不良嗜好。
薪酬福利:
新人實(shí)習(xí)為期1-3個(gè)月,平均綜合工資4000-8000;轉(zhuǎn)正后8000+,上不封頂,單位提供保險(xiǎn);每月頒發(fā)月度獎(jiǎng)、員工優(yōu)秀獎(jiǎng)等
各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),設(shè)有節(jié)假日福利,必要提供免費(fèi)旅游,組織團(tuán)建聚餐等,年底組織公司年會(huì),單位提供公寓住宿。 -
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-10梁經(jīng)理1. 為滿足客戶健康需求,公司推動(dòng)大健康產(chǎn)業(yè)布局,為客戶整合優(yōu)質(zhì)資源。
2. 為滿足客戶品質(zhì)養(yǎng)老需求,公司落地大養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)布局,全國(guó)布局,自營(yíng)、自持、自投高品質(zhì)太保家園社區(qū),實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老服務(wù)全齡覆蓋。
3. 服務(wù)區(qū)域內(nèi)的老客產(chǎn),為她們私人定制居家養(yǎng)老規(guī)劃服務(wù)。 -
人事客服專員
3500-6000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10李經(jīng)理人事副總招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人
要求:【年齡17-35歲】
性格外向
想賺錢
能使用抖音等自媒體優(yōu)先
【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無經(jīng)驗(yàn)要求,有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷
【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3500—6000上不封頂+
【上班時(shí)間】9:00-12:00
14:00-18:00
【工作地點(diǎn)】臨桂區(qū) -
人事專員
4500-6000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10李經(jīng)理人事副總主要負(fù)責(zé)人事招聘的工作,負(fù)責(zé)企業(yè)用工需求招聘,工作輕松簡(jiǎn)單 1.負(fù)責(zé)求職者招聘的一些工作,對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì) 2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作 3.日常維護(hù)求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調(diào)整 4.協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜 5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心 綜合薪資3000到4500,底薪+績(jī)效提成+日常獎(jiǎng)金,有能力者可晉升 另招校園代理,寒暑假工代理,主要負(fù)責(zé)信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求,公司可蓋學(xué)校三方協(xié)議實(shí)習(xí)章 -
活動(dòng)策劃
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-10韋女士招聘人員工作內(nèi)容: 1、營(yíng)銷活動(dòng)方案策劃撰寫; 2、根據(jù)營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)需要,進(jìn)行活動(dòng)方案的策劃; 3、根據(jù)確定的活動(dòng)策劃方案能夠提供有創(chuàng)意的方案以及設(shè)計(jì)表現(xiàn); 4、跟蹤活動(dòng)效果,并寫出可行性活動(dòng)跟進(jìn)及修正方案; 5、負(fù)責(zé)參與活動(dòng)的統(tǒng)籌和溝通,建立相關(guān)的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1、廣告、新聞、傳媒、中文、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),能力優(yōu)秀者可放寬條件; 2、1年以上相關(guān)行業(yè)企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn); 3、要有大型活動(dòng)項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、較強(qiáng)的整體策劃、設(shè)計(jì)、活動(dòng)、品牌推廣等方面的綜合力; 5、較強(qiáng)的提案、執(zhí)行、評(píng)估指導(dǎo)能力、溝通組織協(xié)調(diào)能力; ... -
黨建工作人員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位描述: 負(fù)責(zé)公司黨建工作、宣傳工作、企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察工作、群團(tuán)工作及信訪維穩(wěn)工作。 (1)協(xié)助部門主任開展黨建日常工作; (2)起草公司各類大型會(huì)議、重要儀式黨群系統(tǒng)文字材料,負(fù)責(zé)起草黨群系統(tǒng)各類總結(jié)、計(jì)劃、匯報(bào)材料; (3)負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化形象建設(shè),負(fù)責(zé)公司內(nèi)部刊物的編撰出版工作,配合做好公司新聞稿件撰寫、各類新聞?wù)掌杉热粘P麄鞴ぷ鳎?(4)負(fù)責(zé)公司精神文明建設(shè)工作,組織開展文明創(chuàng)建工作。 崗位要求: (1)新聞、中文、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè),有較強(qiáng)的語言組織及溝通協(xié)調(diào)能力; (2)寫作能力強(qiáng),有新聞寫作經(jīng)驗(yàn); (3)從事黨務(wù)工作及相關(guān)管理工作5年... -
技術(shù)工程師
4000-10000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-25歲 中專以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09博唯HR1、熟悉對(duì)windows、linux服務(wù)器系統(tǒng)構(gòu)架與配置。 2、熟悉SQL、Oracle相關(guān)主流數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝備份及容災(zāi)配置; 3、熟悉H3C、華為等主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與調(diào)試(獲得H3CSE、CCNACCNP者優(yōu)先); 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)、機(jī)房設(shè)計(jì)能制定相關(guān)方案。 5、以上4項(xiàng)熟悉其二者可錄用,全熟悉者高薪錄用 6、配合銷售人員完成項(xiàng)目的售前方案設(shè)計(jì)工作。 身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠(chéng)實(shí)友善,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 學(xué)歷:大專及以上 工作經(jīng)驗(yàn):1年及以上 上班時(shí)間:周一到周五(08:30-12:00,14:30:18:00) -
銷售代表
4500-10000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-30歲 大專以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-09博唯HR1.完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo)、回款目標(biāo);配合上級(jí)完成相應(yīng)的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級(jí)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃; 3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進(jìn)項(xiàng)目成交; 1.身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠(chéng)實(shí)友善,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項(xiàng)目銷售的高薪錄用。 3.具有較強(qiáng)的計(jì)劃控制能力和協(xié)調(diào)組織能力,很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。 -
桂林北鐵路工作人員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09張老師經(jīng)理工作時(shí)間:每天工作8--9小時(shí),無夜班,無工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 4、面試通過之后辦理入職。 相關(guān)要求 1、男女不限,女性優(yōu)先 2、學(xué)歷及年齡:初中及以上學(xué)歷,男性年齡30周歲以下,女性年齡30歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車)、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、善于... -
技術(shù)員
3000-5000元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09韋征人事技術(shù)支持、生產(chǎn)、測(cè)試等。 要求: 1、電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè),對(duì)一般電子元件有一定的認(rèn)識(shí),能看懂電路圖; 2、有從事電子相關(guān)專業(yè)或家電維修等工作經(jīng)驗(yàn); 3、有在電子廠從事過質(zhì)檢工作的優(yōu)先。 -
生產(chǎn)工人
2800-3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-091、電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè),對(duì)一般性電子元件有一定的認(rèn)識(shí),能看懂電路圖; 2、有相關(guān)電子廠工作經(jīng)驗(yàn); 3、會(huì)用電烙鐵,萬用表等簡(jiǎn)單工具。 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班坐班短期工/正式工
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09陽經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容:光纖線束、wifi轉(zhuǎn)換器,網(wǎng)線制作,主要有質(zhì)檢、散件、穿線、貼標(biāo)簽、打包崗位,坐班,輕松容易上手 招聘要求:18-40歲,身體健康,接受領(lǐng)導(dǎo)安排,不體檢,坐滿一個(gè)星期可以預(yù)支 短期工、長(zhǎng)期工、正式工大量招聘 16元一小時(shí),綜合薪資4500-5500 名額有限,先到先得 工?內(nèi)作?容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包?手等?工活,可以帶手機(jī),全坐班 上班時(shí)間8:30-20:10,月?四休?天 不包住,有食堂,每餐3.5,先吃后扣 -
萊茵生物直招機(jī)修工/鍋爐工/生產(chǎn)操作員
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09陽經(jīng)理經(jīng)理1、機(jī)修工 招聘人數(shù):機(jī)修工8人 薪酬:4500-6500元/月(含定級(jí)工資、績(jī)效、各類補(bǔ)助) 崗位描述:業(yè)務(wù)增量擴(kuò)招人員,主要負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),保證生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 工作時(shí)間:12小時(shí)/班,長(zhǎng)白班:8:00-20:00,夜班輪值,上6天休3天。 任職要求:不限學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有低壓電工操作證,有機(jī)械設(shè)備、電路 設(shè)備日常維修、維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn);具備團(tuán)隊(duì)合作精神,服從工作安排;身體健康, 無不良嗜好,無明顯紋身,無犯罪記錄,有其他特殊工種證件著有限考慮。 2、鍋爐工 招聘人數(shù):鍋爐工5人 薪酬:4000-5000元/月(含定級(jí)工資、績(jī)效、各類補(bǔ)助) 崗位... -
工作簡(jiǎn)單崗位輕松無體力活
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09陽經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造(普通工衣) 年齡要求:16-46歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄,全坐班,兩班倒 工資待遇:綜合工資4000+ 小時(shí)工工資待遇::17元/小時(shí),做滿十天以后預(yù)支。 上班時(shí)間:8:00-20:00、一個(gè)月倒一次班,月休四天 福利待遇:包住、有飯卡,先吃后扣,6-8人間,有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī) -
電子工程師
6500-12000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 不打卡
2024-11-09曾經(jīng)理經(jīng)理1 本科學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè); 2 參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)/元件選型/原理圖及PCB設(shè)計(jì)/嵌入式代碼設(shè)計(jì); 3 能閱讀英文資料; 4 熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程,會(huì)使用示波器/頻譜儀等工具; 5 有光電產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6 懂FPGA設(shè)計(jì)優(yōu)先; 彈性上下班時(shí)間,無需打卡; 公司預(yù)留部分股份,激勵(lì)優(yōu)秀員工; 項(xiàng)目獎(jiǎng)金&年終獎(jiǎng); 創(chuàng)業(yè)計(jì)劃&項(xiàng)目合伙制度; -
普工189一天坐班打包崗位輕松
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09陽經(jīng)理經(jīng)理桂林本地工廠 年紀(jì)要求:16-47歲 小時(shí)工:19元/小時(shí),可預(yù)支 正式工:底薪+加班費(fèi)+全勤+餐補(bǔ)+崗位補(bǔ)貼+其他福利 免體檢,面試通過第二天上班,上班可帶手機(jī) 包吃住,宿舍有熱水器洗衣機(jī)空調(diào)wifi 入職要求無需經(jīng)驗(yàn),二代身份證 綜合月入5000-7000 -
店總經(jīng)理
30000-40000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-09謝女士人事專員1、制定公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 2、主持公司日常運(yùn)營(yíng)工作 3、企業(yè)外部關(guān)系、形象的建立和維持 4、公司內(nèi)部管理 5、匯報(bào)經(jīng)營(yíng)和管理工作 新能源3年以上經(jīng)驗(yàn) -
電子廠普工
4600-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09黃女士人事底薪漲到2270啦!比以前每月多收入好幾百哦! 年齡放寬至45歲以內(nèi)!男女不限,入職工資就有4000+以上! 推薦人走帳清? 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4300-5500元, 有餐補(bǔ)180元/月,包??; 離職7天內(nèi)可結(jié)清工資。 2.每月20號(hào)發(fā)上月工資。 二、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠,環(huán)境舒適,6人間公寓式宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。 三、工作時(shí)間:兩班倒,周休一天。 -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
5600-6100元- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09楊女士人事經(jīng)理1. 1.朝九晚六 高提成,月薪5000-50000 無上限,獎(jiǎng)金,各種團(tuán)建、節(jié)假日福利發(fā)放。 2. 公司提供員工宿舍。 任職要求: 1.具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;帶教入門,不用擔(dān)心零礎(chǔ)。 2.有責(zé)任心,持之以恒,能承受銷售工作壓力; 3.學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限,有志于從事地產(chǎn)銷售行業(yè),有一定表達(dá)與溝通能力,具團(tuán)隊(duì)合作精神; 工作地址.桂林市七星區(qū)建干路。感興趣私聊 -
電機(jī)控制算法工程師
10000-18000元·13薪2024-11-09飛宇人事崗位要求: 1、熟練掌握自動(dòng)控制算法,能夠根據(jù)控制對(duì)象進(jìn)行建模、控制; 2、熟練掌握其中一種姿態(tài)解算算法,如歐拉角、旋轉(zhuǎn)矩陣、四元數(shù)等; 3、熟練使用C、C++語言開發(fā),熟悉匯編、Python等更佳; 4、熟練使用ARM CortexM系列MCU,熟練掌握各種常見外設(shè)驅(qū)動(dòng); 5、有無人機(jī)控制、云臺(tái)控制開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6、責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、品質(zhì)意識(shí),能夠不斷自我學(xué)習(xí)提升。
按地區(qū):
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桂林培訓(xùn)雙休招聘最新投遞
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楊先生投遞了 桂林市利通電子科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-11-10
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王先生投遞了 桂林市利通電子科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-11-10
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鄭先生投遞了 桂林市利通電子科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-11-09
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黃先生投遞了 桂林市利通電子科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-11-09
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李先生投遞了 桂林市利通電子科技有限責(zé)任公司 的 技術(shù)員 職位2024-11-09
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蒙小姐投遞了 桂林市利通電子科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-11-08
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