1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林育才大廈培訓招聘(有項目提成)
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桂林 育才大廈 培訓 招聘
(有項目提成)職位。好工作,上桂聘
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商務顧問
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
7小時前張女士人事經理工作內容:
1、公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
2、了解客戶的信息和需求,認真解答客戶的疑問,主動與客戶溝通,與客戶建立長期關系,前期通過電話聯系客戶,對目標客戶進行跟細致的線上跟進和維護,直至最后的面談合作;
3、向客戶介紹公司服務,如代理記賬,稅務,資質辦理,變更,注冊等一系列服務,牢記公司服務套餐內容與同行比我們的優(yōu)勢;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平,積極參加公司組織的技能培訓,提高專業(yè)知識水平;
5、根據主管的工作安排,按時完成工作任務。
任職資格:
1、18-35歲,對自己有要求,有一定的工作抗壓能力;
2、掌握一定的電腦、網絡和手機操作;
3、無相關經驗者可通過培訓和專人指導上崗,有工作經驗的可儲備培養(yǎng);
4、有一定的溝通表達能力,思維活躍,喜歡輕松活潑的辦公氛圍;
5、有親和力,性格開朗,學習能力好,喜歡接受團隊管理;
6、有銷售經驗或者行業(yè)經驗優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇:
1、薪酬結構:綜合底薪3000+業(yè)績決定高底薪+工作提成(5%-40%)+紅包+開單獎金+全勤獎+電話補助+交通補助;
2、辦公福利:每人提供筆記本電腦辦公和工作手機
3、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓,企業(yè)大學為員工提供終身學習和培訓。
4、導師指導:專業(yè)導師指導上崗,由經理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經理一分公司監(jiān)——城市總經理——區(qū)域總經理;
6、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的導師團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學習,天天賺錢的工作態(tài)度;
7、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶?;顒?K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建;
8、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等;
9、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等;
10、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)穿山東路12號體育館北2整5樓(差不多靠近12號門);
工作時間:
早九晚六,中午12:00-14:00午休,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息,享受公司年假,公務員般的上班待遇時間。
公司是一家欣欣向榮的新企業(yè),同事們基本都是95后的小青年,朝氣蓬勃,上班氣氛簡直不要太nice,沒有太多的職場框架,沒有勾心斗角,沒有嚴格的上下級之分,讓你來到公司開開心心輕輕松松上班,創(chuàng)造自我價值。可以 隨時咨詢! -
財稅電話客服
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
7小時前張女士人事經理一、崗位職責:
1、公司提供客戶資源,不需員工自己尋找資源,員工負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
2、了解客戶的信息和需求,認真解答客戶的疑問,主動與客戶溝通,與客戶建立長期關系;
3、分享和推薦公司財稅服務,做好代理記賬等一些列工商資質辦理推廣,引導客戶認識和了解公司的整套服務體系;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平,積極參加公司組織的技能培訓,提高專業(yè)知識水平;
5、根據主管的工作安排,按時完成工作任務。
二、任職資格:
1、18-35歲,男女不限,對自己有要求,有一定的工作抗壓能力;
2、掌握一定的電腦、網絡和手機操作;
3、無相關經驗者可通過帶薪培訓和專人指導上崗,有工作經驗的可儲備培養(yǎng);
4、有一定的溝通表達能力,思維活躍,喜歡輕松活潑的辦公氛圍;
5、有親和力,性格開朗,學習能力好,喜歡接受團隊管理;
6、有銷售經驗或者代理記賬行業(yè)經驗優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利待遇:
1、薪酬結構:底薪3000(包含業(yè)績和平時工作量考核)+工作提成(5-40個點)+開單福利+紅包獎勵機制;(新人綜合薪資5000左右,老員工綜合薪資8000-1W+);
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機;
3、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓,企業(yè)大學為員工提供終身學習和培訓,表現突出者可獲得到北京總部培訓提升的機會;
4、導師指導:由經理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經理一分公司總監(jiān)——城市總經理——區(qū)域總經理;
6、員工福利:每周固定下午茶,提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動;
7、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學習,天天賺錢的工作態(tài)度;
8、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶?;顒?K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建;
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等;
10、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等;
四、工作地點:
地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
五、工作時間:
朝九晚六(夏季),早九晚五點半(冬季),周末雙休,享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期 -
市場營銷
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
7小時前張女士人事經理工作內容:公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
1.采用電話的形式聯系中小型企業(yè),向企業(yè)銷售我公司服務;
2.配合部門主管完成本部門銷售任務;
工作時間:
上午09:00-12:00下午14:00-18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假;
福利:享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
職位要求:
1、18-35歲,口齒清晰;
2、對電話銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先。
晉升通道:銷售-銷售主管-銷售經理-事業(yè)部負責人,由集團為你保駕護航!
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、管理領導培訓等,全方位助你成長。
2、周末雙休、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
3、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動。 -
母乳喂養(yǎng)指導師(催乳師學徒)
3500-8000元7小時前楊老師人事專員1、通過專業(yè)的知識,催乳手法、心理指導、營養(yǎng)指導、護理和手法,指導并幫助產婦解決產后無乳、乳少、乳癰、回乳等癥狀服務性的工作; 2、通過專業(yè)的服務與客戶建立好良好關系,提高客戶滿意度; 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂) 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經驗的員工,根據實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集體旅游、集體活動。 3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 -
銷售部主管
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
7小時前張女士人事經理1、每月根據團隊銷售目標,制定銷售方案,并執(zhí)行銷售計劃,確保 銷售計劃順利進行,對銷售過程中出 現的問題提出糾正措施和指導建議, 完成團隊業(yè)績 2、每月制定培訓計劃,對團隊 進行業(yè)務和營銷技巧培訓,保證培訓 -
前臺行政
5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
7小時前張女士人事經理4.熟悉運用計算機軟件 薪資福利: 1.底薪3000+全勤200+績效2000+其他福利=綜合薪資5000+ 根據公司效益發(fā)放年終獎勵 2.享受法定節(jié)假日和年假+團建活動 3.不定期員工培訓 …… ,包含但不限于本地門診組織的培訓,全國行業(yè)交流培訓,第三方平臺組織培訓等 工作時間: 早八晚六(12:00-14:00午休),月休4天 -
英文旅游網站銷售外聯
4000-8000元10小時前管苗芳經理1. 協助國外教育機構或者個人制定中國的旅游行程客戶旅行途中服務的提供和跟蹤以及客戶的維護 2. 英文專業(yè)本科以上學歷,大學英語六級,專業(yè)四級或以上同等英文水平,專業(yè)八級者優(yōu)先 3. 對中國旅游概況以及全國線路安排有基本的了解。 4. 具有良好的英文聽說書寫能力。 -
爆單美團站點騎手就近安排
4000-8000元- 加班補貼
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- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13鄧女士人事經理我們在招外賣員啦! 日常工作:根據導航路線去店里取餐后送到客戶處,單量充足,平臺系統派單無需搶單,送餐范圍3公里內。 崗位要求 1、男女不限,學歷不限,只看能力,無案底; 2、會騎電動車,會使用手機導航(外賣軟件自帶導航); 3、有無經驗均可,有師傅帶,上手超快,無需擔心。 公司在市區(qū)七星、秀峰、象山、臨桂都有站點,可自行選擇跑單區(qū)域。 薪資福利:薪資月結,按跑單量結算,多勞多得;有意外險,加班補貼,全勤補貼等等。 正常干4000---6000元/月; 努力干6000---8000元/月; 使勁干8000---12000元/月; 拼命干12000元/月以上(不封頂); -
放射科醫(yī)生
6000-8000元2024-11-13趙女士人事崗位職責: 1.對影像資料進行分析對比,得出診斷意見或進一步檢查的建議; 2.進行介入性放射學的檢查和治療; 3.術中、術后與臨床醫(yī)師共同處理可能出現的并發(fā)癥,并觀察術后反應和療效; 4.醫(yī)囑或建議進行某種影像學檢查; 5.了解病史及相關資料,必要時檢查病人的身體狀況。 相關要求 1.臨床醫(yī)學、影像學等相關專業(yè)大專以上學歷; 2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證; 3.大型設備(CT,MRI)要有醫(yī)用大型設備上崗證; 4.熟悉各器官的解剖結構,尤其斷層解剖結構,熟練掌握X線透視、拍片,電子計算機體層攝影(CT)與磁共振成像(MRI)等醫(yī)學影像操作技巧以及閱片技術; 5.具有高度的責任心、良... -
內科住院醫(yī)師
7000-10000元2024-11-13趙女士人事崗位職責: 1、住院部醫(yī)療工作,認真檢查患者病情,細心診斷,正確處方,合理用藥,杜絕誤診; 2、根據安排做好防病宣傳,普及防病和救護知識。 任職資格: 1、大專以上學歷,有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證; 2、語言表達清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力,親和力; 3、熟悉計算機基礎知識,打字熟練; 4、具有良好的職業(yè)道德和團隊協作精神; 5、50歲以下。 工作地點:桂林寶石花醫(yī)院。 -
美容師美體師學徒
2000-3000元2024-11-12楊老師人事專員1、負責向顧客進行,母乳,產后,美容咨詢,完成所負責品類/區(qū)域的銷售任務; 2、負責來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作; 3、負責其他售后及會員服務等; 4、負責向來客進行護膚教育、咨詢等; 5、負責完成門店里分配的各類基礎及協助性工作。 -
產后康復指導師
3500-8000元2024-11-12楊老師人事專員1.通過專業(yè)的知識和手法,指導幫助產后媽媽解決母乳喂養(yǎng)問題 2.通過溝通,建立與客戶的良好關系,提高客戶滿意度 3.及時跟進客戶反饋,積極處理客戶投訴 -
物業(yè)客服
2800-3000元2024-11-12王女士人事專員工作內容: 1、負責小區(qū)物業(yè)費征收、接待服務、故障報修等各項工作; 2、負責協助小區(qū)經理/主任管理小區(qū)日常服務工作; 3、完成領導交辦的其他工作。 職位要求- 1、50歲以下,男女不限; 2、一年以上住宅小區(qū)物業(yè)客服工作經驗; 3、有親和力,溝通能力強,熟練使用辦公軟件。 工作時間:行政班(單休) 工作地址:七星區(qū)、疊彩區(qū) -
在線客服
3500-6000元2024-11-12楊老師人事專員1、負責在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑; 2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數據進行電話核實,邀請客戶加入微信群 3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進促進成交 -
銷售經理
3500-12000元·13薪2024-11-11郭經理經理1、負責公司產品(UPS/蓄電池、精密空調、微模塊、交換機、服務器等)銷售工作; 2、負責公司桂林區(qū)域和指定行業(yè)的客戶開拓及項目銷售工作,完成銷售目標; 3、負責區(qū)域相關項目業(yè)務的跟進及應收賬的回籠工作跟進; 職位要求: 1、大專或以上專業(yè),計算機相關專業(yè),電子應用相關專業(yè)。 2、外向樂觀,好學,吃苦耐勞,積極肯干,善于溝通。 3、具備獨立工作能力并能夠承擔工作壓力; 4、有IT銷售聚道工作經驗優(yōu)先考慮或者有客戶基礎者優(yōu)先; 5、能開車,會開車優(yōu)先考慮。 -
比亞迪正式工招普工
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
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- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11徐主管招聘主要招聘男女普工,提供吃住,工時高工資多。普通工衣,空調車間、空調宿舍,獨立衛(wèi)生間、陽臺、24小時熱水等。正式工 (一)薪酬福利: 1、根據技能水平定薪,綜合工資4000-6000元 2、加班費按基本底薪+工齡補助基數計算 3、入職當月15號前給正式員工繳納社保五險(養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險),15號之后次月購買。自愿參加公司醫(yī)療基金,享受額外的醫(yī)療補助(二)工作時間: 根據生產需求情況安排加班;平時加班1.5倍周末加班2倍法定節(jié)假日3倍(三)招聘要求: 1、性別不限,身體健康,無傳染病,具備相應工作崗位的基礎文化知識; 2、持本人身份證原件(必須有磁性)... -
藥房營業(yè)員
3500-5000元2024-11-08王麗梅部長負責藥店商品銷售引導,完成店內日常工作,協助店長做好門店管理。 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作; 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他工作。 將有用的服務送達至每一位顧客 公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽,均可安排工作。將有用的服務送達至每一位顧客 入職要求: 18-38歲之間,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞,為人正值 有相關工作經驗或醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先,以門店藥品銷售為主 上班時間(兩班倒):根據門店營運情況而定: 上班時間8:00-15:0... -
市場推廣經理
4000-8000元2024-11-05楊老師人事專員1.市場活動方案的策劃及組織執(zhí)行; 2.編輯撰寫有關早期教育,育兒,孕期的宣傳文章; 3.負責品牌銷售活動的實行,包括廣告策劃、 市場規(guī)劃、市場推廣等等。 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂) 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經驗的員工,根據實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集體旅游、集體活動。 ?3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 歡迎優(yōu)秀的應屆生前來應聘!期待您的加入~ -
七星區(qū)線束工廠
4300-5000元- 五險
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- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04盛女士經理桂林七星區(qū)長白班招聘 可安排實習生 1-3個月 工作內容:貼標簽,穿散件,測試,打包等手工活,可以帶手機 招聘要求:女性 18-42!男性,18-36歲 上班時間:8:30-20:00,月休四天,星期天休息! 臨時工薪資:16元/時 月休4天 長白班 不熬夜 可長期做 正式工薪資:底薪1990,平時加班17.15元/小時,周六加班22.87元/小時,加崗位工500-1000月+全勤獎100,月基本工資4000-5000,4000-5000元/月,過節(jié)福利,團建等福利。 伙食補貼:廠里有食堂,伙食好,有湯有水果; -
百度推廣銷售顧問(雙休?。。?/a>
6000-12000元- 五險
- 周末雙休
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- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 績效獎金
- 工齡工資
- 生日福利
- 免費旅游
- 季度獎金
- 婚假
- 月度獎金
- 年度獎金
- 7.5小時工作制
- 短期調薪
2024-11-04卜先生人事經理3、免費培訓:崗前培訓+技能培訓(營銷、管理)+職業(yè)擴展訓練(優(yōu)秀員工有機會派往總部學習,培訓交流)。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(446)
信息產業(yè)園(128)
創(chuàng)意產業(yè)園(42)
鐵山工業(yè)園(36)
桂林客世界廣場(20)
桂林市體育中心(17)
桂林國際會展中心(15)
財富名城(15)
棠棣之華(14)
興進·御園(12)
盛景中心(11)
英才科技園(11)
大學科技園(10)
湖畔山莊(9)
湖塘總部經濟園(9)
興進·上城(8)
施家園(7)
桂林高新萬達廣場(6)
七星花園(5)
彰泰睿城(5)
桂林電子科技大學西校區(qū)(5)
星辰大廈(4)
竣為公寓(4)
冠城大通華郡(4)
漓濱花園(4)
水印長廊(3)
桂林市七星區(qū)人民政府(3)
桂林理工大學屏風校區(qū)(3)
育才大廈(2)
七星新城(2)
鸞東小區(qū)(2)
三里店區(qū)域(2)
明珠花園(2)
彰泰天街(2)
興進廣場(2)
棲霞府(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
金地·怡和東岸(1)
東岸楓景(1)
福隆園(1)
石油六公司小區(qū)(1)
鸞西三區(qū)(1)
長城花園(1)
興進上郡(1)
信昌·碧水康城(1)
香山畫苑(1)
匯景東城(1)
桂海晴嵐(1)
益華城(1)
合心苑(1)
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漓東休閑小區(qū)(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
中國電科桂林光電子光通信產業(yè)園(1)
桂林相關熱門崗位
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七星區(qū)附近熱門公司
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桂林光隆科技集團股份有限公司半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統集成、新一代光通信信息技術產品的研發(fā)、生產、銷售(以上經營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產業(yè)園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產銷售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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桂林優(yōu)利特電子集團有限公司軟件、集成電路、計算機、數碼產品、通信產品(無線電發(fā)射及地面接收設施除外)、電子基礎產品、印刷電路板、實驗室設備及試劑的開發(fā)、生產、銷售及技術咨詢(以上經營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產品的研發(fā)及技術服務;醫(yī)學檢驗科(憑有效許可證經營)。
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桂林星辰科技股份有限公司一般項目:伺服控制機構制造;伺服控制機構銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;電機制造;電機及其控制系統研發(fā);新能源原動設備制造;新能源原動設備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設備制造(不含特種設備制造);機械電氣設備制造;機械電氣設備銷售;電子元器件與機電組件設備制造;電子元器件與機電組件設備銷售;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;貨物進出口;非居住房地產租賃(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢;企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(以上項目除國家有專項規(guī)定外);設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告;家庭服務(國家禁止或限制的服務除外)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林育才大廈培訓招聘(有項目提成)最新投遞
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桂林七星區(qū) 培訓招聘工資
¥
5593
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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18.8%3K
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37.5%4K
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12.5%5K
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12.5%6K-8K
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6.3%8K-1W
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12.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.3%
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高中6.3%
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中專6.3%
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大專25%
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本科6.3%
桂林七星區(qū)培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占56.3%,高中占6.3%,中專占6.3%,大專占25%,本科占6.3%。
經驗要求分析
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不限經驗62.5%
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1-3年31.3%
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5-10年6.3%
桂林七星區(qū)培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占62.5%,1-3年占31.3%,5-10年占6.3%。