1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林秀峰區(qū)培訓招聘（有五險）
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123條
桂林 秀峰區(qū) 培訓 招聘
（有五險）職位。好工作，上桂聘
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IT技術維護員
2300-2800元
1小時內
唐志強經理負責網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作，電腦軟硬件維護，有經驗者優(yōu)先。工作地點桂林市！有五險！ -
茶藝老師
2900-5200元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
蘇小姐總經理1、按照茶事服務禮儀著裝、佩戴飾物、修飾發(fā)型、規(guī)范儀態(tài)
2、清潔茶室環(huán)境衛(wèi)生
3、根據茶品、茶具組合、鋪墊物品等設計茶席、搭配茶器
4、選擇適當的插花、熏香、茶掛、音樂，演示沖泡過程，介紹茶葉的色、香、味、型，健康知識及其文化內涵
5、有耐心給學生做茶藝展示，指導學生了解茶藝文化知識，茶葉沖泡流程等。 -
臨桂客服崗位
4500-5000元
1小時內
馮經理人事長白班喔
1800底薪+3%提成
綜合工資4500
年齡33歲以下
男女不限
工作時間9:00-18:00（午休一小時）
周休一天 -
七星區(qū)長白班 男女不限
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
莫主管人事入職買五險，有年終獎，有過年過節(jié)福利，過年帶薪休假！ 工作內容：主要做wifi轉換器，穿線，貼標，包裝 工資構成：16塊一個小時 綜合工資4000-5000元 聯系人:173 7734 5053（微信同號） -
銷售儲備干部
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 租房補助
1小時內
周小姐辦公室主任1、統(tǒng)招五年內大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力，富有激情和正能量。 3、心理素質好，具有抗壓能力。 4、責任心強，吃苦耐勞，踏實肯干，有理想，有追求，有決心； 5、能接受外調，工作地點廣西區(qū)內各市場； 6、底薪3000元/月+以上，優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。 -
會計（秀峰區(qū)）
4000-4500元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 歡迎殘疾人
1小時內
黎小姐人事1.協(xié)助主辦會計開展工作，做好會計核算和分析，編制會計報表； 2.嚴格費用單據的審核，按規(guī)定進行費用控制，規(guī)范費用業(yè)務的帳務處理； 3.依法進行稅務事項的會計處理和納稅申報工作，嚴格增值稅發(fā)票的管理； 4.協(xié)助出納完成銀行票據的結算工作； 5.辦理其他有關的財會事務 要求： 1、大專以上學歷，財務管理、會計類相關專業(yè)； 2、熟悉現行稅收政策和企業(yè)會計準則等財經法規(guī)，有納稅籌劃及全盤賬務處理經驗； 3、熟練應用Office辦公軟件，有用友、金碟等財務系統(tǒng)實操經驗。 4、具有較強的溝通能力，組織協(xié)調能力和承壓能力。 5、 有良好的職業(yè)操作和高度的責任心。 6、會開車，接受出差... -
白酒銷售總監(jiān)
8300元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時內
周小姐辦公室主任1、調研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施； 2、組建、輔導及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標； 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經營情況，制定和調整產品或服務價格； 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率； 5、開拓區(qū)域內目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關系； 6、有高端酒類銷售經驗5年以上，了解酒類知識； 7、有政府關系優(yōu)先。 -
平臺運營
3800-8000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
黃經理CEO[崗位職責] 1、主要負責公司(抖音、小紅書、頭條)公眾號推廣，編輯視頻文案; 2、負責平臺更新與維護，發(fā)布相關信息 福利待遇: 1、月綜合收入:底薪+現金獎勵+提成+年終獎+綜合薪資4k-8k上不封頂 2，上班時間:9:00-18:00，午休一個半小時不定期下午茶，禮品，團建，法定節(jié)假日休息，帶薪年假 [任職條件] 男女不限，會基本電腦操作就可，接受無經驗，提供一對一教學 注:接受應屆生 -
銷售員
3000-8000元
1小時內
曾春艷人事1、熟悉產品情況，擬定市場營銷方案 2、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務 3、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 4、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 -
物業(yè)客服
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內
包小蓮人事專員崗位職責： 1、定期對所管轄樓宇進行巡查，發(fā)現問題及時協(xié)調各部門處理。 2、負責樓宇物業(yè)費的催繳工作，達到公司收費目標。 3、負責前臺接待、各類報修工作跟進維修以及回訪工作，提升業(yè)主滿意度。 4、協(xié)調處理突發(fā)應急事件。 任職條件： 1、25-45歲，物業(yè)管理等相關專業(yè)大專以上學歷，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 2、具有良好的溝通協(xié)調能力及服務意識，反應靈敏，端莊大方、舉止文雅。 3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。 -
文員
3000-4000元
1小時內
李經理20至25歲，身高160以上 文件收發(fā)，對外聯絡，行程安排，后勤采購 -
網絡銷售
2600-8000元
1小時內
朱女士人事專員具有敏銳的市場觀察、分析、判斷能力； 5、積極參加各項社團拓展活動，且較有團隊協(xié)作精神，執(zhí)行力、表達能力強，適應相關工作壓力，服從領導管理； 6、有網絡推廣運營工作經驗者優(yōu)先，無經驗者亦可，入職有專人培訓 -
七星區(qū)白班小時工
4500-5500元
1小時前
毛主管主管空調坐班，有工作餐 不用經驗，不用體檢 男女不限 吃飯3.5一頓，先吃后扣，可預支工資200-400 上班時間:8.30-12：00，13：00-17：30，18：00-20：00，月休4天 待遇:16元/小時，4500-5000 生日福利，工齡獎等福利 -
網銷客服
3000-9000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
黃經理CEO開單簡單，提成輕松拿，無需邀約，純線上 2.發(fā)展空間大，全國各地有分公司，優(yōu)秀者后期可升職管理 3.辦公室坐班，電腦辦公，提供手機電腦設備 4.接受小白、有無經驗均可，有師傅一對一指導教學，帶薪培訓 -
財務經理
8000-10000元
1小時內
黎小姐人事1、及時了解國家財稅政策，負責對財務人員進行稅務政策的宣導，財稅知識培訓以及公司的稅收風險控制 2、監(jiān)督公司財務管理各項制度實施和貫徹執(zhí)行； 3、根據公司發(fā)展目標和運營計劃，制定財務計劃和管理指標； -
前臺服務員
2600-6000元
1小時內
周女士人事經理1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況，了解當日客人抵、離店情況，核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施，合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內遇到的困難，為其提供相應的服務和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施的查詢服務 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時，按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理 -
總經理秘書
4500-6000元
1小時前
艾訊人事人事崗位職責： 1.整理和收集總經理所需材料文件、相關信息、數據，并負責保存完好； 2.協(xié)助總經理工作的行程安排，訂餐、訂房、訂票等日常工作； 3.負責做好公司重要來賓的日常接待及商務接待工作； 4.協(xié)助總經理開展各項工作，處理日常事務； 5.完成總經理授權與交辦的其他工作任務； 6.能接受偶爾加班或彈性工作時間。 崗位要求： 1.大專學歷以上，女性，28歲以內，160CM以上，形象好，性格沉穩(wěn)； 2.能隨時待命，吃苦耐勞，對工作認真踏實、細心負責。 3.具有敏銳的洞察能力，能靈活應對各類工作狀況； 4.具有商務接待、總經理助理/秘書工作經驗優(yōu)先； 5.具備良好的溝通協(xié)調能... -
連鎖店招多名導購員
3500-8000元
1小時前
甘茂平總經理1、接待進店顧客的咨詢，了解顧客的內衣需求合適的內衣； 2、來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級領導交辦的其他任務。 門店地址：八里街店、西城路店、普陀路店、瓦窯店，漓江店、解放西路店、臨桂店、三里店（可就近安排工作） -
大客戶經理
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 車補
1小時前
周小姐辦公室主任1、新客戶開發(fā)和客戶關系維系；完成公司給予的銷售指標及客戶升級服務維護工作； 2、制定客戶拓展計劃，提供行之有效的項目策劃方案； 3、對行業(yè)客戶進行定期梳理，不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務； 4、了解客戶需求，開拓合作機會，做好品牌宣講； 5、為公司業(yè)務拓展提出建設性的意見和提案。 6、為客戶提供高品質的服務和有價值的建議，樹立公司的專業(yè)品牌形象，建立良好的長期合作關系。 1、專科以上學歷，廣告、公共關系、媒體傳播、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有中高端酒類的銷售經驗； 3、擁有豐富的客戶資源及行業(yè)資歷； 4、具備很強的公關、商業(yè)談判能力； 5、對酒行業(yè)有一定的認知能力。 -
臨桂區(qū)汽車銷售
5000-10000元
1小時前
馮經理行政人事崗位要求： 1、中專及以上學歷，有駕照； 2、五官端正，有親和力； 3、熱愛汽車行業(yè)，主動性強，工作積極； 上班時間：8:30-17:30 良好的培訓學習： 在這里你除了能賺到錢，較關鍵你能學到很多知識 …… 上崗后會有機會參加各種培訓，團隊每天都有學習，更可以像能力高的老同事學習，公司、團隊學習氛圍好！ 廣闊的升職機會：公司非常提倡員工成長，經理都是基層提升，只要你有能力，我們有無限的升職機會！
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桂林相關熱門崗位
安全培訓it培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休區(qū)培訓公司培訓銷售培訓培訓銷售培訓管理員工培訓產品培訓培訓業(yè)務員客服培訓培訓大專培訓開發(fā)教育培訓培訓業(yè)務經理培訓業(yè)務主管培訓實習生教學培訓培訓督導培訓專業(yè)經理藝術培訓培訓項目主管培訓員工關系專員培訓管理經理培訓機構廚師培訓培訓開發(fā)經理培訓項目運營培訓顧問培訓專家安全培訓專員培訓專員培訓總監(jiān)人事/培訓專員培訓績效經理業(yè)務培訓培訓專員/助理培訓管理員培訓項目執(zhí)行銷售培訓負責人培訓管理專員培訓管理崗職業(yè)培訓銷售培訓專家培訓運營專員培訓發(fā)展專員銷售培訓總監(jiān)培訓總監(jiān)/經理學術培訓培訓項目負責人培訓主管人才發(fā)展內訓助理培訓內訓主管
桂林秀峰區(qū)培訓招聘（有五險）最新投遞
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熊小姐投遞了 桂林湘山酒業(yè)有限公司 的 銷售儲備干部 職位2024-11-11 -
楊先生投遞了 桂林交控汽車集團有限公司 的 會計（秀峰區(qū)） 職位2024-11-11 -
呂先生投遞了 桂林交控汽車集團有限公司 的 會計（秀峰區(qū)） 職位2024-11-11 -
劉女士投遞了 桂林交控汽車集團有限公司 的 會計（秀峰區(qū)） 職位2024-11-11 -
胡小姐投遞了 桂林交控汽車集團有限公司 的 會計（秀峰區(qū)） 職位2024-11-11 -
何先生投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司 的 銷售員 職位2024-11-11
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桂林 培訓招聘工資
￥
5061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專28.2%
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本科5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占59%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占28.2%，本科占5.1%。
經驗要求分析
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不限經驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源 10人以下 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
