1、負責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）
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1567條
桂林 培訓(xùn) 招聘
（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘
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爆單美團站點騎手就近安排
4000-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
鄧女士人事經(jīng)理我們在招外賣員啦！
日常工作：根據(jù)導(dǎo)航路線去店里取餐后送到客戶處，單量充足，平臺系統(tǒng)派單無需搶單，送餐范圍3公里內(nèi)。
崗位要求
1、男女不限，學(xué)歷不限，只看能力，無案底；
2、會騎電動車，會使用手機導(dǎo)航（外賣軟件自帶導(dǎo)航）；
3、有無經(jīng)驗均可，有師傅帶，上手超快，無需擔(dān)心。
公司在市區(qū)七星、秀峰、象山、臨桂都有站點，可自行選擇跑單區(qū)域。
薪資福利：薪資月結(jié)，按跑單量結(jié)算，多勞多得；有意外險，加班補貼，全勤補貼等等。
正常干4000---6000元/月；
努力干6000---8000元/月；
使勁干8000---12000元/月；
拼命干12000元/月以上（不封頂）； -
美團外賣送餐員
4000-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎
- 時段補貼
- 重量補貼
- 距離補貼
- 惡劣天氣補貼
2024-11-14
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。
【日常工作】：按照手機導(dǎo)航路線去商家取餐，然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達到客人手上；
【職位要求】：
1、18歲-50歲，男女不限，身體健康，能辦理健康證。
2、熟練駕駛電動車，有良好的交通安全意識，電動車公司可以提供。
3、能熟練使用智能手機，會使用手機導(dǎo)航功能，快速熟悉配送區(qū)域路線 。
【薪資待遇】:
1、系統(tǒng)自動派單，日均單量40-50，單量越多單價越高；
2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補貼，綜合薪資5-10k上不封頂；
3、公司提供騎手裝備（頭盔，工服，外賣箱）、保險。
【工作時間】：
三個班次，輕松自由，無需熬夜，做的多得的多，上不封頂哦！
【晉升渠道】：
在七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、秀峰區(qū)均有工作地址，會根據(jù)您的住址就近安排，有意向可投遞簡歷我們會及時跟您聯(lián)系?？靵砑尤胛覀儼桑?br /> 還在等什么 快來加入我們吧！ -
人事/行政專員
3000-3500元
2024-11-14
陳女士HR崗位職責(zé)
行政類:
1.實時更新集團公司各分公司行政資料，如:通訊錄，花名冊，人員架構(gòu)編制等。
2.部門會議通知及會議紀(jì)要編寫。
3.每月進行一次各分公司辦公用品消耗及費用明細統(tǒng)計。
4.每月進行一次各分公司固定資產(chǎn)明細統(tǒng)計。
5.各分公司人事/行政專員每月遞交總部的表格核對及匯總。
人事類:
1.協(xié)助集團分公司進行急招崗位招聘。
2.每月進行一次各分公司人事數(shù)據(jù)明細匯總。
3.培訓(xùn)需求挖掘，培訓(xùn)開展跟進，培訓(xùn)效果反饋，培訓(xùn)問題反饋。
4.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.25-35歲，大專及以上學(xué)歷。
2.人事行政工作3年以上工作經(jīng)驗。
3.熟練應(yīng)用word. Excel. ppt等辦公軟件。
4.學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力強。
5.性格陽光開朗，善于與人溝通。
6.面試通過后能快速到崗。 -
收銀員
2800-3200元
2024-11-14
丁女士老板職責(zé):主要負責(zé)門店收銀工作 要求： 1.有收銀工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2.對待工作要認(rèn)真負責(zé).做事勤快.要有團隊合作精神. 3.男女均可以.年齡18歲一35歲.品貌要端正.自身形向要佳.禮貌待客。 上班時間早班和晚班.兩班輪流.早班8點一下午5點.晩班下午2點到晩上10點. 薪資待遇:每月3000+全勤獎（200），試用期為一個月.第一個月2500元.按天數(shù)結(jié)算工資.年總獎金為200元一個月. 有意者先打電話溝通咨詢.1827-8393-098丁姐. 面試地點.虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店 -
主播
4000-20000元
2024-11-14
張經(jīng)理人事2.公司會為每一位主播提供必要的培訓(xùn)和支持，根據(jù)不同情況進行針對性的指導(dǎo)及磨合，幫助主播更好地適應(yīng)工作。這需要一定時間，特別是新手們，勿想立地起飛，需要穩(wěn)扎穩(wěn)打。 -
人事客服專員
3500-6000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
李經(jīng)理人事副總招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人 要求：【年齡17-35歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作，無經(jīng)驗要求，有專業(yè)負責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí) 【職位要求】高中，中專及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3500—6000上不封頂+ 【上班時間】9：00-12:00 14:00-18:00 【工作地點】臨桂區(qū) -
人事專員
4500-6000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
李經(jīng)理人事副總主要負責(zé)人事招聘的工作，負責(zé)企業(yè)用工需求招聘，工作輕松簡單 1.負責(zé)求職者招聘的一些工作，對求職者的信息進行核對 2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作 3.日常維護求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調(diào)整 4.協(xié)助上級完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜 5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負責(zé)，有責(zé)任心 綜合薪資3000到4500，底薪+績效提成+日常獎金，有能力者可晉升 另招校園代理，寒暑假工代理，主要負責(zé)信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求，公司可蓋學(xué)校三方協(xié)議實習(xí)章 -
新媒體運營經(jīng)理
5000-7000元
2024-11-14
泉小溪人力資源崗位職責(zé)： 1.體系搭建：負責(zé)公司品牌新媒體運營體系搭建，負責(zé)全網(wǎng)及公司微信、小紅書、短視、直播等平臺的日常運營及推廣。 2.平臺運營：根據(jù)時事熱點、節(jié)日活動等事件進行相應(yīng)話題炒作，提升公司新媒體平臺影響力和關(guān)注度。 3.內(nèi)容創(chuàng)作：負責(zé)策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括原創(chuàng)文、圖片、海報、視頻等),負責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的策劃、采編與制作。 4.數(shù)據(jù)分析：定期分析自媒體平臺數(shù)據(jù)，包括閱讀量、點贊量、評論量等，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容策略。 5.用戶管理：維護自媒體平臺的用戶關(guān)系，建立用戶社群，負責(zé)公司自媒體平臺的粉絲增長拉新，提高平臺關(guān)注度和活躍度。及粘性。 6.競品分析：關(guān)注競品... -
招商顧問
5000-15000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
張經(jīng)理人事經(jīng)理貼心安排師傅一對一帶薪培訓(xùn)，并全程協(xié)助您，讓您輕松上手，快速步入工作正軌。 3.?公司設(shè)有清晰明確的晉升渠道。 …… 公司為大家提供豐富多樣的培訓(xùn)機會，定期組織各類能力提升相關(guān)培訓(xùn)以及精彩紛呈的戶外拓展活動，助力您提升自身能力，增加收入。 -
連鎖餐飲運營督導(dǎo)管理
4000-9000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14
張經(jīng)理人事經(jīng)理負責(zé)加盟商的管理培訓(xùn)。 相關(guān)要求 1.大專及以上學(xué)歷 2.有較強的抗壓能力 3.吃苦耐勞、能接受出差 4.具有較強的創(chuàng)新力、良好的口頭表達、文字寫作 -
生產(chǎn)組長/拉長
5000-5500元
2024-11-14
莫奕釗人資經(jīng)理桂林外資企業(yè)皮件廠招聘 長白班，轉(zhuǎn)正后買五險一金，工作穩(wěn)定，薪資發(fā)放準(zhǔn)時 生產(chǎn)領(lǐng)班：中專/高中學(xué)歷以上，有流水線生產(chǎn)帶班經(jīng)驗，能接受加班，月工資5000+ 招聘需求：男女不限，3人，20-40歲 工作時間：20：30-8：00，每天工作10小時； 每月10號前發(fā)放上個月工資，工資發(fā)放準(zhǔn)時； 上班地址：象山區(qū)民族路 -
市場營銷崗
3000-7000元
2024-11-14
文經(jīng)理人事負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售，客戶關(guān)系的維護等。 要求市場營銷、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、材料科學(xué)與工程、粉末冶金、高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程、機械類等專業(yè)，學(xué)歷要求本科及以上。 性格活潑開朗，具有較好的溝通能力，能適應(yīng)出差要求（一年需出差120天）。 -
砂輪研發(fā)崗
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 八小時工作制
- 免費體檢
2024-11-14
文經(jīng)理人事負責(zé)砂輪產(chǎn)品的研發(fā)、工藝改進、質(zhì)量控制。 要求高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程類專業(yè)，能吃苦耐勞，環(huán)境適應(yīng)能力強。 -
會計
3000-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 八小時工作制
- 國家法定假
2024-11-14
文經(jīng)理人事負責(zé)財會類工作 要求會計學(xué)、財務(wù)管理類專業(yè) -
客服主管
5000-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14
李女士人力資源具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力，有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神，能承擔(dān)較大的工作壓力 三、薪資福利 5000-6000元/月，繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 -
靜電噴涂工
5000-10000元
2024-11-14
元峰金屬人事1、負責(zé)靜電噴粉、烤漆工作 2、負責(zé)噴槍的保養(yǎng)及正確使用工作 3、負責(zé)噴粉房的清潔工作 4、上級交代的其他工作 1、能吃苦耐勞，有責(zé)任心 2、25歲—40歲 -
長白班高工價焊工
6000-8000元
2024-11-14
夏經(jīng)理人事專員1. 臨桂大廠大量招聘包吃住 焊工（24元/小時）+300餐補 焊工工作內(nèi)容：負責(zé)箱體的焊接（熟悉二保焊、氬弧焊）均收7000-9000/月 裝配工作內(nèi)容：負責(zé)箱體裝配 普工14元/小時+300餐補 普工工作內(nèi)容：裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性：長期、穩(wěn)定 工作時間：長白班 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
純客服無銷售
3000-4000元
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
夏經(jīng)理人事專員1. 18-35歲，男女不限 崗位職責(zé)： ① 線上與客戶溝通,解答客戶疑問,處理訂單售后問題; ② 關(guān)注日常接待數(shù)據(jù)，提升轉(zhuǎn)化率，響應(yīng)時間，服務(wù)滿意度等。 崗位要求 ① 打字速度45字/分鐘以上； ② 良好的服務(wù)意識和溝通表達能力; ③ 有網(wǎng)購經(jīng)驗,熟練操作使用電腦基本辦公軟件; 班次面試時要實際測字，要有耐心，有一定的服務(wù)意思 2500底薪+績效 綜合工作3500起，早班8:30-17:30，晚班15:30-23:00,月休6天 -
分公司副總經(jīng)理
15000-25000元·15薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14
李女士人力資源安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問題，確保公司發(fā)展正常； 6、研究市場信息，注重革新，增強公司的市場應(yīng)變能力和競爭能力； 7、建立公司考核及激勵機制，加強對員工的日常管理； 8、加強企業(yè)團隊建設(shè)，加強對員工的培訓(xùn)和教育 …… （三）薪資福利 15000-25000元/月、季度獎、年終獎（年薪20萬至30萬），繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 （四）工作地點 -
項目經(jīng)理助理
6000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14
李女士人力資源物業(yè)費的收繳率達到公司指定指標(biāo)； 5、組織對保潔、電梯維保等專項外包服務(wù)監(jiān)督管理工作，確保外包專項服務(wù)品質(zhì)； 6、定期組織各類社區(qū)文化活動和員工活動，豐富業(yè)主和員工文化生活； 7、實施物業(yè)服務(wù)中心員工日常培訓(xùn)工作 …… 三、薪資福利 6000-8000元/月、年終獎（年薪9萬至13萬）繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、季度獎、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 四、工作地點 廣西桂林
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休區(qū)培訓(xùn)公司培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)開發(fā)客服培訓(xùn)培訓(xùn)大專教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)教師培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)實習(xí)生藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)顧問培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)項目主管廚師培訓(xùn)培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項目運營培訓(xùn)管理員培訓(xùn)專家培訓(xùn)績效經(jīng)理人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)專員培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)運營專員銷售培訓(xùn)負責(zé)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)項目執(zhí)行職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理專員銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)助理培訓(xùn)發(fā)展專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)專員/主管人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理內(nèi)訓(xùn)主管培訓(xùn)
桂林培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）最新投遞
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鄧先生2024-11-15 -
梁小姐投遞了 桂林金剛石工業(yè)有限公司 的 會計 職位2024-11-15 -
張小姐投遞了 桂林金剛石工業(yè)有限公司 的 會計 職位2024-11-15 -
李女士投遞了 桂林金剛石工業(yè)有限公司 的 會計 職位2024-11-15 -
李先生投遞了 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司招聘部 的 生產(chǎn)組長/拉長 職位2024-11-15 -
唐小姐投遞了 桂林花橋榮記食品有限公司 的 新媒體運營經(jīng)理 職位2024-11-15
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桂林 培訓(xùn)招聘工資
￥
5061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專28.2%
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本科5.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占59%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占28.2%，本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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財務(wù)/咨詢 10-30人 -
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
餐飲 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源 10人以下 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
