桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）

共找到 160條桂林象山區(qū) 培訓(xùn) 招聘（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘

cad繪圖員

3200-6000元

桂林市優(yōu)利多家居有限公司

桂林-象山區(qū) 3人電器家具家居

加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-04

呂先生

老板

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)跟客戶對(duì)接尺寸圖紙，用CAD繪制櫥柜圖紙下單
2、會(huì)使用CAD繪圖軟件，會(huì)使用基本的辦公軟件
3、只招女工，年齡要求20-45歲，有家居設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
4、熱愛本職工作，服從安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)和知識(shí)，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)

配送員（酒小二聯(lián)達(dá)店）

3500-7000元

桂林叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 6人電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 物流零售民營環(huán)境優(yōu)美

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-04

崔女士

人事

1. [慶祝]酒小二·桂林站，招聘推廣配送員。[慶祝]
崗位職責(zé)
一、薪酬待遇：
①薪資構(gòu)成：無責(zé)任底薪 + 多項(xiàng)補(bǔ)貼 + 提成 + 全勤獎(jiǎng) + 話補(bǔ)；
多勞多得，上不封頂。
②公司福利：
入職購買團(tuán)體意外險(xiǎn)、電車三者險(xiǎn)（費(fèi)用由公司負(fù)責(zé)）。
團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、節(jié)日購酒劵及禮品福利等
二、上班地點(diǎn)：
臨桂區(qū)、七星區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、靈川縣八里街均有門店可就近安排
三、上班時(shí)間：實(shí)行排班制
早班【11:00~20:00】
晚班【17:00~2:00】
四、工作內(nèi)容：
1. 主要負(fù)責(zé)門店區(qū)域酒水配送工作
2. 線下公眾號(hào)推廣
五、廣闊的成長(zhǎng)和晉升空間公司：
公司飛速發(fā)展，提供完善的晉升機(jī)制：推廣配送員-->副店長(zhǎng)-->店長(zhǎng)-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。
六、人員要求：
1. 18-30歲以內(nèi)；吃苦耐勞；積極熱情；服從管理。
2. 對(duì)當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)的街道熟悉，懂得使用手機(jī)地圖搜索地址。
歡迎加入我們！[勾引][勾引]

插件員長(zhǎng)白班包吃住

5000-5500元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-象山區(qū) 50人 18-48歲人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-04

徐主管

招聘

長(zhǎng)白班包吃包住4500-5500
【人員要求】男女不限，18～48歲
【工資待遇】17元小時(shí)，
【工作時(shí)間】08:00~20:00，長(zhǎng)白班
【工內(nèi)作?容】電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作，做事輕松簡(jiǎn)單。
【生活條件】包吃包住，水電費(fèi)平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨(dú)立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學(xué)習(xí)桌，熱水器等用品
【工作地點(diǎn)】桂林平樂二塘工業(yè)園

客戶經(jīng)理

2600-8000元

桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司

桂林-象山區(qū) 2人 19-44歲家居用品裝飾

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-03

朱女士

人事專員

1.負(fù)責(zé)客戶前期的接洽、咨詢、引導(dǎo)，向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢(shì)。 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計(jì)問題及預(yù)算問題，根據(jù)顧客的意見做出調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤，并做好客戶維護(hù)工作。任職資格： 1.高度的工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力與良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維敏捷，具有一定的生活閱歷，良好的氣質(zhì)形象 4.有家裝客戶經(jīng)理、導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

區(qū)域銷售經(jīng)理

5000-12000元·14薪

廣西粵茂石化有限公司

桂林-象山區(qū)-藍(lán)天二手車市場(chǎng) 3人 5年以上大專以上電器化妝品化學(xué) 民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-03

柯粵帥

總經(jīng)理

當(dāng)?shù)乜蛻艨颓榫S護(hù)，門店客戶的培訓(xùn)與門店銷量提升。 3.正式簽定合同，提供五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)。 4.工作時(shí)間:8:30-18:00;工作滿一年，可休年假。月休四天，享受國家法定節(jié)假日假期。

收運(yùn)司機(jī)

4200-8000元

桂林力兆勞務(wù)服務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū) 5人 22-50歲建筑家政

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-03

岳總

總經(jīng)理

深圳國資委下屬企業(yè)，桂林藍(lán)德再生能源有限公司，急需3-4名收運(yùn)司機(jī)。每天工作7-8小時(shí)，按規(guī)定線路到餐飲店，食堂與收運(yùn)員一起收回餐廳廚余回公司。要求如下 1.B2照以上駕照。 2.服重管理，按分配線路收取，不得漏收 3.年齡50左右。住瓦窯附近優(yōu)先 4.公司負(fù)責(zé)社保公司部分

包裝工

5200-6100元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-象山區(qū) 50人廣告人力資源中介

提供住房
加班補(bǔ)貼
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)

2024-11-01

張主管

招聘主管

1. 一、【薪資福利】 1.正式工薪酬：底薪2290元+崗位津貼+表現(xiàn)獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼20元/晚等,買五險(xiǎn)，月入5000-6000,每個(gè)月飯補(bǔ)180元當(dāng)天現(xiàn)金結(jié)清所有工資，另做滿7天以上，每周便可預(yù)支工資。 2.小時(shí)工19一個(gè)小時(shí)，月綜合在5500-6000 二、【要求】年齡16-45歲，無需經(jīng)驗(yàn)，無夸張染發(fā) 三、【崗位描述】 1、工作環(huán)境：坐班，普通工衣，空調(diào)恒溫車間，為員工提供了安全、舒適的工作環(huán)境。 2、工作崗位：注塑工、操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、寒假工、短期工等等。(新手有人帶) 四、【工作詳情】 1、辭工需要提前七天提交離職單。 2、工廠人性化管理，如...

電商運(yùn)營

3500-10000元·13薪

桂林一凡貿(mào)易有限公司

桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場(chǎng) 2人保健品家具美容

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-01

趙先生

1、搭建平臺(tái)運(yùn)營體系，根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營策略及產(chǎn)品運(yùn)營方向，提升經(jīng)營業(yè)績(jī) 2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略，策劃電商平臺(tái)活動(dòng)，對(duì)復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源，與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通，確保項(xiàng)目落地，分析活動(dòng)效果 4、制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)控分析數(shù)據(jù)，定期跟蹤、評(píng)估推廣效果，制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，改進(jìn)營銷策略您有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和上進(jìn)心、想在網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)發(fā)展取得優(yōu)秀的業(yè)績(jī)，以上條件都是浮云，您可以來試試！您有合作創(chuàng)業(yè)的想法和動(dòng)力，這里有成熟的平臺(tái)、產(chǎn)品和良好的環(huán)境氛圍為您實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值最大化的體現(xiàn)提供了可能。

導(dǎo)購員

2600-4500元

桂林桂芝花貿(mào)易有限公司

桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng) 10人 1年以上 25-40歲高中以上管理咨詢化妝品批發(fā)

崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-01

蘇小曉

人事經(jīng)理

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)商品銷售（土特產(chǎn)旅游商品最佳），具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作觀念，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、保持貨架貨品整潔及排面整齊，及區(qū)域的衛(wèi)生。 3、維護(hù)商品的來貨驗(yàn)收、上架、陳列擺放等日常營業(yè)工作崗位要求： 1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2、能夠吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德

變速箱維修中工

3000-6000元

桂林博越汽車服務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng) 2人進(jìn)出口美容汽車

崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-01

蔣先生

蔣經(jīng)理

1、要求從事行業(yè)兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)裝配美系，德系變速箱。 2、崗位每月有休息，國家法定節(jié)假日假期正常有假期。 3、公司團(tuán)隊(duì)氣氛活躍，晉升空間大，熱烈歡迎咨詢加入我們的團(tuán)隊(duì)。

來料檢驗(yàn)技術(shù)員

3500-4000元

巴斯波（桂林）皮件有限公司

桂林-象山區(qū) 1人 2年以上高中以上制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-11-01

柳女士

崗位描述 1、按照原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照?qǐng)D紙、實(shí)物樣及客戶要求，對(duì)到貨的貨品規(guī)格、包裝進(jìn)行進(jìn)廠檢驗(yàn)，確保質(zhì)檢合格的貨品用于生產(chǎn)； 2、根據(jù)檢驗(yàn)的結(jié)果，做好相關(guān)的質(zhì)量檢驗(yàn)記錄，并及時(shí)反映異常情況； 3、做好有關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)文件和樣品留樣的管理、使用、標(biāo)識(shí)(包括不良品的隔離和標(biāo)識(shí))等工作； 4、庫存材料的品質(zhì)確認(rèn)和復(fù)檢工作。

五菱汽車銷售顧問

5000-10000元

桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司

桂林-象山區(qū) 3人 18-35歲中專以上汽車 4S店民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-01

莫總監(jiān)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)五菱品牌汽車銷售工作； 2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶，按時(shí)完成汽車銷量目標(biāo)； 3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等； 4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù)； 5、做好與客戶之間的溝通，提高客戶滿意度； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。崗位要求: 1、年齡18-35周歲，男女不限，專業(yè)不限，有駕照； 2、性格開朗大方、工作仔細(xì)、認(rèn)真，吃苦耐勞；

財(cái)稅顧問

3000-8000元

桂林金稅管家財(cái)稅服務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū) 2人 22-40歲財(cái)務(wù) 管理咨詢企業(yè)管理

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-31

趙經(jīng)理

人事主管

崗位職責(zé): 1)針對(duì)服務(wù)企業(yè)提供標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，提高客戶滿意度; 2)通過賬務(wù)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)檢查模塊，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)質(zhì)量及風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管控; 3)定期反饋服務(wù)進(jìn)程，保持同客戶的常態(tài)化溝通，及時(shí)了解企業(yè)現(xiàn)況并解答相關(guān)問題; 4)挖掘客戶需求，推薦增值服務(wù); 5)對(duì)到期客戶進(jìn)行續(xù)費(fèi)溝通，完成續(xù)費(fèi)指標(biāo);6)對(duì)客戶需要的會(huì)計(jì)服務(wù)進(jìn)行安排;將客戶信息與要求進(jìn)行及時(shí)反饋與跟蹤。崗位要求: 1、從事過客服、銷售、導(dǎo)購優(yōu)先； 2、喜歡與客戶溝通交流，有較強(qiáng)的處理事情的能力及溝通表達(dá)能力; 3、有正確的文化價(jià)值觀，抗壓能力強(qiáng)，性格正能量。崗位詳情: 上班時(shí)間：9:00-12,14:00-18:00，周末...

財(cái)稅專員

3000-8000元

桂林金稅管家財(cái)稅服務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū) 2人 22-40歲財(cái)務(wù) 管理咨詢企業(yè)管理

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-31

趙經(jīng)理

人事主管

周末雙休，法定節(jié)假日休； 2、無責(zé)任底薪 (2000基礎(chǔ)底薪) +績(jī)效0-1000+全勤100+工齡工資+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)，綜合薪資5000-10000 (上不封頂) 3、完善的培訓(xùn)體系：從入職到晉升

店面導(dǎo)購廚電

5000-8000元

桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司

桂林-象山區(qū) 3人 2年以上 24-42歲高中以上家居用品裝飾

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-31

張經(jīng)理

人事經(jīng)理

管理店面事務(wù)，培訓(xùn)新人成長(zhǎng)，考核員工績(jī)效業(yè)績(jī)，有抗壓能力和解決問題能力，管理店面整體運(yùn)營

電信前臺(tái)客服

3000-6000元

桂林市玖鷺通訊服務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 3人電信通信

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-30

唐橋蓮

主管

1 、前臺(tái)接待辦理電信業(yè)務(wù)，如辦理繳費(fèi)入網(wǎng)，新裝寬帶，業(yè)務(wù)咨詢及店內(nèi)手機(jī)及配件的銷售等工作。 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店前臺(tái)

2500-3500元

桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司

桂林-象山區(qū) 2人 21-40歲高中以上餐飲酒店

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

楊女士

1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況，了解當(dāng)日客人抵、離店情況，核對(duì)空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難，為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助 4、提供留言、各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、查詢服務(wù) 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí)，按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理

市場(chǎng)推廣員

3000-5600元

桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 15人大專以上日化食品知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-30

薛百杏

銷售部部長(zhǎng)

1.進(jìn)行對(duì)公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場(chǎng)拓展計(jì)劃，開拓客戶 2.實(shí)施銷售計(jì)劃，完成個(gè)人銷售任務(wù)。 3.建立、維護(hù)客戶關(guān)系，定期回訪客戶。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作。待遇：底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+住宿積極樂觀，有責(zé)任心

銷售儲(chǔ)干

3000-10000元

桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 2人 1年以上大專以上日化食品知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

薛百杏

銷售部部長(zhǎng)

1、銷售； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、敢于挑戰(zhàn)自己；崗位職責(zé)： 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) 待遇：底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+五險(xiǎn)+住宿+法定節(jié)假日工作細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神

智家營銷策劃經(jīng)理

4000-8000元·14薪

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 1人大專以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

白先生

綜合行政部主任

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司智家業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品及服務(wù)推廣和重大節(jié)假日營銷方案制定，并對(duì)營銷方案實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督管理和整改糾偏，方案結(jié)束后對(duì)方案進(jìn)行效果評(píng)估; 2、協(xié)助部門召集人承接公司銷售目標(biāo)，圍繞經(jīng)營目標(biāo)和銷量結(jié)果達(dá)成開展工作，在控股及公司相關(guān)規(guī)定框架下，結(jié)合桂林區(qū)域特性，與各業(yè)務(wù)組織共商共創(chuàng)營銷策略，包括但不限于產(chǎn)品及服務(wù)促銷推廣、人員目標(biāo)分解及激勵(lì)設(shè)置、借助新媒體廣宣及銷售和其他創(chuàng)新性營銷方式等; 3、通過跨部門協(xié)同、溝通，將所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案與各層級(jí)工作人員充分共識(shí)、傳達(dá)，確保銷售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源，確保所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案得到有效落實(shí)，確保達(dá)到...

約 160 個(gè)崗位

按城市：

南寧(3469) 桂林(1883) 柳州(733) 玉林(416) 貴港(314) 欽州(280) 百色(237) 北海(157) 河池(154) 來賓(122) 崇左(118) 梧州(49) 賀州(44) 防城港(38)

按地區(qū)：

不限(1875) 七星區(qū)(601) 臨桂區(qū)(422) 疊彩區(qū)(208) 象山區(qū)(201) 秀峰區(qū)(195) 靈川縣(141) 永福縣(36) 雁山區(qū)(14) 陽朔縣(13) 荔浦市(12) 興安縣(11) 全州縣(9) 平樂縣(5) 龍勝縣(4) 恭城縣(3)

按福利：

不限(1159) 崗位晉升(164) 培訓(xùn)提升(160) 五險(xiǎn)(132) 節(jié)日禮物(127) 年終獎(jiǎng)(110) 項(xiàng)目提成(100) 接受畢業(yè)生(99) 加班補(bǔ)貼(86) 工作餐(58) 周末雙休(42) 公積金(36) 提供住房(27) 期權(quán)(14) 歡迎殘疾人(4)