1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。
桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物)
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359條
桂林 七星區(qū) 培訓(xùn) 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
-
市場(chǎng)招生老師
3000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06吳老師招聘我司與桂林各大高等院校合作,由招生老師入校對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣講招生。
1.根據(jù)課程制定招生計(jì)劃與市場(chǎng)宣傳策略。
2.熟悉了解學(xué)校周邊的商圈,根據(jù)學(xué)校招生計(jì)劃安排,制定招生目標(biāo)。
3.通過(guò)各種方式挖掘?qū)W生資源,搜集潛在的學(xué)生信息,對(duì)有意向的學(xué)生做好跟蹤回訪,不斷擴(kuò)大招生。
4.開(kāi)發(fā)招生渠道,尋找消費(fèi)群體,通過(guò)不同方式進(jìn)行強(qiáng)力的試聽(tīng)說(shuō)服工作。
5.及時(shí)搜集整理市場(chǎng)調(diào)查的相關(guān)資料,做到準(zhǔn)、快、細(xì)。 -
保健銷(xiāo)售專員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 生日會(huì)
- 節(jié)假日福利
- 旅游團(tuán)建
2024-11-06王主管人事主管一、 崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)接待顧客的咨詢,了解顧客的需求
2.善于維護(hù)客戶關(guān)系并做好回訪跟進(jìn)工作
3.熱愛(ài)健康事業(yè)
二、崗位要求
1.男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆生
2.有親和力,待人熱情,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí)
3.對(duì)待老人家有愛(ài)心、耐心、細(xì)心
三、福利待遇
1.購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
2.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+項(xiàng)目提成+獎(jiǎng)金,帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)金等。
四、工作地點(diǎn):疊彩區(qū)
五、工作時(shí)間
1. 早上8:00-12:00 ,下午14:30-18:30,中午休息。
2.周日單休,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息 -
俏娃娃產(chǎn)后主任/美容店長(zhǎng)
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06陽(yáng)小姐1、為顧客提供產(chǎn)后恢復(fù)服務(wù),做好客情管理;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司制定的月度、年度銷(xiāo)售任務(wù);
3、協(xié)助店員達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
4、協(xié)助主管完善和細(xì)化工作流程;
5、督察員工日常工作,不定期進(jìn)行培訓(xùn)。
1、有三年以上美容或養(yǎng)生館相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)扎實(shí);
2、較強(qiáng)的溝通能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心,抗壓能力強(qiáng)。
3、親和力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),良好的職業(yè)素養(yǎng);
4、具有產(chǎn)后恢復(fù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
備注:績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日+年休假+學(xué)習(xí)晉升+入股分紅
工作時(shí)間: 9:30-18:30
招聘門(mén)店:臨桂世紀(jì)店、客世界店、梧桐墅店 -
全職騎手
3500-8000元2024-11-06陸女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:,會(huì)看導(dǎo)航,從商家處取餐送至客戶手中。 要求:自備電動(dòng)車(chē),證件齊全,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 待遇:全勤+準(zhǔn)時(shí)獎(jiǎng)+話補(bǔ)+遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼+時(shí)段補(bǔ)貼+人文關(guān)懷福利,當(dāng)月入職,次月保底3500+,4-6元每單。 月休3天+全勤+話補(bǔ)+好評(píng)獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼+單王獎(jiǎng)+工齡補(bǔ)貼+遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼 新騎手入職滿2個(gè)月,得200元/套裝備,轉(zhuǎn)介紹騎手/老騎手回歸,得300元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 多勞多得,等你來(lái)加入 -
電氣工程師(校招)
4000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05李女士HR1.執(zhí)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)計(jì)劃,編制產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求、產(chǎn)品設(shè)計(jì)BOM、設(shè)計(jì)圖紙,設(shè)計(jì)工程設(shè)計(jì)產(chǎn)品圖樣。 2.參與產(chǎn)品改進(jìn)設(shè)計(jì),提出改進(jìn)方案或建議,使產(chǎn)品不斷更新完善。 -
電力電子工程師(研發(fā)方向)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-05李女士HR1.參與高壓級(jí)聯(lián)式SVG、動(dòng)態(tài)電壓恢復(fù)器DVR(及同類串聯(lián)型電力電子產(chǎn)品)、TSC用晶閘管開(kāi)關(guān)等電力電子產(chǎn)品的研發(fā)和樣機(jī)試制; 2.負(fù)責(zé)編寫(xiě)電力電子部分的設(shè)計(jì)/試驗(yàn)規(guī)范; 3.負(fù)責(zé)試驗(yàn)平臺(tái)和生產(chǎn)線的搭建,建立健全相關(guān)產(chǎn)品系列,為售前、售中、生產(chǎn)、售后提供技術(shù)支持等。 -
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員
3200-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-05張馳人事主管1、協(xié)助內(nèi)銷(xiāo)市場(chǎng)業(yè)務(wù)主管制定區(qū)域(業(yè)務(wù))銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)銷(xiāo)業(yè)務(wù)拓展及客戶維護(hù)工作 3、負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理及銷(xiāo)售內(nèi)勤做好訂單跟蹤、對(duì)賬開(kāi)票及售后服務(wù)工作。 4、負(fù)責(zé)區(qū)域(業(yè)務(wù))市場(chǎng)信息溝通、反饋; 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) -
會(huì)計(jì)
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-05張馳人事主管1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理專業(yè),年齡35歲以下; 2、具有全面的財(cái)務(wù)知識(shí); 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、章程和方針、政策,掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí); 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化軟件; 5、工作責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)及管理能力; 6、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 7、辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 8、具備3年以上與本崗位相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),表現(xiàn)突出者可適當(dāng)放寬條件。 -
生產(chǎn)操作工
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05張馳人事主管根據(jù)生產(chǎn)工藝要求以及車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)度安排,進(jìn)行日常生產(chǎn)工作。 -
蛋糕裱花師
3500-4500元2024-11-05吳麗萍人事經(jīng)理1. 有裱花基礎(chǔ),能獨(dú)立完成蛋糕制做 2. 貝有一定的審美能力 3. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與動(dòng)手能力 4. 工作有責(zé)任心,細(xì)心耐心,服從工作安排 -
教質(zhì)專員--班主任
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05李富珍人事經(jīng)理1、全面負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生總體管理工作,定時(shí)與學(xué)員溝通并解決問(wèn)題; 2、處理學(xué)生就業(yè)前培訓(xùn)、面試安排、就業(yè)統(tǒng)計(jì)等問(wèn)題; 3、處理其他學(xué)生培訓(xùn)相關(guān)事宜; -
現(xiàn)烤烘焙師
3000-4500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04吳麗萍人事經(jīng)理1. 有1-2年以上相關(guān)烘焙經(jīng)驗(yàn),熟悉烘焙產(chǎn)品及工藝 2. 勤學(xué)肯干,工作有責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 3. 有服務(wù)意識(shí),有衛(wèi)生管理意識(shí) -
中國(guó)電信營(yíng)業(yè)員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04王定支局長(zhǎng)底薪2000+銷(xiāo)售提成+五險(xiǎn)+各節(jié)假日禮物+年終獎(jiǎng)+崗位晉升+培訓(xùn)提升 -
配送員(酒小二普陀店)
3500-7000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04崔女士人事1. [慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝] 崗位職責(zé) 一、薪酬待遇: ①薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底薪 + 多項(xiàng)補(bǔ)貼 + 提成 + 全勤獎(jiǎng) + 話補(bǔ); 多勞多得,上不封頂。 ②公司福利: 入職購(gòu)買(mǎi)團(tuán)體意外險(xiǎn)、電車(chē)三者險(xiǎn)(費(fèi)用由公司負(fù)責(zé))。 團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、節(jié)日購(gòu)酒劵及禮品福利等 二、上班地點(diǎn): 臨桂區(qū)、七星區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、靈川縣八里街 均有門(mén)店 可就近安排 三、上班時(shí)間: 實(shí)行排班制 早班【11:00~20:00】 晚班【17:00~2:00】 四、工作內(nèi)容: 1. 主要負(fù)責(zé)門(mén)店區(qū)域酒水配送工作 2. 線下公眾號(hào)... -
機(jī)械工程師
13000-25000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04吳女士人事職位描述 1、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品機(jī)電驅(qū)動(dòng)部件的研究與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),部件結(jié)構(gòu)的可行性、工藝性分析,并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和輸出解決預(yù)案; 2、切合產(chǎn)品對(duì)結(jié)構(gòu)功能、使用體驗(yàn)、性能要求及可靠性要求完成3D建模,獨(dú)立承擔(dān)整體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 3、跟進(jìn)項(xiàng)目從結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、手板確認(rèn)、開(kāi)模打樣、機(jī)加件的加工試樣、簽樣試產(chǎn)到量產(chǎn)等各環(huán)節(jié),充分評(píng)估結(jié)構(gòu)件的可制造性及生產(chǎn)效率,解決過(guò)程中的異常問(wèn)題點(diǎn); 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)裝配的指導(dǎo),提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持,對(duì)產(chǎn)線裝配能夠提出優(yōu)化建議。產(chǎn)品生命周期內(nèi)全程跟進(jìn)與優(yōu)化; 5、新產(chǎn)品BOM建立、設(shè)計(jì)輸出文檔編寫(xiě),整理與歸檔。 任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械電子、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)或其他... -
生產(chǎn)部經(jīng)理
7000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04吳女士人事職位描述: 1、負(fù)責(zé)主持部門(mén)的全面工作,組織并督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、根據(jù)月生產(chǎn)計(jì)劃和銷(xiāo)售訂單組織和實(shí)施生產(chǎn); 3、貫徹落實(shí)部門(mén)各崗位責(zé)任與工作標(biāo)準(zhǔn); 4、對(duì)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)、人員培訓(xùn)專項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電子信息工程/機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)等; 2、具有2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的溝通、組織、管理能力; -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04吳麗萍人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)門(mén)店賣(mài)場(chǎng)的人員,產(chǎn)品,環(huán)境管理。 2、負(fù)責(zé)完成門(mén)店的銷(xiāo)售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)完成門(mén)店其他管理工作。 4、見(jiàn)習(xí)期3-6個(gè)月,需要掌握營(yíng)業(yè)員到店長(zhǎng)的所有工作流程。 5、負(fù)責(zé)完成公司指定的相關(guān)工作任務(wù) -
銷(xiāo)售人員
3500-10000元2024-11-04蔣女士人事專員職責(zé): 1、負(fù)責(zé)光通信類產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,開(kāi)拓和維護(hù)市場(chǎng),建立良好的合作關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展, 完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作機(jī)會(huì); 3、做好應(yīng)收賬款管理,協(xié)調(diào)公司發(fā)貨、技術(shù)服務(wù)、售后服務(wù)等事務(wù); 4、與團(tuán)隊(duì)一起開(kāi)拓并維護(hù)區(qū)域重點(diǎn)用戶; 5、準(zhǔn)確及時(shí)的反饋市場(chǎng)信息(客戶、產(chǎn)品等),及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、吃苦耐勞、能適應(yīng)出差、承壓能力強(qiáng); 3、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及光通信等專業(yè)知識(shí)優(yōu)先考慮,有2年以上同行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 其他:薪資=基本工資+津補(bǔ)貼+提成,上不封底,歡迎優(yōu)秀人才應(yīng)聘面談。 -
市區(qū)自動(dòng)化設(shè)備操作普工
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04馮經(jīng)理人事1.18-40周歲,招女工 2.要求視力良好,手腳靈活,身體健康 顯微鏡兩班倒--(男女不限): 1、按部門(mén)要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作; 2、有專人帶教,操作自動(dòng)化設(shè)備; 3、工作環(huán)境舒適,全年恒溫; 4、上班時(shí)間:兩班倒8:30-20:30、20:30-8:30。 【薪資待遇】 1、計(jì)時(shí)工資:第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi);第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)(加班費(fèi)12元/小時(shí),夜班補(bǔ)貼25元/晚,綜合薪資4000-4500) 2、用餐:中餐1小時(shí)(4元/餐)、晚餐半小時(shí)(免費(fèi)) 3、月休6天 封裝招聘崗位——封裝產(chǎn)品線普工(男工): 1、按部門(mén)要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的... -
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04閉小姐綜合部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)初期的結(jié)構(gòu)部分各項(xiàng)參數(shù)驗(yàn)證; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中結(jié)構(gòu)相關(guān)進(jìn)度跟蹤及問(wèn)題處理; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)完成后的相關(guān)圖紙、流程圖和BOM表輸出; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品投產(chǎn)后相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題處理(主要涉及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)更改方面)。 職位要求: 1、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè); 2、有兩年以上精密機(jī)械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、具備扎實(shí)精密機(jī)械加工工藝基礎(chǔ)知識(shí);有獨(dú)立完成設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、有量具量?jī)x設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(437)
信息產(chǎn)業(yè)園(128)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(42)
鐵山工業(yè)園(36)
桂林客世界廣場(chǎng)(20)
桂林市體育中心(17)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(15)
財(cái)富名城(15)
棠棣之華(14)
盛景中心(11)
英才科技園(11)
大學(xué)科技園(10)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(9)
興進(jìn)·上城(8)
湖畔山莊(8)
興進(jìn)·御園(8)
施家園(7)
桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(6)
彰泰睿城(5)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(5)
星辰大廈(4)
冠城大通華郡(4)
漓濱花園(4)
水印長(zhǎng)廊(3)
桂林市七星區(qū)人民政府(3)
七星花園(3)
竣為公寓(3)
育才大廈(2)
七星新城(2)
鸞東小區(qū)(2)
三里店區(qū)域(2)
明珠花園(2)
彰泰天街(2)
興進(jìn)廣場(chǎng)(2)
棲霞府(2)
桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū)(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
金地·怡和東岸(1)
東岸楓景(1)
福隆園(1)
石油六公司小區(qū)(1)
鸞西三區(qū)(1)
長(zhǎng)城花園(1)
興進(jìn)上郡(1)
信昌·碧水康城(1)
香山畫(huà)苑(1)
匯景東城(1)
桂海晴嵐(1)
益華城(1)
合心苑(1)
彰泰·春天(1)
漓東休閑小區(qū)(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
中國(guó)電科桂林光電子光通信產(chǎn)業(yè)園(1)
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休區(qū)培訓(xùn)公司培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)大專教育培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理廚師培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專家教師培訓(xùn)培訓(xùn)管理員培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行銷(xiāo)售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專員銷(xiāo)售培訓(xùn)專家培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理專員職業(yè)培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人培訓(xùn)助理培訓(xùn)專員/主管人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理內(nèi)訓(xùn)主管培訓(xùn)
桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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鄧女士投遞了 廣西中領(lǐng)匯教育科技有限公司 的 市場(chǎng)招生老師 職位2024-11-14
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梁女士投遞了 桂林漓佳金屬有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)操作工 職位2024-11-14
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衛(wèi)先生投遞了 桂林電力電容器有限責(zé)任公司 的 電氣工程師(校招) 職位2024-11-12
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謝先生投遞了 桂林電力電容器有限責(zé)任公司 的 電氣工程師(校招) 職位2024-11-12
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桂林七星區(qū) 培訓(xùn)招聘工資
¥
5593
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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18.8%3K
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37.5%4K
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12.5%5K
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12.5%6K-8K
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6.3%8K-1W
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12.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.3%
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高中6.3%
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中專6.3%
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大專25%
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本科6.3%
桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.3%,高中占6.3%,中專占6.3%,大專占25%,本科占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.5%
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1-3年31.3%
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5-10年6.3%
桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.5%,1-3年占31.3%,5-10年占6.3%。