1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
按地區(qū)：
按商圈：
不限(176)
秧塘工業(yè)園區(qū)(47)
真龍二手車市場(18)
桂林福達股份有限公司(16)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(13)
桂林華為信息生態(tài)產業(yè)合作區(qū)(12)
山水·鳳凰城(6)
奧林匹克花園(5)
花樣年麓湖國際(5)
碧園·印象桂林(4)
匯榮·桂林桂林(4)
時代楓林(4)
金水灣境界(3)
花樣年花樣城(3)
桂林吾悅廣場(3)
桂林臨桂萬達廣場(3)
彰泰·新城(3)
時代花園(2)
富景海派擎城(2)
魯山工業(yè)園(2)
精通·伊頓國際(2)
天下桂林步行街(2)
桂醫(yī)熙境(2)
新大城(2)
碧園香樟林(1)
碧水山莊(1)
佳和花園(1)
碧園華驪茗城(1)
桂林電子商城北區(qū)(1)
桂林城南萬達廣場(1)
和公館(1)
幸福美地(1)
金貿中心(1)
興盛天鵝堡(1)
彰泰滟瀾山(1)
臨桂宏潤建材批發(fā)城(1)
府悅世家(1)
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最人性化廠崗位可選空調坐班普工
4600-5800元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
崗位職責;
1：主要從事電子產品，手機配件和電腦配件充電器等制造工藝
2：分流水線與非流水線，大部分都是坐著上班，除了部分操作崗位，有長白班崗位，也有兩班倒崗位，隨機安排。崗位不適應可調崗位。
3：操作工，直質檢，組裝工，包裝工，學徒，品管員，物料，等等。
招聘要求；16-50歲，學歷不限，有責任心。服從安排。工作積極認真
薪資待遇；小時工純18塊一小時，包吃包住。正式工2270加加班費加各種補貼五險一金。綜合工資；4600-5800
4-6人宿舍，電視機空調。冷熱水供應。當天入職簽合同，安排住宿。
廠區(qū)直招！我們的優(yōu)勢，崗位多，不合適可調，工時充足，人性化管理，人性化加班，工資高，晉升空間大，薪資福利有保障，配套設施齊全，包吃包住。 -
臨桂區(qū)藥店店員
3500-5500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
本職工作：包括店長、班長等職務人員在內，所有門店人員均具有營業(yè)員職能：根據公司相關規(guī)章制度，執(zhí)行公司的政策及流程，做好商品陳列、養(yǎng)護工作，服務顧客，銷售商品，達成門店的營運指標。各門店人數編制固定，按照商品陳列貨架及工作量進行區(qū)域分工，確定每一區(qū)域責任人名單，在某一區(qū)域發(fā)生的問題，則基本上由負責該區(qū)域的責任人承擔責任。 要求：女性優(yōu)先，年齡20-45歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞。 不限學歷，做過銷售和藥品相關專業(yè)優(yōu)先； 100家門店，遍布桂林市各個城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可就近安排門店上班。（臨桂區(qū)急招） -
綜合金融專員
5000-8000元
5.有帶薪培訓，公司有各種獎勵，如物質、旅游、表彰等。 -
臨桂質檢普工
5000-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
臨桂領益制造 ， 質檢 普工 工作輕松 無需經驗 普工可晉升組長 平凡的崗位也可以迅速成長 住宿免費 食宿無憂 薪資5000起 工廠直聘，直接在工廠面試，和工廠簽合同 有意向直接投簡歷或留聯(lián)系方式看到時間添加您。 人生不如意之事十有八九，要嘗試著接受生命中的一切，這是基本的修煉。 接受不代表停止，不代表，而是更加明晰自己的目標，然后輕裝上陣。我們都是小人物，小人物也有大夢想，2022未完成的夢想，請在2023努力實現(xiàn)它。 有意向直接投簡歷或留聯(lián)系方式看到時間添加您。 -
司機（送貨員）
3500-4500元
一、招桂林市區(qū)酒店食才品送貨員，上班時間早上4點半至12點半收工（每天都是這個點），公司包吃?。ㄔ琰c不包）。要求：必須持有C照以上持B照者優(yōu)先，身體健康。 第一個月工資4000元第2個工資4300元至4500元， 平時比較忙，沒有時間回復線上信息，麻煩有意向歡迎投遞簡歷或者來電咨詢~ 聯(lián)系電話：1-3-9-7-7-3-8-8-4-8-8 -
造價師
4500-8000元
1、根據規(guī)定要求進行概預算編制、工程量清單編制、預結算審核等造價咨詢專業(yè)工作； 2、與委托單位保持及時、有效的溝通，向項目負責人反饋信息、匯報項目進展情況及實施過程中遇到的問題； 有意向了解，可以直接打電話 -
湘雅二醫(yī)院保潔主管
3800-4000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
負責全院門診部、住院部、急診室等各科室（部門）的保潔、消毒服務。下屬約65人，包括4名領班，61名保潔（含4名消毒員）. 1、男女不限，50歲以下，高中以上學歷，2年以上甲級醫(yī)院保潔服務管理工作經驗。 2、熟悉醫(yī)院保潔服務的基本要求與流程，有較好的崗位培訓與業(yè)務工作安排、指導能力，溝通良好。 3、會基本電腦操作。懂常見清潔劑用法與配比，醫(yī)院公區(qū)消毒，洗地機、高壓水槍等常用工具設備操作。 -
業(yè)務員
6000-10000元
開發(fā)所負責區(qū)域內的客戶資源 跑市場開拓業(yè)務，業(yè)務范圍覆蓋整個桂林、柳州市場（含縣份） 底薪3000+業(yè)績提成 薪資待遇0.6～1w＋上不封頂?。?！ 崗位要求：有母嬰行業(yè)、或中老年人行業(yè)、或高端食品行業(yè)，兩年以上從業(yè)經驗，工作認真負責，能吃苦耐勞，服從工作安排。 招聘區(qū)域：桂林、柳州 面試地址可靈活調整，就近安排 聯(lián)系人：羅女士1-5-8-1-3-7-2-9-7-1-8 -
工程造價
4000-8000元
1、根據規(guī)定要求進行概預算編制、工程量清單編制、預結算審核等造價咨詢專業(yè)工作； 2、與委托單位保持及時、有效的溝通，向項目負責人反饋信息、匯報項目進展情況及實施過程中遇到的問題； -
好崗位多，操作工
4900-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
招聘正式工 綜合月工資：4500-6000元 臨時工，人走賬清，臨桂上班，不用去外地培訓學習 —————————— 3.正式工薪資： 工資計算方式：底薪＋平時加班費＋周末加班節(jié)假日+加班費＋全勤獎 -
華為國企普工待遇好
3800-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
桂林深科技招聘 臨時工：16元/小時 16-47歲男女不限 正式工： 綜合月薪4000-5000入職購買五險一金 綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼20元/晚+180餐補+廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 綜合月薪 4000-5000 年齡18-45歲之間，男女不限 離職工資三個天內全部結算 【福利方面】 1、公司餐廳提供三餐，為迎合南北飲食差異，工作餐有米飯?zhí)撞?、面條、水餃饅頭、面包牛奶等。 2、住宿--免費提供住宿（新建公寓樓），宿舍配有洗衣房、吹風機房、空調和24小時熱... -
多勞多得，待遇好，包裝工
4300-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
本廠現(xiàn)招聘普工-小時工-臨時工，不體檢，無需經驗！坐班，包住，普通工衣 一、招聘要求： 1、年齡：18-47周歲，男女不限。 2、有本人身份證，或者臨時身份證都可以安排 3、無紋身無案底 4、工作踏實認真，手腳麻利、能夠服從管理，真心找工作，包進廠。 二、薪資福利： 1、工價：14~16元/小時，（崗位不同、工價不同）。 2、平均一天工作10、11小時，每個月保底280個小時。 3、到手工資4000-6500，現(xiàn)在是旺季、加班穩(wěn)定，不用擔心沒事情做。 5、有餐補，自己買碗、到吃飯時間到窗口排隊打飯即可、有粵菜、湘菜。川菜等 宿舍4-6間 空間大 干凈衛(wèi)生 通風良好 有空調熱... -
機修工長白班上六休三
4500-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
工作內容： 1、進行動力系統(tǒng)、底盤機架、液壓系統(tǒng)、電氣與電子系統(tǒng)、金屬結構、工作裝置、整機等故障診斷，實施維修排除機械故障 2、編制維修管理文件，管理維修質量，做好維修記錄 3、改進設備維修與制造工藝，實施修理工藝實驗和研究 4、負責設備的保養(yǎng)及維修故障 薪資待遇：4500～6500元/月 40歲以內 長白班 有經驗優(yōu)先 上六休三 福利待遇：１、自助式用餐：公司提供早、中、晚、夜宵； 宿舍四人間、配備上床下桌、電熱水器、空調等用品； 職員在每年的春節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日，都會享受現(xiàn)金補貼或公司產品、紀念性禮品等各種福利； 帶薪假期：公司員工可享受產假、陪產假、婚假... -
物業(yè)經理
5000元
制定并執(zhí)行物業(yè)管理的各項規(guī)章制度和操作流程，確保物業(yè)管理的規(guī)范化、專業(yè)化； 監(jiān)督物業(yè)設施設備的日常維護保養(yǎng)，確保物業(yè)安全、整潔、有序； 協(xié)調解決物業(yè)管理中的各種問題，包括客戶投訴、維修申請、租金收繳等； 管理物業(yè)團隊，包括人員招聘、培訓 …… 工作時間：全職崗位，具體工作時間根據公司安排； 休假制度：享受國家法定節(jié)假日，每月休息4天； 社會保險：轉正后繳納五險一金（無公積金）； 職業(yè)發(fā)展：提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會，定期組織培訓和學習交流 -
湘雅二醫(yī)院桂林醫(yī)院（保潔/送診/清運等）
2000-2200元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
臨桂湘雅二醫(yī)院桂林醫(yī)院現(xiàn)面向社會急招以下人員： 保潔（住院部/門診部）：10人 要求：60歲以下，男女不限，身體健康，服從安排，適應醫(yī)院工作環(huán)境和崗位要求。 工資：2000-2200（科室不同，工資不同） -
雅婧童裝店長/店助（臨桂區(qū)及桂林市區(qū)）
3500-8000元
主要負責管理店鋪日常工作；帶領下屬開展導購活動，開拓、維護客戶資源，完成公司的銷售任務。 要求： 1.年齡20-45歲，相貌端正大方，身體健康，善于溝通，積極主動。 2.對服裝行業(yè)了解，有2年以上零售店鋪管理經驗。 -
貨運司機
6000-12000元
桂林同城配送收入穩(wěn)定 長期招收同城配送司機，綜合收入6000-12000元，各城市配送項目略有差異，可線上咨詢或到分公司洽談，公司免費提供培訓，試工審核后再上崗。 -
臨桂深科技公司普工
4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 20-45歲 初中以上- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
工作內容：包裝，檢測，組裝 (包吃?。?（入職滿20天獎勵300） （離職三天內結清工資） （報銷路費，推薦、帶朋友有推薦費） (市區(qū)附近，接送到廠) -
送餐員騎手
4000-9000元
【餓了么騎手】： 1、18-50歲均可，不限經驗，不限學歷 2、七星、秀峰、象山、疊彩、雁山和臨桂，可就近安排，上班自由，上手快，需自備電動車 3、全勤+話補+好評獎+夜班補貼+單王獎+工齡補貼+遠距離補貼 當月入職，次月保底3500元，拼搏的4000-9000元不等 -
營業(yè)員（臨桂萬達）
2800-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
主要負責向顧客銷售學習機 1、高中或者大專及以上學歷，年齡18到35歲，住臨桂區(qū)優(yōu)先； 2、有良好的語言表達能力和溝通能力； 3、懂電腦者優(yōu)先 ，五官端正，口齒伶俐，身體健康，能吃苦耐勞，積極主動，有團隊精神。
桂林臨桂區(qū)培訓招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林雅婧電子商務有限公司 的 雅婧童裝店長/店助（臨桂區(qū)及桂林市區(qū)） 職位2024-09-21 -
李小姐投遞了 桂林優(yōu)學商貿有限責任公司 的 營業(yè)員（臨桂萬達） 職位2024-09-21 -
陳先生投遞了 桂林市漓江鵝養(yǎng)殖有限公司 的 司機（送貨員） 職位2024-09-21 -
李先生投遞了 桂林雅婧電子商務有限公司 的 雅婧童裝店長/店助（臨桂區(qū)及桂林市區(qū)） 職位2024-09-21 -
姚女士投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 臨桂區(qū)藥店店員 職位2024-09-21 -
龐小姐投遞了 桂林優(yōu)學商貿有限責任公司 的 營業(yè)員（臨桂萬達） 職位2024-09-21
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桂林 培訓招聘工資
￥
4734
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.3%2K
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17.1%3K
-
34.1%4K
-
19.5%5K
-
17.1%6K-8K
-
4.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.1%
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高中2.4%
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中專4.9%
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大專31.7%
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本科4.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占56.1%，高中占2.4%，中專占4.9%，大專占31.7%，本科占4.9%。
經驗要求分析
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不限經驗70.7%
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1-3年22%
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3-5年4.9%
-
5-10年2.4%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占70.7%，1-3年占22%，3-5年占4.9%，5-10年占2.4%。
桂林相關熱門崗位
相關企業(yè)
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許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源 10人以下
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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房地產/房地產開發(fā) 10人以下 -
人力資源/咨詢/中介 10人以下
