桂林臨江苑培訓(xùn)招聘

共找到 24條桂林臨江苑培訓(xùn) 招聘職位。好工作，上桂聘

專職少兒英語(yǔ)老師

2500-5000元·13薪

桂林外服發(fā)展有限公司

桂林-疊彩區(qū)-疊彩山華庭 3人 2年以上 23-40歲大專以上法律咨詢

五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

文老師

老板

1、根據(jù)課程安排及教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行備課
2、負(fù)責(zé)日常英語(yǔ)授課，承擔(dān)英語(yǔ)的培訓(xùn)教學(xué)、授課、作業(yè)批改和答疑指導(dǎo)工作，保證教學(xué)效果
3、承擔(dān)命題和批卷工作，對(duì)學(xué)生進(jìn)行考試和考核
4、與學(xué)生家長(zhǎng)保持良好互動(dòng)，溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)情況
5、進(jìn)行英語(yǔ)教育教學(xué)研究工作，參與教師培訓(xùn)、研討會(huì)議
6、不斷改進(jìn)教學(xué)方法，豐富課堂教學(xué)互動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣

前臺(tái)接待

3000-4000元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 3人中專以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

4小時(shí)前

唐女士

人事主管

1、男女不限，形象氣質(zhì)佳，158厘米或以上，年齡18-35歲；外向型性格，具備良好的溝通能力、執(zhí)行力；
2、為客人辦理入住登記離店結(jié)賬、訪客登記手續(xù)，發(fā)放、回收房卡。
3、前臺(tái)日常內(nèi)務(wù)管理。
4、收集賓客意見，細(xì)心為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
8、會(huì)英語(yǔ)或小語(yǔ)種優(yōu)先錄取

大堂副理

4500-5500元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上大專以上酒店

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

5小時(shí)前

黃小姐

1、受理賓客對(duì)酒店內(nèi)各部門的一切投訴，維護(hù)酒店利益；
2、維護(hù)大堂的秩序和客人的安全，經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明；
3、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況；
4、檢查大堂區(qū)域及前廳各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的完好情況，維護(hù)酒店的高雅格調(diào)；
5、巡查酒店內(nèi)外部以保證各項(xiàng)功能運(yùn)行正常，及時(shí)排除可防范的弊端；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件；
7、建立并保持同廣大賓客的良好關(guān)系；
8、協(xié)助總經(jīng)理或代表總經(jīng)理接待好V．I．P．和商務(wù)樓層客人；
9、回答賓客的一切詢問(wèn)，并向賓客提供一切必要的協(xié)助和服務(wù)；
10、向客人介紹并推銷酒店的各項(xiàng)服務(wù)。

少兒圍棋啟蒙老師

2500-3500元·13薪

桂林外服發(fā)展有限公司

桂林-疊彩區(qū)-疊彩山華庭 3人 2年以上 23-38歲大專以上法律咨詢

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-10

文老師

老板

提供圍棋教育相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助員工不斷提升自身能力； 3. 提供良好的職業(yè)晉升空間和發(fā)展機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工積極進(jìn)取，共同成長(zhǎng)。四、招聘流程。 1. …… 崗前培訓(xùn)，錄用人員將接受公司的1-2個(gè)月的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)包括圍棋啟蒙教育的相關(guān)知識(shí)，了解公司文化、教學(xué)理念和工作要求； 4.

圍棋啟蒙教育培訓(xùn)校長(zhǎng)

5000-10000元·13薪

桂林外服發(fā)展有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 30-45歲本科以上法律咨詢

五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2024-11-10

文老師

老板

校區(qū)運(yùn)營(yíng)與管理?：在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)整個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)和管理，包括教學(xué)計(jì)劃制定、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 …… 圍棋行業(yè)培訓(xùn)或K12培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。管理能力?：具備機(jī)構(gòu)管控能力以及豐富的銷售、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，個(gè)人業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先。

獨(dú)秀峰王城景區(qū)前門接待員

3000-5000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 5人 22-30歲大專以上旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-06

趙女士

人事

1、認(rèn)真做好游客在景區(qū)門崗的接待服務(wù)； 2、主動(dòng)解答景區(qū)門崗游客的咨詢、接待； 3、及時(shí)、準(zhǔn)確完成驗(yàn)票工作； 4、積極主動(dòng)配合導(dǎo)接部的工作，快速安排游客入園。崗位要求： 1、年齡22~30歲，大專以上學(xué)歷； 2、活潑開朗，口齒伶俐，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力、較佳的應(yīng)變能力、良好的個(gè)人情緒控制能力； 3、五官端正，形象良好，普通話流利，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)； 4、勤學(xué)好問(wèn)，服從工作安排； 5、女性身高160cm以上，男性身高170cm以上。其他備注：該崗位薪資為綜合薪資，疫情等特殊時(shí)期視具體情況而定。

客房主管

3200-3800元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 2人 2年以上 25-38歲中專以上酒店

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-06

黃小姐

1.負(fù)責(zé)酒店客房部的管理工作，做好部門成本控制。 2.協(xié)作總經(jīng)理、經(jīng)理制作出的制度負(fù)責(zé)執(zhí)行。監(jiān)督。 3.嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，確?？头堪踩?。 4.及時(shí)反饋賓客信息和意見。 5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范，為顧客提供滿意的服務(wù)和優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)質(zhì)量。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

客房部經(jīng)理

5000-5500元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 35-45歲中專以上酒店

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐

2024-11-06

黃小姐

確保客房最大出租率; 4、負(fù)責(zé)制定本部門各級(jí)人員的崗位責(zé)任制，明確各崗位的職責(zé)范圍和具體工作任務(wù); 5、督導(dǎo)本部門員工遵守店紀(jì)店規(guī)，并嚴(yán)格按服務(wù)的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和程序化進(jìn)行服務(wù); 6、負(fù)責(zé)招聘和培訓(xùn)員工

餐廳主管

3500-3800元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人酒店

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-06

黃小姐

改正； 4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度、情況了解，及時(shí)催菜； 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái)，整理好餐廳桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔和環(huán)境良好； 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門規(guī)章制度； 7、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作

新媒體總監(jiān)

8000-15000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 5年以上本科以上旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2024-11-05

趙女士

人事

崗位職責(zé)：戰(zhàn)略規(guī)劃：?制定和實(shí)施新媒體運(yùn)營(yíng)的整體戰(zhàn)略，確保與公司的文旅賽道發(fā)展目標(biāo)一致，并有效結(jié)合私域運(yùn)營(yíng)與直客渠道變現(xiàn)。內(nèi)容創(chuàng)作：?指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)作高質(zhì)量的內(nèi)容，包括但不限于圖文、視頻、直播等，以吸引和保持用戶的興趣。熟練掌握景區(qū)歷史文化內(nèi)涵，擅于策劃景區(qū)主題活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)景區(qū)接待量和直客渠道變現(xiàn)的增長(zhǎng)。同時(shí)，合理運(yùn)用私域發(fā)展文創(chuàng)產(chǎn)品，提升品牌價(jià)值。平臺(tái)管理：?管理小紅書、抖音、快手、美團(tuán)和大眾點(diǎn)評(píng)等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，優(yōu)化內(nèi)容推廣策略以提高直客和渠道的變現(xiàn)能力，并有效運(yùn)用私域平臺(tái)進(jìn)行文創(chuàng)產(chǎn)品的推廣和銷售。用戶互動(dòng)：?增強(qiáng)與用戶的互動(dòng)，提升用戶參與度和忠誠(chéng)度，同時(shí)引導(dǎo)用戶行為向直客...

酒店餐飲部經(jīng)理

5000-8000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 30-42歲大專以上酒店

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-04

黃小姐

3.負(fù)責(zé)包括招聘、培訓(xùn)、考核以及激勵(lì)員工的各項(xiàng)工作，確保團(tuán)隊(duì)能夠高效運(yùn)作并提升服務(wù)質(zhì)量。 4.執(zhí)行并監(jiān)督員工遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法規(guī)，確保食品安全無(wú)事故發(fā)生。

銷售專員

5000-10000元

廣西零距離國(guó)際旅行社有限公司

桂林-七星區(qū) 1人酒店旅游旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

2024-11-04

馬總

任職要求： 1、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，自信開朗，宅心仁厚 2、學(xué)歷不限，18-35歲 3、會(huì)簡(jiǎn)單使用電腦，會(huì)使用微信，主要工作工具為微信 4、有旅游工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可培訓(xùn)上崗

旅游顧問(wèn)

5000-10000元

廣西零距離國(guó)際旅行社有限公司

桂林-七星區(qū) 1人酒店旅游旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

2024-11-04

馬總

5.有旅游工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可培訓(xùn)上崗 6.適合想挑戰(zhàn)高薪收入者

5A景區(qū)保潔員

2000-2300元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 50歲以下旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
培訓(xùn)提升

2024-11-02

趙女士

人事

崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)按要求完成景區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作； 2、能吃苦耐勞，身體健康，無(wú)不良嗜好； 3、能服從部門領(lǐng)導(dǎo)工作安排，工作積極主動(dòng)。崗位要求： 1、男女不限，45歲以下，身體健康，吃苦耐勞； 2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

行政文員

3500-5000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 2年以上 22-30歲本科以上旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-02

趙女士

人事

崗位內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司上傳下達(dá)工作等。 2.負(fù)責(zé)落實(shí)辦公室工作計(jì)劃和辦公室內(nèi)部的管理。 3.負(fù)責(zé)公司通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理。 4.負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的準(zhǔn)備，以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。 5、負(fù)責(zé)電話的接聽和投訴記錄，以及公司日常接待工作。 6負(fù)責(zé)遺失物品的登記和處理。 7.負(fù)責(zé)部門會(huì)議紀(jì)要的整理。 8.完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。崗位要求： 1、女性，本科及以上學(xué)歷，身高在165cm以上，30歲以下，形象氣質(zhì)佳，熟悉辦公軟件操作，有文字功底，語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力佳，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 2、能接受接待和應(yīng)酬。備注：本崗位單休，薪資為綜合薪資。

5A景區(qū)保安

3000-6000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 10人 40歲以下旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
培訓(xùn)提升

2024-11-02

趙女士

人事

負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)的消防工作，能熟練操作各類消防器材以及檢查維護(hù)； 6、協(xié)助處理突發(fā)事件，并維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序； 7、對(duì)破壞公司財(cái)產(chǎn)安全及有損公司榮譽(yù)的一切行為要勇于及時(shí)制止，并及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理； 8、積極參加公司、部門組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)

5A景區(qū)演藝部經(jīng)理

6000-8000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 30-45歲中專以上旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)

2024-10-29

趙女士

人事

1、編寫演藝管理科管理辦法，完善管理科培訓(xùn)辦法及考核補(bǔ)充辦法。 2、根據(jù)演出規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范員工操作程序，嚴(yán)格監(jiān)督演出質(zhì)量，確保演出有效、有序的進(jìn)行。 …… 3、負(fù)責(zé)上級(jí)演員角色的培訓(xùn)、考核、出勤狀況，并合理安排休息等工作 4、負(fù)責(zé)部門員工的日常工作監(jiān)督、管理工作，負(fù)責(zé)演藝部服化等道具管理； 5、強(qiáng)化人員安全意識(shí)及安全防范措施，監(jiān)理演藝現(xiàn)場(chǎng)安全，報(bào)告所有意外事故和安全隱患

電信安裝工程師

4000-8000元

七星區(qū)創(chuàng)源手機(jī)維修店

桂林-七星區(qū) 4人電子電信

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-28

王定

支局長(zhǎng)

1、負(fù)責(zé)中國(guó)電信寬帶、ITV、固話新裝； 2、負(fù)責(zé)中國(guó)電信客戶故障維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)客戶滿意度，避免投訴； 4、及時(shí)響應(yīng)客戶需求與履約； 5、片區(qū)電信用戶維系與營(yíng)銷 1、崗位要求：年齡35周歲以下，中專以上學(xué)歷，肯吃苦耐勞，無(wú)犯罪記錄。 2、聘用待遇：實(shí)習(xí)6個(gè)月實(shí)習(xí)期，合格的錄用后與代理公司簽訂勞動(dòng)合同（需要考登高證，電工證，考證費(fèi)用轉(zhuǎn)正后公司全額報(bào)銷）福利待遇優(yōu)，享受五險(xiǎn)、通信費(fèi)、交通費(fèi)、節(jié)日福利（端午、中秋、春節(jié)等）等福利

市政項(xiàng)目工程師

5000-8000元

桂林先河信息技術(shù)有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 28-45歲中專以上安防電子創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-28

王小姐

行政人事

1、服務(wù)的項(xiàng)目?jī)?nèi)容包含智慧停車項(xiàng)目示范段的基礎(chǔ)立桿、土建施工、綜合布線、設(shè)備安裝調(diào)試等； 2、主要負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目的各項(xiàng)施工工作，包括不限于負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度把控、施工準(zhǔn)備、項(xiàng)目組管理人員安排及管理、項(xiàng)目安全及質(zhì)量管理、項(xiàng)目日?qǐng)?bào)、量化數(shù)據(jù)管理、施工量收方變更、驗(yàn)收資料文檔制作等； 3、聽從項(xiàng)目組的統(tǒng)一調(diào)動(dòng)和安排，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮和領(lǐng)導(dǎo)； 4、完成公司交付的工作任務(wù)。任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，28-45歲，有市政、建筑及相關(guān)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理方面經(jīng)驗(yàn)，有二建證書的優(yōu)先考慮； 2、熟悉項(xiàng)目管理流程和方法論，具有良好的技術(shù)能力和客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目，解決項(xiàng)目過(guò)程中...

專職電工（施工員）

4000-15000元

桂林先河信息技術(shù)有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 4人 1年以上 18-40歲初中以上安防電子創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-28

王小姐

行政人事

1.主要做公司的系統(tǒng)集成項(xiàng)目施工，包括不限于：綜合布線，監(jiān)控安裝/維護(hù)，智能化施工等，施工地點(diǎn)在大桂林各區(qū)縣。 2.高薪酬，多勞多得，薪酬以計(jì)時(shí)或計(jì)件的方式面談。 3.工作量長(zhǎng)年能保證。應(yīng)聘要求： 1、年齡18-40歲。持有電工證和高空作業(yè)證，有車，有施工工具；具有系統(tǒng)集成行業(yè)相關(guān)施工工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2、享受公司的福利待遇，月休4天，買五險(xiǎn)。

約 24 個(gè)崗位

按城市：

南寧(3194) 桂林(1866) 柳州(723) 玉林(414) 貴港(305) 欽州(274) 百色(228) 北海(154) 河池(152) 崇左(74) 梧州(49) 賀州(44) 防城港(38) 來(lái)賓(34)

按地區(qū)：

不限(1858) 七星區(qū)(602) 臨桂區(qū)(421) 疊彩區(qū)(202) 象山區(qū)(200) 秀峰區(qū)(188) 靈川縣(140) 永福縣(35) 雁山區(qū)(14) 陽(yáng)朔縣(13) 荔浦市(12) 興安縣(9) 全州縣(9) 平樂(lè)縣(5) 龍勝縣(5) 恭城縣(3)

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桂林七星區(qū) 培訓(xùn)招聘工資

￥ 5593

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 16份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：4K

18.8%

3K
37.5%

4K
12.5%

5K
12.5%

6K-8K
6.3%

8K-1W
12.5%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

56.3%
高中

6.3%
中專

6.3%
大專

25%
本科

6.3%

桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占56.3%，高中占6.3%，中專占6.3%，大專占25%，本科占6.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

62.5%
1-3年

31.3%
5-10年

6.3%

桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占62.5%，1-3年占31.3%，5-10年占6.3%。

桂林培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

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