1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林農(nóng)業(yè)公司培訓(xùn)招聘
共找到
16條
桂林 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作，上桂聘
-
銷售員
3000-8000元
1小時內(nèi)
王總經(jīng)理1.負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域老客戶維護、新客戶開發(fā)，產(chǎn)品推廣等
2.完成月度、季度、年度區(qū)域銷售和回款任務(wù)，定期跟公司匯報工作情況
3.具備一定農(nóng)業(yè)知識或有農(nóng)資銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有c1駕駛證，會開車。
4.勤奮，敬業(yè)，誠信，能適應(yīng)經(jīng)常出差；
5.具備較強的團隊合作能力和執(zhí)行能力； -
銷售總監(jiān)
6000-12000元
1小時內(nèi)
唐先生老板工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實施市場銷售策略、銷售計劃及市場布局，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。
2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團隊，培訓(xùn)、考核及激勵，提升團隊整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。
3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場推廣活動，包括展會、促銷、廣告等，提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時，負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護，促成大額銷售合同的簽訂。
4、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況，進(jìn)行市場調(diào)研與分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢，及時調(diào)整銷售策略。
6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制，監(jiān)控銷售成本，提高銷售利潤率。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成，上不封頂
福利待遇:五險、年終獎、節(jié)日福利、項目提成等諸多福利
任職要求：
1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗，有過食品相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場趨勢，具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧，能夠帶領(lǐng)團隊克服挑戰(zhàn)，達(dá)成目標(biāo)。
4、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。 -
質(zhì)檢員
3500-5500元
1小時內(nèi)
唐先生老板崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和供應(yīng)商協(xié)議，對進(jìn)廠的原輔材料進(jìn)行質(zhì)量檢驗。
2、對生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行實時監(jiān)控，檢查工藝執(zhí)行情況，確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量規(guī)范，及時發(fā)現(xiàn)并糾正可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素。
3、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，對成品進(jìn)行全面檢驗，確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
4、對檢驗中發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行標(biāo)識、隔離，并按公司規(guī)定流程進(jìn)行處理，同時協(xié)助相關(guān)部門分析不合格原因，制定糾正預(yù)防措施。
任職資格
1、具有1年以上食品行業(yè)檢驗工作，并且持有食品檢驗員資格證書優(yōu)先。
2、熟悉食品安全法律法規(guī)、食品檢驗標(biāo)準(zhǔn)及方法，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
3、力素質(zhì)：責(zé)任心強，細(xì)致認(rèn)真，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神
4、身體健康，無食品行業(yè)禁忌疾病。 -
行政文員
2800-3500元
1小時前
唐先生老板崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理，包括辦公用品采購、分發(fā)及庫存管理，辦公環(huán)境維護等； 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會議、活動，負(fù)責(zé)會議記錄、整理及歸檔工作； 3、管理公司文件檔案，包括文件的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、歸檔等，確保文件資料的安全性和完整性； 4、負(fù)責(zé)公司行政費用的預(yù)算制定、審核及報銷流程管理，確保行政開支的合理性與合規(guī)性； 5、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)工作，如員工入職、離職手續(xù)辦理，考勤統(tǒng)計，社保公積金繳納等； 6、接待來訪客人，保持良好的企業(yè)形象； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、有行政管理、文秘、人力資源相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和... -
業(yè)務(wù)員
4000-8000元
2小時前
唐先生老板崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售，積極尋找并開發(fā)新客戶，建立和維護良好的客戶關(guān)系。 2、制定個人銷售計劃，完成銷售目標(biāo)，確保銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。 3、深入了解客戶需求，收集市場反饋，為公司產(chǎn)品改進(jìn)和營銷策略調(diào)整提供建議。 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成，上不封頂 福利待遇：五險、項目提成、年終獎、節(jié)日福利等諸多福利 本崗位有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會 晉升路徑：銷售→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān) 任職要求： 1、能接受出差，有駕照，會基本的電腦操作 2、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力、談判技巧和客戶服務(wù)意識、 3、誠實守信，責(zé)任心強，能吃苦耐勞，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道... -
農(nóng)業(yè)技術(shù)員
4000-10000元
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
8小時前
袁先生總經(jīng)理崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的指導(dǎo)、咨詢與培訓(xùn)工作，提高農(nóng)戶的種植技術(shù)水平。 深入田間地頭，了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實際情況，為農(nóng)戶提供個性化的技術(shù)指導(dǎo)方案。 -
銷售業(yè)務(wù)員
3500-4500元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
7小時前
陳女士人事1、密切關(guān)注市場動向，進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù) 6. 能吃苦耐勞，身體健康，服從公司安排 7，有兩年以上開車經(jīng)驗，必須能開手動擋的車 -
儲備店長
3000-5000元
8小時前
袁先生總經(jīng)理崗位要求： 有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但無經(jīng)驗者公司提供培訓(xùn)機會。 具備較強的溝通能力、組織能力和親和力，能夠妥善處理客戶問題和投訴。 責(zé)任心強，有吃苦精神，熱愛學(xué)習(xí)，開朗上進(jìn)。 -
倉庫管理員
2800-3500元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-12
許女士人事負(fù)責(zé)公司倉庫收貨發(fā)貨及記賬 敬業(yè)忠誠勤勞 -
銷售專員
2000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2024-11-11
謝經(jīng)理經(jīng)理及時掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求， 3.了解并挖掘客戶需求，對客戶需求及時響應(yīng)并反饋: 4.開發(fā)新客戶，拓展老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案，提高客戶滿意度; 5.定期回訪，建立良好的長期合作關(guān)系 6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn)好上手 -
餐廳領(lǐng)班
4000-4500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-08
趙雙雙辦公室主任1、對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，調(diào)配組內(nèi)員工工作，記錄考勤。 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表。 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理與客戶投訴。 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔。 6、可以直接聯(lián)系負(fù)責(zé)人：一七三七七一六七九五二 -
食品車間主任
4000-6000元
2024-11-05
伍先生人事經(jīng)理1、車間主任工作對生產(chǎn)廠長負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)組織車間生產(chǎn)管理，確保高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)，車間工藝的優(yōu)化、成熟等 2、負(fù)責(zé)安全、質(zhì)量管理，保質(zhì)保量、安全生產(chǎn)，對人、機、料、法、環(huán)質(zhì)量管理體系有一定的了解 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備各產(chǎn)品間的協(xié)調(diào)工作 4、負(fù)責(zé)車間的工藝、安全、勞動紀(jì)律、文明衛(wèi)生的績效考核工作;搞好技術(shù)學(xué)習(xí)和崗位練兵，結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)狀提出改進(jìn)工藝、設(shè)備和管理的合理化建議 5、熟練掌握本車間的操作規(guī)程和安全防護措施;處理車間突發(fā)性事故 6、加強設(shè)備維護保養(yǎng) 7、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度;組織車間成員學(xué)習(xí)，提高操作技能 8、及時參加、召開車間各會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、通報公司各項政策和決定 9、協(xié)調(diào)與... -
計調(diào)
3000-4000元
2024-11-01
徐女士董事長助理、對交通、住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價、預(yù)訂、支付定金 3、核算成本，確定旅游產(chǎn)品的報價 4、維護與旅游服務(wù)供應(yīng)商的關(guān)系，主動開拓供應(yīng)商渠道和資源 5、安排跟團導(dǎo)游或領(lǐng)隊，分解落實行程安排，培訓(xùn)跟團工作人員 -
餐廳經(jīng)理
5000-8000元
2024-11-01
徐女士董事長助理崗位職責(zé): 1、餐廳員工日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理及培訓(xùn); 2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
農(nóng)業(yè)部助理
3500-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-01
徐女士董事長助理1、協(xié)助農(nóng)業(yè)部經(jīng)理做好種養(yǎng)規(guī)劃及各項工作的管理。 2、協(xié)助農(nóng)業(yè)部經(jīng)理做好農(nóng)業(yè)新技術(shù)的實施及進(jìn)行各項農(nóng)業(yè)試驗。 3、管控農(nóng)業(yè)部人員各項工作的完成進(jìn)度，監(jiān)督各項工作的完成質(zhì)量 4、做好農(nóng)業(yè)部各項農(nóng)事操作記錄。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元
2024-11-01
徐女士董事長助理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員
約 16 個崗位
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休區(qū)培訓(xùn)公司培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)實習(xí)生培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)顧問廚師培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)項目運營培訓(xùn)項目主管培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專家教師培訓(xùn)培訓(xùn)管理員培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)管理崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)運營專員銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理專員職業(yè)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)專家銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)助理培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)項目負(fù)責(zé)人人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理內(nèi)訓(xùn)主管培訓(xùn)
桂林農(nóng)業(yè)公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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黃女士投遞了 桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-13 -
唐先生投遞了 桂林荊桂農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 銷售員 職位2024-11-13 -
陽先生投遞了 桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-13 -
李女士投遞了 桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-13 -
吳小姐投遞了 桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司 的 銷售專員 職位2024-11-13
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文小姐投遞了 桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-11-13
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桂林 培訓(xùn)招聘工資
￥
5061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專28.2%
-
本科5.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占59%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占28.2%，本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
植物提取物、中藥提取物、食品及食品添加劑、飼料和飼料添加劑、植物提取物配方產(chǎn)品、護膚用化妝品及個人護理用品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、技術(shù)轉(zhuǎn)讓及自營進(jìn)出口(以上項目涉及行政許可審批項目除外);植物種苗培育及繁育研究、應(yīng)用、推廣及技術(shù)轉(zhuǎn)讓。 -
一般項目：日用百貨銷售；玩具銷售；家用電器銷售；針紡織品銷售；化妝品零售；體育用品及器材零售；新鮮蔬菜零售；新鮮水果零售；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；鮮肉零售；鮮蛋零售；谷物銷售；豆及薯類銷售；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；柜臺、攤位出租；通訊設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；五金產(chǎn)品零售；皮革制品銷售；服裝服飾零售；鞋帽零售；第二類醫(yī)療器械銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；娛樂性展覽；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：出版物零售；食品銷售；道路貨物運輸（不含危險貨物）；餐飲服務(wù)；煙草制品零售；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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食品 30-50人 -
食品 10-30人 -
許可項目：食品銷售；煙草制品零售；出版物零售；酒類經(jīng)營；餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：服裝輔料銷售；鞋帽零售；母嬰用品銷售；服裝服飾零售；箱包銷售；日用品銷售；個人衛(wèi)生用品銷售；玩具銷售；日用雜品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；新鮮蔬菜零售；化妝品零售；日用百貨銷售；成人情趣用品銷售（不含藥品、醫(yī)療器械）；新鮮水果零售；禮品花卉銷售；辦公用品銷售；戶外用品銷售；五金產(chǎn)品零售；玩具、動漫及游藝用品銷售；文具用品零售；家用電器銷售；家居用品銷售；針紡織品銷售；塑料制品銷售；鮮肉零售；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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交通/生物科技 10-30人
