桂林電氣公司培訓(xùn)招聘（有五險(xiǎn)）

共找到 10條桂林培訓(xùn) 招聘（有五險(xiǎn)）職位。好工作，上桂聘

電氣工程師

6000-12000元·13薪

桂林君泰福電氣有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上本科以上電氣民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

王小姐

1.配合公司銷售人員處理項(xiàng)目方案策劃、售后的圖紙制作及相關(guān)技術(shù)支持，以確保產(chǎn)品滿足客戶需求；
2.負(fù)責(zé)完成成套項(xiàng)目設(shè)計(jì)；及時(shí)處理本人負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目在施工過(guò)程中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題，必要時(shí)協(xié)助他人處理其負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目在設(shè)計(jì)、施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。

內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）

2800-4000元

桂林五環(huán)電器制造有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 22-35歲大專以上電氣高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)

五險(xiǎn)
周末雙休
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

劉小姐

人事專員

1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站，關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。
2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評(píng)定我公司是否符合招標(biāo)要求。
3、購(gòu)買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報(bào)價(jià)文件。每月各包投標(biāo)單位、報(bào)價(jià)及中標(biāo)價(jià)等信息報(bào)表。
4、整理與更新資質(zhì)文件，數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費(fèi)用輸入做好付款費(fèi)用臺(tái)賬。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求：
1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等；
2、有責(zé)任心，工作認(rèn)真仔細(xì)；
3、女性優(yōu)先；有標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

成套報(bào)價(jià)工程師

6000-12000元·13薪

桂林君泰福電氣有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上本科以上電氣民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

王小姐

崗位職責(zé)：
1、深入理解客戶招標(biāo)文件、圖紙、技術(shù)協(xié)議要求、供貨范圍、設(shè)備清單、澄清文件等
2、完成成套設(shè)備、箱變?cè)O(shè)備項(xiàng)目的技術(shù)選型、價(jià)格預(yù)算
3、參與報(bào)價(jià)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力分析、方案優(yōu)化、元器件選擇及談判
4、需要時(shí)可完成成套設(shè)備、箱變的技術(shù)標(biāo)書制作、前期方案設(shè)計(jì)CAD一次系統(tǒng)圖

超市營(yíng)業(yè)員

3000-5000元

桂林力新商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-府悅世家 10人 2年以上 20-40歲高中以上電子電器電氣

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-14

陳女士

人事

臨桂田源生鮮超市誠(chéng)聘：營(yíng)業(yè)員 1、陳列商品并及時(shí)補(bǔ)貨，確認(rèn)商品信息、價(jià)簽和店內(nèi)宣傳材料的準(zhǔn)確性 2、做好分管區(qū)域的商品銷售，向顧客講解產(chǎn)品特點(diǎn)、介紹必要的知識(shí)或進(jìn)行功能演示 3、檢查商品及檢查售出商品的質(zhì)量，對(duì)于臨期商品及時(shí)反饋促銷 4、整理店面環(huán)境，清點(diǎn)核對(duì)商品庫(kù)存和銷售記錄 5、配合促銷活動(dòng)，合理控制商品損耗，分析商品銷售情況 6、配合完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。注：1.薪資待遇：基本工資+分管區(qū)域銷售提成月入4000以上。 2.有超市營(yíng)業(yè)員、收銀員、鮮肉分割等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.超市上班時(shí)間：早班：7:00 — 15:00，晚班：14:00 — 22:00，月休4天。

超市收銀員

3000-5000元

桂林力新商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-府悅世家 3人 2年以上 20-40歲高中以上電子電器電氣

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-14

陳女士

人事

臨桂區(qū)宏謀大道田源生鮮超市二樓辦公室 1.積極配合上貨、補(bǔ)貨，顧客進(jìn)店前先做好營(yíng)業(yè)前的準(zhǔn)備工作；檢查收銀機(jī)（系統(tǒng)）、驗(yàn)鈔機(jī)等相關(guān)設(shè)備是否正常使用，并做好清潔保養(yǎng)工作。 2.準(zhǔn)確打印各項(xiàng)收款票據(jù)；及時(shí)、快捷的收妥顧客消費(fèi)款；在收款中做到穩(wěn)、準(zhǔn)、快，做到不錯(cuò)收、不漏收；對(duì)各種鈔票須認(rèn)真驗(yàn)明真?zhèn)巍?3.積極推介當(dāng)日活動(dòng)產(chǎn)品、主營(yíng)產(chǎn)品，對(duì)顧客保持親切友善的笑容,耐心回答顧客咨詢, 對(duì)顧客有禮貌，例如：您好！歡迎光臨！謝謝您、請(qǐng)慢走、歡迎下次再來(lái)等禮貌語(yǔ)。 4.在營(yíng)業(yè)高峰時(shí)間，要服從店長(zhǎng)或領(lǐng)班的其它工作安排。 5.負(fù)責(zé)維持好收銀工位的衛(wèi)生，保持良好的工作狀態(tài)，擁有熱情、飽滿的工作態(tài)度。

食品銷售員

3000-5000元

桂林力新商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-幸福美地 20人 18-45歲高中以上電子電器電氣

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生
免費(fèi)培訓(xùn)

2024-11-14

陳女士

人事

主要工作職責(zé)： 1.服從工作安排，負(fù)責(zé)公司肉制品的推廣銷售； 2.具有良好的組織溝通能力； 3.具有食品銷售和市場(chǎng)推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.有一定的事業(yè)心和敬業(yè)精神； 5.歡迎團(tuán)長(zhǎng)、寶媽兼職銷售、時(shí)間自由、輕松做副業(yè)

干變?cè)囼?yàn)員

4500-6000元·13薪

桂林君泰福電氣有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上大專以上電氣民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-11-12

王小姐

1、負(fù)責(zé)變壓器的例行試驗(yàn)和型式試驗(yàn)； 2、負(fù)責(zé)出廠報(bào)告的整理和出具； 3、負(fù)責(zé)試驗(yàn)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)； 4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的異常問(wèn)題進(jìn)行處理。

充電樁業(yè)務(wù)員

4000-8000元

桂林達(dá)峰碳匯科技有限公司

桂林-七星區(qū)-匯景東城 2人 22-38歲大專以上電氣節(jié)能能源

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

朱錦煉

總經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)汽車充電樁、太陽(yáng)能光伏電站(地面、分布式)項(xiàng)目開發(fā)工作； 2、進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)前期選址、布局、投資環(huán)境考察以及政府初期溝通等工作； 3、組織起草、擬定項(xiàng)目建議書、項(xiàng)目計(jì)劃書以及初步可行性分析報(bào)告； 4、組織并參與項(xiàng)目商務(wù)談判，協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和機(jī)構(gòu),并負(fù)責(zé)起草各類協(xié)議、意向、合同等文件； 5、組織項(xiàng)目的簽約，制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，組織項(xiàng)目的行政報(bào)批工作。要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能接受出差，懂基礎(chǔ)的電腦操作； 4、有C1駕照，自有交通工具優(yōu)先； 5、有服務(wù)意識(shí)、做事有責(zé)任心、善于人際溝通。工作時(shí)間：08:30-12:0...

質(zhì)檢學(xué)徒

3000-5000元

廣西惠明電氣有限公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上 22-35歲高中以上電力電氣

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
限男性

2024-11-11

羅敏

行政

6.參加生產(chǎn)工藝、電氣原理、開關(guān)性能、質(zhì)量/環(huán)境/安全知識(shí)、過(guò)程控制等培訓(xùn)。 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。 8.高中及以上學(xué)歷,需有電力電氣行業(yè)一年以上經(jīng)驗(yàn)。 9.有駕駛證者優(yōu)先。

售后技術(shù)員

3000-5000元

桂林五環(huán)電器制造有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 2年以上 20-40歲中專以上電氣高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2024-11-08

劉小姐

人事專員

1、前往現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行產(chǎn)品安裝指導(dǎo)、使用培訓(xùn)、技術(shù)支持等售后服務(wù)工作； 2、收集客戶意見，整理和分析產(chǎn)品售后服務(wù)中反饋的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行臺(tái)賬記錄； 3、跟蹤售后服務(wù)進(jìn)度，協(xié)調(diào)其他部門資源，提供客戶所需服務(wù)。

約 10 個(gè)崗位

按城市：

南寧(3599) 桂林(1910) 柳州(773) 玉林(420) 貴港(318) 欽州(277) 梧州(262) 百色(246) 北海(199) 防城港(194) 崇左(182) 河池(138) 來(lái)賓(130) 賀州(44)

按地區(qū)：

不限(1903) 七星區(qū)(580) 臨桂區(qū)(442) 象山區(qū)(205) 秀峰區(qū)(199) 疊彩區(qū)(195) 靈川縣(161) 永?？h(38) 雁山區(qū)(21) 陽(yáng)朔縣(15) 荔浦市(12) 興安縣(11) 全州縣(8) 恭城縣(7) 平樂(lè)縣(5) 龍勝縣(4)

按福利：

不限(81) 五險(xiǎn)(10) 崗位晉升(9) 年終獎(jiǎng)(9) 培訓(xùn)提升(9) 周末雙休(7) 加班補(bǔ)貼(7) 節(jié)日禮物(7) 接受畢業(yè)生(5) 提供住房(4) 工作餐(4) 項(xiàng)目提成(4) 公積金(3) 期權(quán)(3)

桂林電氣公司培訓(xùn)招聘（有五險(xiǎn)）最新投遞

李小姐

投遞了桂林五環(huán)電器制造有限公司的內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）職位

2024-11-15
黃先生

投遞了桂林君泰福電氣有限公司的干變?cè)囼?yàn)員職位

2024-11-15
蘭小姐

投遞了桂林五環(huán)電器制造有限公司的內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）職位

2024-11-15
歐陽(yáng)小姐

投遞了桂林五環(huán)電器制造有限公司的內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）職位

2024-11-15
羅先生

投遞了桂林君泰福電氣有限公司的干變?cè)囼?yàn)員職位

2024-11-15
曉小姐

投遞了桂林五環(huán)電器制造有限公司的內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）職位

2024-11-15

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桂林培訓(xùn)招聘工資

￥ 5061

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 39份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K

5.1%

2K
15.4%

3K
30.8%

4K
20.5%

5K
17.9%

6K-8K
5.1%

8K-1W
5.1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

59%
高中

2.6%
中專

5.1%
大專

28.2%
本科

5.1%

桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占59%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占28.2%，本科占5.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

69.2%
1-3年

23.1%
3-5年

5.1%
5-10年

2.6%

桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。

桂林培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

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