桂林禮物招聘（有培訓(xùn)提升）
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桂林 禮物 招聘
（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘
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一線社工
2500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
遲老師總經(jīng)理工作地點(diǎn)：
全州鎮(zhèn)、才灣、紹水、咸水、鳳凰、安和、石塘、兩河、蕉江，以上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘1-2名社工。
崗位要求：
1、遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德品行，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從安排、聽從指揮;
2、熱愛社會工作事業(yè)，具備履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
3、能熟練使用辦公軟件，具有較好的文案功底、熟悉公文寫作；
4、具有大專及以上文化程度，年齡在55周歲以下，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通；
5、社會工作、社會學(xué)、心理學(xué)等社工相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，持社會工作師資格證、教師資格證、心理咨詢師證、駕照者優(yōu)先，兩年以上實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有本地工作經(jīng)驗(yàn)者或會本地方言者優(yōu)先。
工資福利：
1、月薪3000-5000元（含保險(xiǎn)），根據(jù)個(gè)人貢獻(xiàn)和能力提供發(fā)展平臺；
2、帶薪年假與節(jié)日福利，依據(jù)國家法定節(jié)假日休息或調(diào)休；
3、享受機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及督導(dǎo)支持，同時(shí)可參與機(jī)構(gòu)或政府組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及相關(guān)活動。
將個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書、技能證書等證明材料掃描成PDF格式文件，將以上材料發(fā)至招聘郵箱：1552 8424 62 @qq.com
統(tǒng)一面試，面試時(shí)間另行電話通知。
聯(lián)系電話：1770 7735 550 遲老師 -
綜合部文員
2500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
劉主任人事負(fù)責(zé)人工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司公眾號賬號搭建、運(yùn)營推廣
2、負(fù)責(zé)對外業(yè)務(wù)接待，負(fù)責(zé)招投標(biāo)相關(guān)事務(wù)。
3、協(xié)助技術(shù)人員與業(yè)主進(jìn)行項(xiàng)目對接，跟蹤及監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度
任職要求：
1、新聞、文秘等專業(yè)對口、擅長寫各類企業(yè)文化宣傳文檔等
2、會運(yùn)用基礎(chǔ)的PS軟件、短視頻剪輯、后期制作軟件的使用
3、女性，形象氣質(zhì)佳，辦公軟件熟練，有運(yùn)營內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
5、有一定攝影的基礎(chǔ)。
6、需要有駕照會開車。
7、可接受畢業(yè)生。
此崗位為代分公司招聘 -
置業(yè)顧問
3000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28
唐小姐人力資源主管崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目銷售、現(xiàn)場客戶接待、樓盤講解、引領(lǐng)參觀等工作，努力完成公司制定的銷售業(yè)績，維護(hù)與客戶之間的良好關(guān)系；
2、熱情接待客戶，有效推介樓盤，自覺維護(hù)及開發(fā)市場客戶；
3、熟練掌握房地產(chǎn)專業(yè)知識及公司銷售相關(guān)流程，了解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守；
4、跟蹤具體項(xiàng)目客戶簽約情況及按揭客戶首付款、按揭手續(xù)辦理情況，必要時(shí)配合客戶辦理相關(guān)手續(xù)。
任職要求：
1、具備房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
4、具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，能夠承受較大的工作壓力。
工作地點(diǎn)：象山區(qū) -
醫(yī)務(wù)社工
3000-4000元
2024-10-28
遲老師總經(jīng)理1.為患者及家屬提供所需的個(gè)案與小組服務(wù)，包括但不限于救助資源鏈接、情緒疏導(dǎo)等； 2.為醫(yī)護(hù)人員提供所需的支援，包括但不限于心理支援、醫(yī)患溝通增能等； 3.圍繞就診兒童及其家屬策劃實(shí)施并開展活動； 4.機(jī)構(gòu)安排的其他相關(guān)工作。 1.社會工作相關(guān)專業(yè)（社會工作、社會學(xué)、醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、等相關(guān)專業(yè)）本科及以上學(xué)歷,有1年以上社工實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.優(yōu)先考慮心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、護(hù)理專業(yè)持有助理社工師或者心理咨詢師及以上資格證書的應(yīng)聘人員； 3.有愛心、耐心，熱愛社會工作，具有強(qiáng)烈的社會責(zé)任感和專業(yè)使命感，親和力強(qiáng)，喜歡小朋友； 4.工作認(rèn)真細(xì)致，能熟練運(yùn)用辦公軟件，具備較強(qiáng)的文書寫作能力和執(zhí)行... -
桂林長白班小時(shí)工可預(yù)支
4000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
毛主管主管薪資待遇：16/H 中，晚餐各3.5元，先吃后扣，六個(gè)月轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)，每月12號發(fā)上個(gè)月工資！ 男女不限：18到43歲 長白班坐班，空調(diào)車間，月休4天 -
物業(yè)水電維修工
3500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28
凌小姐3年以上同崗位或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有上崗證或相關(guān)從業(yè)資格證書。 -
物業(yè)客服主管
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28
凌小姐1、全力建設(shè)、管理客服部，定期召開部門工作會議、協(xié)調(diào)其他部門的工作正常開展； 2、組織指導(dǎo)客服員工對業(yè)主報(bào)修接待、登記，及時(shí)安排維修部上門處理； 3、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作； 4、負(fù)責(zé)物業(yè)管理相關(guān)費(fèi)用的收繳工作。 1、有親和力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷； 2、工作認(rèn)真細(xì)致，積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力佳； 3、至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 -
平樂大齡工長白班包吃包住
3500-4500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
梁老師經(jīng)理【臨時(shí)工】【正式工】薪資待遇都一樣，區(qū)別是臨時(shí)工不買社保，正式工買社保 【人員要求】男女不限，18～49歲，女工為主，懂26個(gè)英文字母，無紋身，案底，最少做三個(gè)月 【工資待遇】底薪1690+加班費(fèi)平時(shí)1.5倍14.5/小時(shí)+星期六日2倍19.4/小時(shí)+節(jié)假日3倍29.1/小時(shí)，綜合工資3500-4500元，每個(gè)月15號按時(shí)發(fā)上個(gè)月工資 【工作時(shí)間】08:00~20:00，長白班 【工內(nèi)作?容】電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作，做事輕松簡單。 【生活條件】包吃包住，水電費(fèi)平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨(dú)立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學(xué)習(xí)桌，熱水器等用品 （做滿月補(bǔ)貼車費(fèi)100元）... -
網(wǎng)銷專員
4000-8000元
2024-10-28
鄧女士人事1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布； 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息； 4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展，負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通，根據(jù)客戶需求，開拓新用戶，維護(hù)老客戶； 5、按時(shí)完成銷售任務(wù)及分析。 -
首席設(shè)計(jì)師
6000-10000元
2024-10-28
鄧女士人事1、與客戶詳細(xì)溝通并實(shí)地觀察測量，制定設(shè)計(jì)方案，繪制設(shè)計(jì)圖紙和效果圖、施工圖等； 2、進(jìn)行室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)和物理環(huán)境設(shè)計(jì) 3、調(diào)整、優(yōu)化室內(nèi)空間的分隔組合，進(jìn)行室內(nèi)用品、家具、成套裝置的陳設(shè)以及空間視覺風(fēng)格的設(shè)計(jì) 4、協(xié)助客戶選材、選配軟裝飾、協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì) 5、指導(dǎo)、檢查裝修施工 -
電話客服
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
鄧女士人事我們上海波濤集團(tuán)桂林公司招人啦!! 很高興能與你成為奮斗路上的伙伴~ 崗位職責(zé) 1.通過電話.QQ.微信等方式.邀約有裝修需求的客戶進(jìn)店(客戶資源公司提供), 2.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)與溝通, 3.維護(hù)客戶關(guān)系, 4.想賺錢，不怕辛苦，抗壓能力強(qiáng)，公司實(shí)行老帶新讓您一周內(nèi)快速上手, 崗位要求 1.良好的表達(dá)能力和溝通技巧, 2.對銷售有較高的熱情.有上進(jìn)心.勇于挑戰(zhàn)高薪, 3.認(rèn)可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報(bào):無責(zé)任浮動底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會.銷售專員-小組組... -
服務(wù)員
3000-3300元
2024-10-28
鄧瓊人事經(jīng)理在所指派的崗位內(nèi)招呼客人，留意客人進(jìn)餐情況，服從上司指派，為客人提供良好服務(wù) -
OTA運(yùn)營
4000-8000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28
蔣女士HR崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各個(gè)OTA渠道平臺的日常運(yùn)營，提升公司產(chǎn)品在各個(gè)渠道的排名 2.根據(jù)公司業(yè)績考核指標(biāo)，提升平臺銷量，達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 3.負(fù)責(zé)平臺維護(hù)及意見收集，為產(chǎn)品優(yōu)化收集用戶建議 4.與ota渠道的合作運(yùn)營，關(guān)注渠道效果和數(shù)據(jù)變化，對渠道產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和推廣效果負(fù)責(zé) 5.做好線上價(jià)格監(jiān)控和維護(hù)工作，維護(hù)好網(wǎng)絡(luò)價(jià)格渠道及銷售渠道 6.負(fù)責(zé)各個(gè)平臺每日數(shù)據(jù)匯總，根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，今兒優(yōu)化各平臺運(yùn)營和推廣措施，定期出具運(yùn)營推廣效果分析及改進(jìn)措施計(jì)劃，提高ota有效訂單率，避免客訴 7.負(fù)責(zé)處理客戶的各類投訴問題 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 任職要求： 1.兩年以上酒店/民宿類產(chǎn)... -
養(yǎng)發(fā)理療師
3000-6000元
2024-10-28
羅春艷老板1、養(yǎng)發(fā)理療師，洗頭，疏通經(jīng)絡(luò)，頭部上藥水，服務(wù)泡澡 2、上班時(shí)間：9.30-6.30 12.30-21 ：30 （兩個(gè)班次） 3、月休四天，節(jié)假日補(bǔ)休一天. 4、包餐、節(jié)假日禮品、紅包 5、購買意外險(xiǎn) -
朝九晚五不加班銷售
4900-10000元
2024-10-28
黃女士人事專員相關(guān)要求：回復(fù)不了 V189 --78-65--55-82（看數(shù)字） 有上進(jìn)心，有想賺錢的想法，有客戶服務(wù)意識與工作狀態(tài)！ 善于溝通，表達(dá)流利，有親和力，對待工作認(rèn)真。 能吃苦耐勞，做事勤奮絕對能開單。 有公司領(lǐng)導(dǎo)親自培訓(xùn)開單技巧，每月開單率高。 不用加班，休息自由，上班時(shí)間適合寶媽接送孩子。 學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，公司提供專業(yè)的培訓(xùn)相關(guān)要求。 男女不限，年齡18歲以上45歲以下，學(xué)歷不限。 對房地產(chǎn)行業(yè)感興趣，有團(tuán)隊(duì)精神，有強(qiáng)烈賺錢欲望！ 上班時(shí)間9：00—12:00—14:30—17：30（中午休息兩個(gè)半小時(shí)，一天就上六小時(shí)） 月休4天，自由安排的。 每個(gè)月... -
車間普工
3800元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-27
黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合質(zhì)檢進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理，保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
生鮮店長/儲備店長
3500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-27
莫主管主管1、負(fù)責(zé)門店的整體運(yùn)營管理，達(dá)成月度銷售目標(biāo)，對門店經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)本店人員排班、考勤、儀容儀表及日常銷售管理工作； 3、負(fù)責(zé)本店工作流程優(yōu)化和不斷提高本店同事客戶服務(wù)的意識和技巧； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨及進(jìn)貨、驗(yàn)收，管理季末商品退貨、調(diào)撥，嚴(yán)格控制商品損耗； 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌店內(nèi)商品、設(shè)備、物品的陳列，保持門店整潔有序； 6、帶領(lǐng)本店同事執(zhí)行銷售計(jì)劃、促銷活動，完成銷售目標(biāo)； 7、負(fù)責(zé)本店客戶的管理和安排，妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度； 8、積極配合運(yùn)營經(jīng)理、電商部門做好本店客戶群的管理、信息回復(fù)； 9、其他公司安排的臨時(shí)工作。 -
房屋銷售專員
5000-20000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-27
楊生人事1. 職位描述 一、崗位職責(zé)：（無驗(yàn)者均可）店長親自培訓(xùn)上崗 1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)； 2、通過各類渠道，開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶，及時(shí)將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng)； 3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況，實(shí)地勘察物業(yè)狀況，確認(rèn)權(quán)屬，對物業(yè)進(jìn)行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務(wù)委托書，收取鑰匙； 4、接待客戶，提供業(yè)務(wù)咨詢，帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約，收集相關(guān)資料； 5、主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議； 6、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導(dǎo)與安排； 二、任職資格： 1、熱愛銷售，有一定的開拓精神和強(qiáng)烈的賺錢欲望，具備一定的... -
房產(chǎn)經(jīng)理
5500-20000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 不定時(shí)團(tuán)建
2024-10-27
楊生人事工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日?？蛻艚哟?，根據(jù)客戶需求匹配房源信息，為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務(wù)； 2、陪同客戶看房，促成一手房、二手房或租房的交易； 3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系； 4、帶教入門，店長協(xié)助簽單，提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)； 5、多家門店可選，支持就近分配工作地點(diǎn)。 職位要求：年齡20-50歲，具有一定的抗壓能力，愿意從事房地產(chǎn)銷售行業(yè)。 工作時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00，月休4天。 -
銷售專員
5000-20000元
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 不定時(shí)團(tuán)建
- 工作時(shí)間自由
2024-10-27
楊生人事【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)客戶的房源需求調(diào)研與匹配，協(xié)助客戶完成看房、議價(jià)及交易流程； 2. 提供專業(yè)的房地產(chǎn)市場分析報(bào)告，幫助客戶做出明智的投資或購房決策； 3. 保持良好的行業(yè)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會并維護(hù)現(xiàn)有客戶資源。 【任職要求】 1. 無學(xué)歷要求，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2. 具備優(yōu)秀的溝通技巧和服務(wù)意識，善于創(chuàng)建和維持良好人際關(guān)系； 3. 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的談判能力和解決問題的能力； 4. 擁有地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)資格證書者優(yōu)先錄用。 【福利待遇】 1. 高傭金制度，月度優(yōu)秀員工有機(jī)會獲得高額提成獎(jiǎng)勵(lì)； 2. 提供完善的入職培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃，助您快速成...
按地區(qū)：
按商圈：
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項(xiàng)目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項(xiàng)目除國家有專項(xiàng)規(guī)定外）；設(shè)計(jì)、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
人力資源 10人以下 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
