1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)工段現(xiàn)場情況;
2.核對工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對新員工進行培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo),對操作工藝進行確認;
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產(chǎn)進度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
桂林拉長招聘
共找到
1條
桂林 拉長 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
車間領(lǐng)班
3500-5000元2024-11-05李女士人事部1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù);
2、 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作;
4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作;
5、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況;
6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求;
1、機械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、1年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系等;
4、具備較強的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。
約 1 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
按福利:
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林拉長招聘最新投遞
-
陸先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 車間領(lǐng)班 職位2024-08-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 生產(chǎn)組長/拉長招聘工資
¥
4434
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
-
5.7%2K
-
17.1%3K
-
48.6%4K
-
14.3%5K
-
8.6%6K-8K
-
5.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷31.4%
-
初中8.6%
-
高中20%
-
中專28.6%
-
大專11.4%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占31.4%,初中占8.6%,高中占20%,中專占28.6%,大專占11.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗25.7%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2.9%
-
1-3年60%
-
3-5年11.4%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占25.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占60%,3-5年占11.4%。