1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。
桂林會(huì)計(jì)招聘(有培訓(xùn)提升)
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桂林 會(huì)計(jì) 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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成本控制/熟悉erp系統(tǒng)/會(huì)計(jì)/成本核算
3500-4500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
會(huì)計(jì)工作內(nèi)容(熟悉:網(wǎng)店管家erp系統(tǒng)/電商會(huì)計(jì))
1. 審核公司的各項(xiàng)成本支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,出具成本分析報(bào)表、工資計(jì)算、快遞賬單核對(duì)等工作。
2.分析、監(jiān)督、控制財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
3.根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率。
4. 預(yù)測未來成本水平,定期編制成本計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)成本核算相關(guān)的系統(tǒng)搭建和優(yōu)化迭代。
6. 清查盤點(diǎn)財(cái)產(chǎn)物資,提高財(cái)產(chǎn)物資的利用效率。
7.具有良好語言表達(dá)能力及邏輯思維能力。
8.肯積極鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。具備良好的職業(yè)道德。較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神。
9.有制造和電商會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)
3500-6000元1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告 3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作 -
會(huì)計(jì)
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 業(yè)績提成
有五險(xiǎn),月休4天,年終獎(jiǎng)金豐厚,工作環(huán)境舒適, 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作、審核每日業(yè)務(wù)單據(jù)、做對(duì)賬單、做財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)務(wù)資料整理及管理。 2、熟悉并能處理一般納稅人全盤賬務(wù)、會(huì)開增值稅票、對(duì)稅務(wù)熟悉,按時(shí)納稅申報(bào)。 3、協(xié)助總經(jīng)理管理公司日常事務(wù)。 -
財(cái)務(wù)主管
5000-7000元要求: 1.大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或者審計(jì)專業(yè); 2.熟練掌握常用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件、ERP軟件等; 3.擁有3年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉國家財(cái)政、金融、稅務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)。 -
成本會(huì)計(jì)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、三年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)成本控制管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉制造企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)成本管理流程和財(cái)務(wù)成本核算方法。 3、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)成本分析處理經(jīng)驗(yàn),并有制造企業(yè)成本核算管理的經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉制造類企業(yè)供應(yīng)鏈、物料、成本、生產(chǎn)和財(cái)務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程。 5、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理能力。 6、熟練使用Excel等辦公軟件及相關(guān)的ERP管理軟件。 -
財(cái)務(wù)專員
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé): ——該崗位為BP崗 1. 根據(jù)集團(tuán)要求,完成月結(jié)報(bào)表 2. 及時(shí)反饋工廠經(jīng)營業(yè)績,跟進(jìn)出現(xiàn)的相關(guān)問題 3.學(xué)習(xí)生產(chǎn)業(yè)務(wù),為業(yè)務(wù)單元投資決策、運(yùn)營改善和業(yè)績提升做好財(cái)務(wù)支持 4. 致力于日常工作內(nèi)容、流程的持續(xù)優(yōu)化改善 5. 完成每年的預(yù)算編制、資產(chǎn)盤點(diǎn)等工作 崗位要求: 1. 本科或以上,35歲以下, 2.接受應(yīng)屆生,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)類專業(yè),具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者更佳 3. 具備較好的英文讀寫能力,英語四級(jí)或以上 4. 具有良好的溝通、抗壓能力、表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,主動(dòng)性和執(zhí)行力佳 5. 具備良好的辦公軟件操作技能,尤其是EXCEL -
財(cái)務(wù)主管
6000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
編制催收函與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行確認(rèn),及與出納帳的核對(duì); 6、公司資產(chǎn)的盤點(diǎn)和核算; 7、做好財(cái)務(wù)流程制度的監(jiān)督執(zhí)行,積極配合其它部門工作; 8、業(yè)務(wù)部門提成工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核,保證及時(shí)性與準(zhǔn)確性; 9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的收集 -
核算會(huì)計(jì)
3600-4200元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)每日門店的單據(jù)審核,并匯總; 2、負(fù)責(zé)門店盤點(diǎn)工作; 3、負(fù)責(zé)門店應(yīng)收賬款工作; 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)提成的核算; 5、審核門店的退貨,報(bào)損; 6、負(fù)責(zé)門店進(jìn)銷存管理; 7、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的規(guī)整工作。 工作時(shí)間:8:00-12:00,13:30-17:30 -
酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告; 3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作 -
成本會(huì)計(jì)
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、具備2年以上成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),制造行業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉成本核算及控制方法,了解生產(chǎn)流程及相關(guān)成本要素; 4、擁有良好的分析能力,能夠運(yùn)用相關(guān)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè); 2.有3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮; 4.掌握扎實(shí)、全面的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí),有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算; 6.熟悉會(huì)計(jì)相關(guān)軟件系統(tǒng)的操作以及辦公軟件的熟練使用 -
財(cái)務(wù)文員/財(cái)務(wù)助理
2550-2650元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,21-32歲,統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,其他專業(yè)也可以錄用; 2、熟練操作財(cái)務(wù)軟件和Excel、Word、等辦公軟件; 3、對(duì)數(shù)字敏感,工作細(xì)心、積極主動(dòng) -
會(huì)計(jì)主管
10000-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告的編制和財(cái)務(wù)分析,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 2、監(jiān)督日常會(huì)計(jì)核算工作,審核會(huì)計(jì)憑證和賬簿; 3、參與年度預(yù)算編制,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析; 4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理管理和指導(dǎo)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì) …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè); 2、具備3年以上會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī); 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5 -
倉管員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
、處理積壓、殘損等物資; 4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲(chǔ)物資 任職要求: 1、倉儲(chǔ)、物流、會(huì)計(jì)類專業(yè) -
大米廠財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管(周末雙休)
5500-6500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位要求: 1、30歲以上,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)??疲ê┮陨蠈W(xué)歷;持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱; 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) -
會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)員(兼計(jì)調(diào))
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1、協(xié)助處理計(jì)調(diào)旅游團(tuán)隊(duì)成本核算及對(duì)賬。 2、旅游團(tuán)隊(duì)計(jì)劃費(fèi)用單據(jù)下發(fā)及回收登記。 3、旅游團(tuán)隊(duì)預(yù)支、預(yù)付費(fèi)用核對(duì),報(bào)賬核對(duì)。 4、辦公室常規(guī)行政工作。 -
會(huì)計(jì)
2500-4750元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作 -
出納
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷; 2、劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項(xiàng),及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記賬; 3、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管; 4、協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報(bào)表 …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2、誠信正直愛崗敬業(yè)認(rèn)真仔細(xì)高度的責(zé)任感良好的職業(yè)道德‘ 3、了解財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí); 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、熟悉辦理各項(xiàng)銀行的知識(shí)和能力; -
全盤會(huì)計(jì)
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé) 1、全盤會(huì)計(jì)核算,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,做好財(cái)務(wù)分析,熟悉工業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程,掌握國家財(cái)經(jīng)法規(guī)及稅收政策; 2、準(zhǔn)確及時(shí)納稅申報(bào),掌握國家相關(guān)稅收政策,認(rèn)證、開具發(fā)票,配合稅務(wù)檢查; 3、會(huì)計(jì)檔案管理 -
成本會(huì)計(jì)
3200-4000元1、按公司要求對(duì)業(yè)務(wù)訂單、成本的審核;工資及提成審核; 2、審核供應(yīng)商對(duì)賬單; 3、負(fù)責(zé)公司對(duì)接業(yè)務(wù)貨品、物品成本結(jié)算; 4、協(xié)助做好公司門店、商場進(jìn)行月度、年度盤點(diǎn),做盤盈盤虧分析、賬務(wù)處理、庫齡分析表; 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)營報(bào)表數(shù)據(jù)收集、整理、匯總上報(bào); 6、有酒店成本會(huì)計(jì)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
桂林會(huì)計(jì)招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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石小姐投遞了 桂林溢達(dá)紡織有限公司 的 財(cái)務(wù)專員 職位2024-09-21
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黃小姐投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 成本會(huì)計(jì) 職位2024-09-21
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黃小姐投遞了 桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司 的 成本會(huì)計(jì) 職位2024-09-21
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黃小姐投遞了 桂林陳氏大家庭食品科技有限責(zé)任公司 的 核算會(huì)計(jì) 職位2024-09-21
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彭先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 倉管員 職位2024-09-21
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周先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 倉管員 職位2024-09-21
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桂林 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
3508
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.9%小于2K
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15.1%2K
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50.4%3K
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22%4K
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8.1%5K
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2.5%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷49.3%
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初中0.1%
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高中1.2%
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中專4.9%
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大專36%
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本科8.4%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占49.3%,初中占0.1%,高中占1.2%,中專占4.9%,大專占36%,本科占8.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.9%
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1-3年37.4%
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3-5年6.6%
-
5-10年0.6%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占37.4%,3-5年占6.6%,5-10年占0.6%。
桂林相關(guān)熱門崗位
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)全職會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)崗位會(huì)計(jì)崗位公司會(huì)計(jì)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專業(yè)對(duì)賬會(huì)計(jì)管理專業(yè)會(huì)計(jì)管理會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)核算溝通會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)單據(jù)審核項(xiàng)目財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)銀行會(huì)計(jì)往來會(huì)計(jì)全職財(cái)務(wù)銷售會(huì)計(jì)內(nèi)賬票據(jù)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)出納記賬會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)對(duì)賬對(duì)賬財(cái)務(wù)初級(jí)會(huì)計(jì)開票財(cái)務(wù)內(nèi)控