1、協(xié)助主辦會計(jì)開展工作,做好會計(jì)業(yè)務(wù),搞好會計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會事務(wù)。
桂林疊彩區(qū)工藝品公司會計(jì)招聘(有崗位晉升)
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桂林 疊彩區(qū) 會計(jì) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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原材料文員,審核物流文員
2900-3500元3小時(shí)前劉海明法人原材料文員:1名(熟練EX函數(shù)應(yīng)用;有使用ERP經(jīng)驗(yàn)、倉管經(jīng)驗(yàn)、下采購單經(jīng)驗(yàn)、工廠會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
1,原材料訂購(erp系統(tǒng)操作)。
2,根據(jù)公司成品銷售情況,核算原材料需求量。
3,原材料賬單核對。
4,原材料分類匯總。
5,原材料出入庫。
6,使用貨運(yùn)幫軟件或其它方式調(diào)車。
審核物流文員:1名(熟練EX函數(shù)應(yīng)用、有使用ERP經(jīng)驗(yàn)、有接觸快遞、有電商打單經(jīng)驗(yàn)、工廠會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
(快遞+物流+整車)
1,快遞賬單核對。
2,核算各快遞、物流匹配,(成本控制)。
3,調(diào)整各物流匹配方式,系統(tǒng)自動匹配訂單。(erp物流匹配)
4,人工拆分訂單與分倉操作。
5,核算產(chǎn)品的破損率與售后成本。
工作時(shí)間:上午:8:30-12:00, 下午:13:00-17:30 (8小時(shí))
或者 :上午:9:00-12:00, 下午:13:00-18:00 (8小時(shí))
一周休一天,招全職文員
前期學(xué)習(xí)需要在興安縣城廠里學(xué)習(xí)7-15天。 (看個人學(xué)習(xí)進(jìn)度)縣城免費(fèi)包吃住。 后期一個月去縣城1-3天(大概1-2次) -
成本控制/熟悉erp系統(tǒng)/會計(jì)/成本核算
3500-4500元3小時(shí)前劉海明法人會計(jì)工作內(nèi)容(熟悉:網(wǎng)店管家erp系統(tǒng)/電商會計(jì))
1. 審核公司的各項(xiàng)成本支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,出具成本分析報(bào)表、工資計(jì)算、快遞賬單核對等工作。
2.分析、監(jiān)督、控制財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
3.根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率。
4. 預(yù)測未來成本水平,定期編制成本計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)成本核算相關(guān)的系統(tǒng)搭建和優(yōu)化迭代。
6. 清查盤點(diǎn)財(cái)產(chǎn)物資,提高財(cái)產(chǎn)物資的利用效率。
7.具有良好語言表達(dá)能力及邏輯思維能力。
8.肯積極鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識。具備良好的職業(yè)道德。較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神。
9.有制造和電商會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
約 2 個崗位
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桂林疊彩區(qū)工藝品公司會計(jì)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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葛女士2024-11-12
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張女士2024-11-12
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唐先生2024-11-11
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吳小姐2024-11-10
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彭小姐投遞了 中山市林鏡工藝品有限公司 的 原材料文員,審核物流文員 職位2024-11-10
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王小姐投遞了 中山市林鏡工藝品有限公司 的 原材料文員,審核物流文員 職位2024-11-08
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桂林疊彩區(qū) 會計(jì)招聘工資
¥
3339
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薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.4%
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初中1.6%
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高中3.1%
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中專6.3%
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大專39.1%
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本科1.6%
桂林疊彩區(qū)會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.4%,初中占1.6%,高中占3.1%,中專占6.3%,大專占39.1%,本科占1.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)56.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年35.9%
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3-5年3.1%
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5-10年1.6%
桂林疊彩區(qū)會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占35.9%,3-5年占3.1%,5-10年占1.6%。