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桂林臨桂區(qū)機械制造公司客戶開拓招聘(有周末雙休)

共找到 3條 桂林 臨桂區(qū) 客戶開拓 招聘 (有周末雙休)職位。好工作,上桂聘

業(yè)務員

4000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 2年以上 20-45歲 大專以上 機械制造 軟件 自動化
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-13
李經(jīng)理
經(jīng)理
1、大專及以上學歷,有能力者可放寬條件;
2、具有良好的溝通協(xié)調、分析判斷、情緒消化、應變及市場開拓能力;
3、工作責任心強,能吃苦耐勞,有親和力,良好的溝通表達能力;
4、負責所在區(qū)域的信息搜集、市場拓展及客戶的業(yè)務接洽,合同簽訂;
5、有相關銷售經(jīng)驗或從事過機械類設備,自動化設備銷售的優(yōu)先考慮;
綜合工資:月薪4K-10K以上 。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 3年以上 25-40歲 大專以上 機械制造 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 國家法定節(jié)假日
  • 上下班通勤車接送
2024-11-13
王先生
人事
薪資說明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應聘者:底薪2700元-3000元級別基礎上,視履歷和能力可額外給予500元-1200元額外的技術補貼
主要職責:
1.所管轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓,積極開發(fā)新客戶并維護好老客戶;
2.區(qū)域銷售預測、進出口業(yè)務的聯(lián)絡、洽談和談判,關注市場狀態(tài),收集市場信息,提供對新市場、新產(chǎn)品開發(fā)的建議,做好日常業(yè)務聯(lián)系;
3.精準通過各種渠道方式搜索篩選收集潛在客戶,并進行整理匯總海外市場潛在客戶的信息資料,及潛在客戶的開發(fā);
4.負責客戶維護及拓展客戶關系,發(fā)掘客戶潛在需求,促成客戶下單及復購合作,建立長期深入合作關系;
5.負責持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬滯賬情況;
6.收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品需求要點,為潛在客戶和老客戶再次開發(fā)做準備工作。
任職要求:
1.年齡:25-40周歲?男女不限;
2.大專及以上學歷,CET4以上,國際貿(mào)易、商務英語等相關專業(yè);
3.具備流利的英文聽說讀寫能力,具備能直接與外國客戶溝通,商業(yè)信函寫作能力;
4.至少兩年以上外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗,有一定的營銷策劃能力,談判能力和成本意識,有客戶開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5.具有較強的顧客意識和服務能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),高度的責任心和團隊合作能力。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 8年以上 30-45歲 大專以上 機械制造 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-13
王先生
人事
主要職責:
1、全面主持市場營銷部經(jīng)營管理工作,建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標。
2、組織制訂年度營銷計劃,并分解部門銷售目標,組建銷售團隊,組織落實,完成銷售指標。
3、調研和考察市場,根據(jù)公司發(fā)展的需要,及行業(yè)動態(tài)提高市場占有率,進行分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定調整產(chǎn)品或服務價格,及銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案的制定,產(chǎn)品價格定位策略,并組織實施。制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略。
4、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務,達成銷售業(yè)績指標。
5、開拓市場目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關系,進行科學化客戶管理,充分挖掘客戶輻射潛力。
6、負責設定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團隊的業(yè)績指標,要求正常目標實現(xiàn)率100%,并且努力超額完成。
7、負責激勵、輔導、培訓團隊成員,建設和管理高素質的營銷團隊。
8、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領域。
任職要求:
1、30-45歲,大專以上學歷,市場營銷、機械類相關專業(yè)
2、具有較強的組織策劃能力和敏銳的市場洞察力。
3、具備一定的管理和培訓能力,較強的市場開拓與銷售技能。
4、具有五年以上市場營銷及營銷管理工作經(jīng)驗,有重工機械行業(yè)履歷優(yōu)先考慮。
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富,既往銷售業(yè)績良好。
6、具備國際國內(nèi)貿(mào)易工作經(jīng)驗。
約 3 個崗位

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桂林 客戶代表招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 7.7%
    2K
  • 48.7%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    43.6%
  • 初中
    2.6%
  • 高中
    17.9%
  • 中專
    17.9%
  • 大專
    15.4%
  • 本科
    2.6%
桂林客戶代表招聘需要什么學歷?不限學歷占43.6%,初中占2.6%,高中占17.9%,中專占17.9%,大專占15.4%,本科占2.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    59%
  • 1-3年
    35.9%
  • 3-5年
    5.1%
桂林客戶代表招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占59%,1-3年占35.9%,3-5年占5.1%。

桂林 客戶代表百科

...崗位職責
1.通過電話、網(wǎng)絡與新客戶進行有效溝通;
2.了解并挖掘客戶需求, 對客戶需求及時響應并反饋;
3.溝通中尋找銷售機會并達成銷售;
4.維護老客戶,挖掘客戶的最大潛力;
5.定期回訪,建立良好的長期合作關系。

行業(yè)招聘

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