1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
按城市:
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總經理助理/管培生/儲備干部(接受應屆)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1.作為總經理助理,跟進客戶及VIP客戶的訂單管理;
2.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā);
3.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉化和訂單轉化,促成客戶下單及長期復購合作;
4.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等;
5.客戶維護及拓展客戶關系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求;
6.持續(xù)跟進客戶經營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況;
7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案;
8.收集同類市場和競爭對手信息,分析產品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備;
9.協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通;
10.完成上級布置的其他工作。
職責要求
1.本科及以上學歷(擁有歐美留學背景者優(yōu)先);
2.英語6級以上,或者具備流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通;
3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng),高質量的人際影響能力;
4.一年及以上院/校級學生干部經驗者優(yōu)先;
5.具備良好的團隊合作能力和溝通能力,善于與外界溝通交流。 -
旅行社計調
3000-5000元4、維護客戶關系。有相關工作經驗者優(yōu)先。 薪資:底薪+提成 試用期兩個月,轉正保底工資3000元,雙休,社保。 -
酒店店長
6000-10000元維護客戶關系,處理賓客投訴,提升品牌形象。 與當?shù)卣块T及合作伙伴保持良好溝通,確保酒店合法合規(guī)運營。 任職要求: 女性優(yōu)先,大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業(yè)優(yōu)先。 -
旅游電商客服
4000-8000元、攜程、去哪兒、馬蜂窩、途牛、抖音等平臺),了解客戶需求,推薦旅游產品并促成訂單、處理訂單; 2、跟進訂單,做好售后服務等相關工作; 3、及時與客戶溝通,向配合部門反饋市場信息,提出建議; 4、維護好客戶關系 -
外貿初級業(yè)務員(應屆生)
4000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉化和訂單轉化,促成客戶下單及長期復購合作; 3.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等 …… ; 4.客戶維護及拓展客戶關系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 5.持續(xù)跟進客戶經營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 6.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案 -
五金機電業(yè)務員
4000-10000元職位詳情: 1、負責完成區(qū)域市場開發(fā)、公司產品銷售任務. 2、負責每日客戶拜訪任務、維護客戶關系、積極開發(fā)新客戶. 3、負責收集客戶信息、建立客戶檔案、負責行業(yè)競品信息收集與分析。 -
客服(桂林雙休)
6000-10000元3、負責維護客戶關系,挖掘二次開發(fā)及客戶轉介紹。 任職要求: 1、有銷售經驗者優(yōu)先考慮。 2、溝通能力強,熱愛銷售行業(yè)的應屆畢業(yè)生亦可考慮。 -
業(yè)務總監(jiān)
3000-10000元組建、輔導及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經營情況,制定和調整產品或服務價格 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內目標客戶,維護管理客戶 …… ,建立良好的客戶關系 -
市場經理(酒店、暖通方向)
4600-9600元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
負責實施桂林酒店泛能市場調研、分析與預測,確定目標客戶; 2、負責制訂客戶發(fā)展計劃,編制項目建議書(方案設計、工程預算等),開展合同洽談擬訂、評審和簽訂; 3、跟進合同實施情況及時收款; 4、市場宣傳、客戶關系維護 -
跟單專員
5000-6000元·13薪崗位職責: 1、維護客戶關系,與客戶溝通訂單預測; 2、依PMC計劃回復客戶交期; 3、跟進實際生產進度,及時與客戶溝通; 4、協(xié)助處理品質異常; 5、量產階段訂單異常情況的協(xié)調處理。 -
市場推廣員
3000-5600元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3.建立、維護客戶關系,定期回訪客戶。 4.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作。 待遇:底薪3000+獎金+提成+住宿 積極樂觀,有責任心 -
銷售儲干
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1、銷售; 2、學習能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責: 1.進行公司產品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 -
銷售經理
4000-7000元3.建立、維護客戶關系,定期回訪客戶。 4.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 5.協(xié)助部門經理工作。 6.有經驗者。 -
公關經理
3000-6000元工作職責: 1、負責公司公關客戶的開發(fā)及維護 2、擅長接待,應酬交際能力強 3、協(xié)助公司維護大客戶、政府、銀行等重要客戶關系 任職資格: 1、年齡25-40歲,160CM以上,形象氣質佳,具備良好的職業(yè)素質和公共關系處理能力 -
市場經理(酒店泛能方向)
5500-9500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
負責實施桂林酒店泛能市場調研、分析與預測,確定目標客戶; 2、負責制訂客戶發(fā)展計劃,編制項目建議書(方案設計、工程預算等),開展合同洽談擬訂、評審和簽訂; 3、跟進合同實施情況及時收款; 4、市場宣傳、客戶關系維護
約 15 個崗位
桂林象山區(qū)客戶關系維護招聘最新投遞
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秦小姐投遞了 桂林市海陸空食品配送有限責任公司 的 公關經理 職位2024-09-21
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魏小姐投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 市場經理(酒店、暖通方向) 職位2024-09-21
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程小姐投遞了 廣西順盈建筑工程咨詢有限公司 的 客服(桂林雙休) 職位2024-09-21
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唐先生投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店店長 職位2024-09-20
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張小姐投遞了 桂林市桃源國際旅行社有限責任公司 的 旅行社計調 職位2024-09-20
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蒙先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 市場經理(酒店、暖通方向) 職位2024-09-20
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桂林象山區(qū) 銷售專員招聘工資
¥
3757
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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14.7%2K
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41.6%3K
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21.6%4K
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15.8%5K
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4.2%6K-8K
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1.1%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷68.9%
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初中3.7%
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高中13.7%
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中專4.2%
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大專8.4%
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本科1.1%
桂林象山區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占68.9%,初中占3.7%,高中占13.7%,中專占4.2%,大專占8.4%,本科占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗75.8%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年22.6%
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5-10年0.5%
桂林象山區(qū)銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占75.8%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占22.6%,5-10年占0.5%。