桂林紅太陽(yáng)家居建材廣場(chǎng)客戶(hù)招聘(有節(jié)日禮物) logo

桂林紅太陽(yáng)家居建材廣場(chǎng)客戶(hù)招聘(有節(jié)日禮物)

共找到 3條 桂林 紅太陽(yáng)家居建材廣場(chǎng) 客戶(hù) 招聘 (有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
桂林-象山區(qū)-紅太陽(yáng)家居建材廣場(chǎng) 2人 2年以上 26-45歲 家居用品 裝飾
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.帶領(lǐng)市場(chǎng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)辦公室裝修業(yè)務(wù),拓展及整合渠道業(yè)務(wù)資源,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),擴(kuò)張業(yè)務(wù)范圍;
2.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門(mén)的發(fā)展方向和管理理念以及市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
3.配合公司制定市場(chǎng)戰(zhàn)略,組織和監(jiān)督落實(shí)完成月度、季度、年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo);
4.維護(hù)和管理好新老客戶(hù),建立客戶(hù)資料庫(kù)。
桂林-象山區(qū)-瓦窯批發(fā)城 2人 20-30歲 大專(zhuān)以上 電子商務(wù) 家居 家居用品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李小姐
人事主管
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò),電郵,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢(xún)盤(pán),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),跟進(jìn)維系老客戶(hù),跟蹤客戶(hù)訂單。
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、社交媒體等渠道,主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶(hù),并保持后期的跟進(jìn)。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員還可享有豐厚及具挑戰(zhàn)性高提成(年薪可望達(dá)20萬(wàn),現(xiàn)有成功案例)
崗位要求:
1. 性格活潑開(kāi)朗,喜歡交流,為人踏實(shí),努力,謙虛好學(xué)。
2. Quick learner,具有較強(qiáng)的自主性、獨(dú)立性,思維靈活,盡快掌握跟客戶(hù)溝通的技巧, 能快速融入團(tuán)隊(duì),樂(lè)于交流和分享。
3. 通過(guò)Email,WhatsApp,Skype開(kāi)發(fā)客戶(hù),跟客戶(hù)溝通,,只要你想要嘗試,我們都可以給你提供平臺(tái)。
4. 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)亦可,英語(yǔ)過(guò)4級(jí),聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力熟練。
5. 桂林本地人(包含各縣)最佳。

置業(yè)顧問(wèn)

3000-10000元
桂林-象山區(qū) 3人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 投資 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
唐小姐
人力資源主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目銷(xiāo)售、現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)接待、樓盤(pán)講解、引領(lǐng)參觀等工作,努力完成公司制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī),維護(hù)與客戶(hù)之間的良好關(guān)系;
2、熱情接待客戶(hù),有效推介樓盤(pán),自覺(jué)維護(hù)及開(kāi)發(fā)市場(chǎng)客戶(hù);
3、熟練掌握房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及公司銷(xiāo)售相關(guān)流程,了解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守;
4、跟蹤具體項(xiàng)目客戶(hù)簽約情況及按揭客戶(hù)首付款、按揭手續(xù)辦理情況,必要時(shí)配合客戶(hù)辦理相關(guān)手續(xù)。
任職要求:
1、具備房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
4、具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,能夠承受較大的工作壓力。
工作地點(diǎn):象山區(qū)
約 3 個(gè)崗位

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保險(xiǎn)客服專(zhuān)員移動(dòng)客服專(zhuān)員it客服專(zhuān)員客服專(zhuān)員/客服助理項(xiàng)目客服專(zhuān)員客戶(hù)銷(xiāo)售客戶(hù)客戶(hù)維護(hù)維護(hù)客戶(hù)客戶(hù)管理客戶(hù)需求開(kāi)發(fā)客戶(hù)客戶(hù)開(kāi)發(fā)公司提供客戶(hù)保險(xiǎn)客戶(hù)服務(wù)客戶(hù)服務(wù)個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理銷(xiāo)售客戶(hù)代表銷(xiāo)售代表/客戶(hù)代表客戶(hù)接待客戶(hù)跟進(jìn)電話客戶(hù)客戶(hù)協(xié)調(diào)客戶(hù)關(guān)系客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)新客戶(hù)開(kāi)發(fā)客戶(hù)拓展客戶(hù)開(kāi)拓老客戶(hù)維護(hù)廣告客戶(hù)專(zhuān)員客戶(hù)回訪客戶(hù)對(duì)接客戶(hù)代表銷(xiāo)售顧問(wèn)客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)客戶(hù)渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)客戶(hù)關(guān)系管理客戶(hù)主管老客戶(hù)開(kāi)發(fā)品牌客戶(hù)銷(xiāo)售客戶(hù)邀約企業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售售后客戶(hù)維護(hù)工單處理客服保險(xiǎn)客服打單客服客服助理公司客服溝通客服早九晚六客服銷(xiāo)售客服(無(wú)銷(xiāo)售)無(wú)銷(xiāo)售客服客服專(zhuān)員平臺(tái)客服平臺(tái)客服客服軟件客服咨詢(xún)客服數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服客服員工客戶(hù)維護(hù)人員客服接待業(yè)務(wù)客服投訴客服運(yùn)營(yíng)客服純客服純客服崗位下單客服邀約客服

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桂林象山區(qū) 客服專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 23.5%
    2K
  • 52.9%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 7.8%
    5K
  • 2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.8%
  • 初中
    5.9%
  • 高中
    2%
  • 中專(zhuān)
    17.6%
  • 大專(zhuān)
    13.7%
桂林象山區(qū)客服專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.8%,初中占5.9%,高中占2%,中專(zhuān)占17.6%,大專(zhuān)占13.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    84.3%
  • 1-3年
    15.7%
桂林象山區(qū)客服專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.3%,1-3年占15.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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