1、制定酒店前期籌備工作計(jì)劃及具體實(shí)施方案;
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研,進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,確定經(jīng)營(yíng)方案;
3、對(duì)項(xiàng)目的施工及工程招標(biāo)評(píng)審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)制定酒店運(yùn)營(yíng)管理的實(shí)施細(xì)則,監(jiān)控酒店經(jīng)營(yíng)管理的各項(xiàng)具體工作。
桂林臨桂區(qū)酒店經(jīng)理招聘(有提供住房)
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桂林 臨桂區(qū) 酒店經(jīng)理 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
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酒店銷售
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-11-07何女士人事主管該崗位需要外出擴(kuò)展客戶,介意者勿擾
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、充分了解掌握酒店的經(jīng)營(yíng)政策、價(jià)格體系,及對(duì)外銷售制度,積極開展對(duì)外銷售工作;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有酒店前臺(tái)和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
上班時(shí)間:9:00~17:30,單休 -
希爾頓歡朋酒店P(guān)A技工
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-01莫小姐人事主管崗位職責(zé):1.熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計(jì)劃工作; 3.負(fù)責(zé)酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負(fù)責(zé)所用工具、設(shè)備的維護(hù)及保養(yǎng)工作。 5.月休6天
約 2 個(gè)崗位
按地區(qū):
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酒店經(jīng)理酒店管理接待經(jīng)理ota酒店主管酒店運(yùn)營(yíng)管理酒店?duì)I銷酒店區(qū)域管理夜班經(jīng)理賓客服務(wù)經(jīng)理公寓經(jīng)理酒店管理總經(jīng)理客房部經(jīng)理酒店餐飲部經(jīng)理酒店店長(zhǎng)酒店客房部經(jīng)理酒店運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理前廳部經(jīng)理酒店管理經(jīng)理預(yù)訂主管酒店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)連鎖酒店總經(jīng)理賓館經(jīng)理酒店大堂經(jīng)理酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理值班經(jīng)理酒店?duì)I銷經(jīng)理經(jīng)濟(jì)型酒店店長(zhǎng)禮賓經(jīng)理酒店工程部經(jīng)理酒店ota運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
桂林臨桂區(qū)酒店經(jīng)理招聘(有提供住房)最新投遞
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韋先生投遞了 桂林海得酒店管理有限公司 的 酒店銷售 職位2024-11-01
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伍女士2024-10-14
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吳小姐2024-09-24
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桂林臨桂區(qū) 酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4611
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:2K
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29.6%2K
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11.1%3K
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18.5%4K
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7.4%5K
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14.8%6K-8K
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14.8%8K-1W
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3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.5%
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高中7.4%
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大專7.4%
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本科3.7%
桂林臨桂區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.5%,高中占7.4%,大專占7.4%,本科占3.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)81.5%
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1-3年14.8%
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3-5年3.7%
桂林臨桂區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.5%,1-3年占14.8%,3-5年占3.7%。