1、根據(jù)行政后勤部制度的工作時間進行日常保潔工作;
2、負責公司辦公區(qū)過道、電梯內、電梯間、茶水間等公共場所衛(wèi)生的清掃,保持所有公共場所的衛(wèi)生整潔,地面干凈、無塵土、無衛(wèi)生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;
3、負責會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作;
4、負責打掃各獨立辦公室的地面衛(wèi)生,清掃辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;
5、保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵,光潔明亮,做到每天擦兩遍,保持環(huán)境美觀;
6、保持所有公共場所玻璃窗在視線內無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕,每周擦一遍以上;
7、 垃圾箱位置設置合理、數(shù)量充足,無外溢現(xiàn)象,表面干凈無污跡,每天清理兩次。
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保潔員
2000元崗位內容:
1、熟悉分管衛(wèi)生責任區(qū)要達到的衛(wèi)生標準,負責酒店各區(qū)域的日常保潔工作;
2、按質按量的完成分配到的工作任務;
任職條件:
1、45歲以內,男女不限,服從安排;
2、有服務意識,有耐心,有酒店工作經驗者優(yōu)先。 -
酒店保潔阿姨
2000-3000元負責所分配區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 -
酒店保潔員
2000-3000元身體健康,吃苦耐勞,有保潔相關工作經驗即可。 -
酒店保潔員
2300元1、按照保潔項目的工作流程和驗收標準,負責環(huán)境清掃、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作 2、負責廢物傾倒、廢物回收工作 3、負責花草澆水、景觀維護 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔 -
酒店前臺
3000-5000元負責訪客的接待及相關留言處理,辦理客人離店結帳手續(xù),為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù),前臺內的衛(wèi)生保潔工作及負責前臺內的衛(wèi)生保潔工作及設備設施維護,負責會員卡的銷售和推廣 -
酒店保潔阿姨
2200元按照保潔項目的工作流程和驗收標準,負責酒店清掃、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作。 上班時間:早班8:00-16:30;中班15:30-24:00 -
客服員(疊彩區(qū))
3200-3500元·13薪- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
辦理業(yè)主/物業(yè)使用人交接房、二次裝修、房屋(車位)租賃等相關手續(xù)的辦理,配合對二次裝修進行監(jiān)管; 8、協(xié)助開展特約服務、小區(qū)文化、體育活動,協(xié)助開展對小區(qū)(管理處)的各種宣傳活動; 9、定時檢查項目內保潔 …… 、綠化工作質量,制定保潔、綠化維護方案并確保實施,對于突發(fā)保潔、綠化問題,及時有效地處理。 …… 10、熟悉轄區(qū)業(yè)主的情況,全面與業(yè)主溝通并建立良好的關系; (二)任職要求 1、全日制大專及以上學歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先; 2、年齡40歲以下,身高155cm以上 …… ; 3、工作經驗不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)客服工作經驗者優(yōu)先考慮; 4、具有較強的溝通能力、協(xié)調能力以及抗壓能力。 -
酒店民宿保潔
3000元任職要求 1.具備基本的衛(wèi)生常識及清潔技巧 2.如有保潔相關工作經驗優(yōu)先考慮,但接受愿意學習的新手 -
酒店pa保潔
2500-2700元1、按照保潔項目的工作流程和驗收標準,負責環(huán)境清掃、保潔開荒、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作 2、負責廢物傾倒、廢物回收工作 3、負責花草澆水、景觀維護 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔
約 9 個崗位
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桂林 保潔招聘工資
¥
2306
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:2K
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8.7%小于2K
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77.8%2K
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12.1%3K
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1.1%4K
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0.3%5K
學歷要求分析
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不限學歷90.8%
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初中7.9%
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高中1.3%
桂林保潔招聘需要什么學歷?不限學歷占90.8%,初中占7.9%,高中占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗84.6%
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1-3年14.9%
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3-5年0.3%
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5-10年0.3%
桂林保潔招聘需要什么經驗?不限經驗占84.6%,1-3年占14.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.3%。