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桂林包裝公司接待經(jīng)理招聘

共找到 4條 桂林 接待經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
何祖慶
五險(xiǎn) 績效獎(jiǎng)金 八小時(shí)工作制 不加班,新房銷售 二手房 銷售工作時(shí)間:長白班,09:00-18:00,每日工作7.5小時(shí)
工作地點(diǎn):桂林市,七星區(qū)建干路
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地
產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
2、陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);
3、掌握客戶需求,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系,邀約
4、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)
協(xié)作關(guān)系。
不怕開頭難,入職后,從說到做店長都會(huì)培訓(xùn),同事間互幫互助,團(tuán)結(jié)友愛,歡迎您加入一個(gè)能讓您歡快工作的團(tuán)隊(duì)。
晉升道路:行業(yè)小白-經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理一合伙人
多種多樣的培訓(xùn)體系;公平公正的晉升體制;強(qiáng)大的品牌支持;
工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00。月休6天,
排班輪換,彈性工作
職位招聘2-4人
2024-11-12
何祖慶
五險(xiǎn) 績效獎(jiǎng)金 八小時(shí)工作制 不加班,新房銷售 二手房 銷售工作時(shí)間:長白班,09:00-18:00,每日工作7.5小時(shí)
工作地點(diǎn):桂林市,七星區(qū)建干路
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地
產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
2、陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);
3、掌握客戶需求,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系,邀約
4、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)
協(xié)作關(guān)系。
不怕開頭難,入職后,從說到做店長都會(huì)培訓(xùn),同事間互幫互助,團(tuán)結(jié)友愛,歡迎您加入一個(gè)能讓您歡快工作的團(tuán)隊(duì)。
晉升道路:行業(yè)小白-經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理一合伙人
多種多樣的培訓(xùn)體系;公平公正的晉升體制;強(qiáng)大的品牌支持;
工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00。月休6天,
排班輪換,彈性工作,

職位招聘1-4人
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 包裝 電子 服飾
2024-11-11
張女士
工作內(nèi)容:
1、處理店鋪的各項(xiàng)基本業(yè)務(wù)工作;
2、接待引導(dǎo)顧客,了解顧客的需求并促成銷售;
3、店鋪貨品的陳列、盤點(diǎn)等;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
職位要求:
1、吃苦耐勞、熱愛服裝銷售;
2、具備良好的服務(wù)和團(tuán)隊(duì)意識(shí);
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、有過同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
該崗位只招長期員工,暫時(shí)不招暑期/短期員工,不能接受者勿投,謝謝!
晉升渠道:導(dǎo)購-高級(jí)導(dǎo)購-店助-資深店助-店長-資深店長-督導(dǎo)-營運(yùn)經(jīng)理

導(dǎo)購

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 包裝 電子 服飾
2024-11-11
張女士
崗位職責(zé) 1、處理店鋪的各項(xiàng)基本業(yè)務(wù)工作; 2、接待引導(dǎo)顧客,了解顧客的需求并促成銷售; 3、店鋪貨品的陳列、盤點(diǎn)等; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 職位要求: 1、吃苦耐勞、熱愛服裝銷售; …… 晉升渠道:導(dǎo)購-高級(jí)導(dǎo)購-店助-資深店助-店長-資深店長-督導(dǎo)-營運(yùn)經(jīng)理 上班地點(diǎn):桂林臨桂吾悅廣場、桂林臨桂萬達(dá)廣場、桂林七星區(qū)客世界購物中心廣場均可就近安排
約 4 個(gè)崗位

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桂林 酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 15.2%
    2K
  • 26.2%
    3K
  • 24.3%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 5.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    78.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    5.2%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    11.4%
  • 本科
    1.9%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.6%,初中占1%,高中占5.2%,中專占1.9%,大專占11.4%,本科占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    77.1%
  • 1-3年
    18.1%
  • 3-5年
    3.3%
  • 5-10年
    1.4%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.1%,1-3年占18.1%,3-5年占3.3%,5-10年占1.4%。

桂林 酒店經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1、制定酒店前期籌備工作計(jì)劃及具體實(shí)施方案;
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場調(diào)研,進(jìn)行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對(duì)項(xiàng)目的施工及工程招標(biāo)評(píng)審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)制定酒店運(yùn)營管理的實(shí)施細(xì)則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項(xiàng)具體工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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