按城市:
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數(shù)學教學主任
4000-6000元1) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導小學數(shù)學老師制定學期工作計劃;(2) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導各學科主任制定學期工作計劃;(3 構建教學質量管理體系,包括教師備課、教學規(guī)范、教案預查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學質量的管理規(guī)定; -
幼教 特教
2300-5000元、認真有責任感; 2、有耐心,有愛心,熱愛教育事業(yè),對所從事的工作有榮譽感; 3、須自覺學習不斷提高自身專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng); 4、大專及以上學歷,特教專業(yè)、幼教專業(yè)、心理咨詢、醫(yī)學康復類專業(yè),有教師資格證 -
初高中物理老師
5000-8000元作業(yè)批改和答疑指導工作 3 熟悉廣西中高考教材及題型,專業(yè)知識與技能扎實 4 有責任心和耐心并且愿意發(fā)展于教育行業(yè) 5 進行物理教育教學研究工作,豐富課堂教學互動,培養(yǎng)學生學習興趣 6有學校教學經驗者優(yōu)先,有相關教師資格證 -
羅丹美育少兒美術教師
4000-7000元1、年齡22歲——40歲,大專及以上美術教育或相關專業(yè)畢業(yè),持教師資格證。有美術教學工作經驗者優(yōu)先。 2、普通話標準,有較強的親和力,講課生動活潑,知識面廣,形象氣質佳。 -
全職小學語文教師
4600-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1.相關專業(yè)本科學歷,有教師資格證,1年以上班課經驗。 2.能夠獨立完成教學、教案、與家長溝通。 3.主要教孩子拼音、閱讀理解、寫作。 4.薪資面義議。 -
晚托老師
3000元接受應屆畢業(yè)生,有教師資格證,有經驗者優(yōu)先。薪資待遇可面談。 -
少兒口才培訓主管
3500-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
3.教學督導與質量保證:對新上崗的教師進行教學督導,確保教學質量。同時,通過持續(xù)改進和質量管理,提升教學體系和教學方法,以提高培訓質量和客戶滿意度。? 4.? …… 教務管理:負責教師管理、教學質量把控、課程設置及排課、召開教學研討會、管理好課前課后的家園關系,并完成教學工作總結等。? -
少兒口才老師
2500-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
3.熱愛教師工作,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 4.形象氣質佳,性格積極開朗,喜歡和孩子溝通互動,有較強的親和力,有耐心、細心。 5.具有良好的語言表達能力和溝通能力,熟悉辦公軟件。 -
初高中理科教師(6大城區(qū)兼職)
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1.本科及以上學歷,有教學經驗和相關專業(yè)優(yōu)先; 2.普通話較為標準,溝通能力較強; 3.熱愛教育事業(yè),對桂林市考點較為熟悉者優(yōu)先; 4.具有一定的服務意識和教師職業(yè)道德,服從學校工作安排。 -
書法教師
3000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1、負責日常書法硬筆軟筆教學工作;評定課后作品點評,向家長反饋; 2、分析學員的學習能力和性格習慣,有針對性的制定提升措施; 3、授課后能與家長進行交流溝通,總結每個學生上課情況并給出相關的建議; 4、參與教學改革的研究,為教學研究新思路、新方法提供建議; 5、完成教學部門主任安排的其他任務,完成試聽課、公益課等課程及活動的開展和后續(xù)跟進。
桂林教師招聘(有崗位晉升)最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林市疊彩區(qū)天天向上文化培訓學校 的 全職小學語文教師 職位2024-09-21
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秦小姐投遞了 桂林市疊彩區(qū)天天向上文化培訓學校 的 全職小學語文教師 職位2024-09-21
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蔣小姐投遞了 桂林市三陽教育咨詢有限公司 的 幼教 特教 職位2024-09-19
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秦小姐投遞了 桂林市三陽教育咨詢有限公司 的 幼教 特教 職位2024-09-18
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李小姐投遞了 桂林市順翔農業(yè)發(fā)展有限公司 的 晚托老師 職位2024-09-17
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全小姐投遞了 桂林市三陽教育咨詢有限公司 的 幼教 特教 職位2024-09-14
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桂林 教師招聘工資
¥
3780
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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3.2%小于2K
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3.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷34.4%
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高中3.1%
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大專12.5%
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本科50%
桂林教師招聘需要什么學歷?不限學歷占34.4%,高中占3.1%,大專占12.5%,本科占50%。
經驗要求分析
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不限經驗75%
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應屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年21.9%
桂林教師招聘需要什么經驗?不限經驗占75%,應屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占21.9%。