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渠道銷售業(yè)務員
2500-6000元2024-09-23磨女士人事行政專員1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責渠道開發(fā)
2、負責區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務,完成銷售指標
3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶
4、及時處理問題,協(xié)調(diào)解決客戶反映的情況,妥善處理投訴
要求:
1.高中及以上學歷;有大客戶開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。
2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心;
3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
上班時間:8:00-12:00,13:30-17:30
福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成,五險。
晉升渠道:渠道銷售業(yè)務員——主管——總監(jiān) -
酒店銷售總監(jiān)
9000-14000元2024-09-23黃經(jīng)理人事1.負責銷售部日常管理工作
2.負責酒店品牌的宣傳和打造
3.酒店對內(nèi)對外銷售策劃工作的安排
4.酒店全年預算的完成及任務分解
5.線上網(wǎng)絡OTA熟練運營,各類媒體及短視頻網(wǎng)站維護運營
6.旅游、會議、商務公司銷售推廣 -
視頻編輯
2000-3000元2024-09-23劉小姐總監(jiān)助理:
1.簡單的跟拍,拍攝日常和一些其它物料短視頻;
2.會一些簡單視頻編輯和剪輯;
3.平時跟隨設計師或者去工作所在區(qū)域進行拍攝。 -
工程總監(jiān)
6000-8000元2024-09-22黃小姐文員全盤管理公司項目監(jiān)理工作,一、制度建設:組織制定公司的房地產(chǎn)開發(fā)項目、基建工程項目管理制度及工程部規(guī)章制度并組織、督促執(zhí)行,確保公司項目順利進行。 二、工程計劃:1.依據(jù)工程項目規(guī)劃,組織制定工程進度計劃,包括項目總體計劃、年度計劃、月度計劃。2.審核項目經(jīng)理編制的質(zhì)量、成本、進度控制計劃和資金使用計劃及相應年度計劃。3.定期檢查、匯報工程進度計劃的執(zhí)行情況,對未按時完成的計劃,分析原因、評估影響,制定糾正措施并督促實施。4.根據(jù)工程進度的客觀實際情況,必要時調(diào)整工程進度計劃。 三、招投標管理:1.組織編制甲供材料采購招標、甲供設備采購招標、專業(yè)工程分包招標總體計劃并監(jiān)督實施確保每項招標申... -
監(jiān)理工程師
3000-4000元2024-09-22黃小姐文員對整改通知回復單內(nèi)容有權(quán)進行核查,對未達到整改要求的,有權(quán)要求繼續(xù)整改,并將核查情況向總監(jiān)匯報。 -
初中物理教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)
7000-13000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-22吳老師晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、東安街、瓦窯、臨桂、康城、靈川,根據(jù)需求就近分配。 -
初中數(shù)學教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)
4000-13000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-22吳老師晉升空間: 教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點: 桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安等,根據(jù)需求就近分配。 -
初中英語教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-22吳老師晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川,根據(jù)需求就近分配。 -
運營總監(jiān)
10000-11000元2024-09-21人事負責組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)制定銷售計劃,帶領團隊完成業(yè)績目標 -
公關總監(jiān)
5000-8000元2024-09-21蔣君君總經(jīng)理1負責公司業(yè)務開發(fā)和拓展 2接待客戶和對接業(yè)務 3工作積極熱情,耐心 4配合其他公司工作 -
市場總監(jiān)(臨桂)
4000-5000元2024-09-21陳女士人事經(jīng)理1、協(xié)助總經(jīng)理負責市場日常管理工作及市場部與各個部門的協(xié)調(diào),負責銷售渠道的規(guī)劃、銷售工具的開發(fā)及銷售隊伍的支持和培訓; 2、拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋?; 3、對公司的市場計劃提出建議; 4、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;? ? 5、負責公司活動的主持和課件的講解; 6、組織對公司客戶的售后服務,與公司業(yè)務部進行協(xié)調(diào)溝通; 7、訪問客戶,聽取客戶意見,?展示公司形象和能力,拉近與客戶距離。 -
財務總監(jiān)
3000-5000元2024-09-21楊經(jīng)理崗位職責: 1、審批財務收支; 2、編制預算和執(zhí)行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用; 3、審查公司對外提供的會計資料; 4、負責審核公司的會計報表,編制財務綜合分析報告和專題分析報告,為公司領導決策提供可靠的依據(jù); 5、制訂公司內(nèi)部財務、會計制度和工作程序,經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行; 6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。 任職資格: 1、會計相關專業(yè),大專以上學歷;年齡40歲以下; 2、5年以上工作經(jīng)驗,有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強,能獨立思... -
財務總監(jiān)
5000-8000元2024-09-21劉女士人事部崗位職責:1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核; 2、研究制定會計政策和操作指導,調(diào)整會計準則; 3、審核公司財務報表、核對關聯(lián)往來,合并報表并進行財務分析; 4、核算區(qū)域員工薪資 5、組織業(yè)務學習、培訓和會計崗位技能訓練; 6、依據(jù)費用管理規(guī)定,合理控制費用支出; 7、協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。 任職資格: 1、財會專業(yè)大學以上學歷; 2、有中級職稱或注冊會計師資格者優(yōu)先; 3、零售業(yè)5年以上會計工作經(jīng)驗,2年以上審計工作經(jīng)驗; 4、熟悉財務核算流程,有不斷學習的意愿和能力; 5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。 -
運營總監(jiān)
8000-20000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-09-20龍丹莉集團人力資源總監(jiān)上班地點:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場6樓(青禾美邦對面) 人數(shù):1人 優(yōu)先錄?。涸诠鹆致眯猩缤凶鲞^優(yōu)先 【崗位職責】 1、負責公司所有業(yè)務往來,熟悉市場動態(tài),以及了解客戶前端市場的行情。負責計調(diào)/銷售的業(yè)務培訓,制定崗位職責和季度考核。 2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定并執(zhí)行年度運營計劃,確保經(jīng)營目標達成; 3. 深入了解客戶需求,創(chuàng)新旅游線路設計,豐富產(chǎn)品線,提升用戶體驗; 4. 定期組織市場調(diào)研,掌握行業(yè)最新資訊,調(diào)整經(jīng)營策略。拓展客源市場,提高市場份額;優(yōu)化內(nèi)部管理流程,控制成本費用,提高利潤率; 5. 負責團隊建設與人才培養(yǎng),激發(fā)員工潛能,打造高效運營隊伍; 年薪:50萬+ -
銷售專員
3000-5000元2024-09-20曾主管人力資源經(jīng)理14、協(xié)助市場營銷部總監(jiān)做好市場調(diào)查。 15、完成上級領導指派的其他銷售工作。 -
運營總監(jiān)
7000-10000元2024-09-20唐小姐人事1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務規(guī)劃,擬定公司發(fā)展計劃,營收、利潤計劃,全面管理公司運營體系; 2、根據(jù)公司下達的業(yè)績、利潤目標,制定經(jīng)營計劃,分解任務,跟進、執(zhí)行和監(jiān)控任務完成情況,及時分析、復盤經(jīng)營數(shù)據(jù),解決業(yè)務痛點,帶領團隊完成目標,保證經(jīng)營目標和利潤指標的實現(xiàn); 3、進行團隊管理和組織建設,搭建人才梯隊對關鍵崗位進行培養(yǎng); 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進公司各項工作進度; 5、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè); 2、年齡40歲以內(nèi),責任心強,有3年以上建材運營或品牌運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3、良好的人際關系和溝通能力;較強的分析和商... -
采購總監(jiān)
6000-10000元2024-09-20趙女士人事崗位職責 1、負責部門制度的建立及執(zhí)行,持續(xù)完善采購管理制度,不斷提高工作質(zhì)量和效率; 2、負責采購計劃的編制與實施; 3、負責招標管理,統(tǒng)籌安排,保質(zhì)保量完成采購任務; 4、負責采購成本的分析與控制; 5、負責供應渠道開發(fā)、供應商的管理與維護、采購協(xié)議談判及簽訂、客戶分級管理等。 崗位要求 1、大專以上學歷,45歲以下; 2、具有一定的領導能力,能夠幫助企業(yè)完善采購流程; 3、有很強的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力; 4、能熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,具備一定的市場調(diào)研及分析能力; 5、抗壓能力強,具有一定的管理魄力,穩(wěn)定性好,有事業(yè)心; ... -
市場開發(fā)總監(jiān)
25000-30000元2024-09-20蔣雷招聘經(jīng)理崗位職責: 1、協(xié)助副總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃; 2、組織擬定公司業(yè)務、經(jīng)營管理的各種規(guī)定、制度,內(nèi)部機構(gòu)的設置; 3、負責公司工程項目的拓展(大型公建、高速公路、高鐵、水利港口、房建、市政、路橋等)及行業(yè)研究,并做出項目可行性研究分析報告,為項目承接提供決策; 4、負責公司各項目業(yè)務承接的商務洽談、擬定合同、合同評審等工作; 5、負責建立暢通的項目拓展渠道,挖掘和追蹤各區(qū)域項目市場信息; 6、負責與相關企業(yè)及政府部門的溝通協(xié)調(diào); 7、完成領導安排的臨時任務或其他工作。 任職資格: 1、大學本科以上學歷,工民建、市場營銷、管理類等相關專業(yè),... -
市場總監(jiān)
5000-6000元2024-09-20黃女士負責廣西區(qū)域各大景區(qū)推廣 -
有較高的審美能力 能熟練的使用各大設計軟件 具有一定成功的案例 工作經(jīng)驗3年以上 有較好的溝通管理能力
桂林it總監(jiān)招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司 的 采購總監(jiān) 職位2024-09-24
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鄭先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 渠道銷售業(yè)務員 職位2024-09-23
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