1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化；
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理，制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則；
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新，逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程；
4、負責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化；
桂林七星區(qū)it主管招聘（有周末雙休）
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桂林 七星區(qū) it主管 招聘
（有周末雙休）職位。好工作，上桂聘
按商圈：
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中醫(yī)/康復(fù)執(zhí)業(yè)醫(yī)生
5000-10000元
2024-09-12
陽女士招聘經(jīng)理崗位描述：
1、 負責(zé)中醫(yī)科日常診療工作，重點做好所有病人的治療、管理工作。
2、 完成科室職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作目標、指標和任務(wù)，確保本科室各項工作的有序開展和有效管理。
3、 貫徹落實臨床主管醫(yī)師崗位責(zé)任制和工作標準，建立臨床科室良好的工作網(wǎng)絡(luò)。
4、 掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并向負責(zé)人匯報。
5、 充分了解所管患者的醫(yī)療、護理記錄和實驗室檢查結(jié)果。
6、 認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。
7、 積極參加繼續(xù)教育，掌握必要的?？萍夹g(shù)，組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累。
崗位要求：
1、中醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，熟練掌握國家相關(guān)法規(guī)和政策
3、1-3年同類工作經(jīng)驗
4、主治醫(yī)師級別，薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+科室績效
福利待遇：
1、六險（入職購買），包午餐；
2、外出/出差餐補、油補、話補、核心崗位包?。?br /> 3、不定期團建、聚餐、下午茶、員工旅游、節(jié)日禮物派發(fā)、生日月福利、員工體檢；
4、國家法定節(jié)假日休息，春節(jié)假期全薪；
5、帶薪年假5-20天，帶薪系統(tǒng)性培訓(xùn)。 -
平臺運營主管
4000-5000元
2024-09-11
楊經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)產(chǎn)品的日常運營管理工作，包括但不限于產(chǎn)品推廣、用戶反饋收集、數(shù)據(jù)分析等。
2. 與產(chǎn)品開發(fā)團隊緊密合作，完成業(yè)務(wù)提需，確保產(chǎn)品功能和用戶需求的一致性。
3. 跟蹤并分析產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品迭代提供數(shù)據(jù)支持。
4. 負責(zé)產(chǎn)品上架。
5. 規(guī)劃運營促銷活動，為子公司產(chǎn)品銷售賦能。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、產(chǎn)品管理、計算機科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 2年以上產(chǎn)品運營或相關(guān)工作經(jīng)驗，有小程序/APP平臺/電商運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 對數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力。
4. 熟悉產(chǎn)品生命周期管理，能夠獨立完成產(chǎn)品運營規(guī)劃和執(zhí)行。
5. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
6. 具備良好的創(chuàng)新意識和解決問題的能力。 -
品質(zhì)主管
4000-6000元2024-09-11
劉女士人事專員上班時間：8:30-12：00,13:30-18:00. 雙休，法定節(jié)假日休。
1.負責(zé)制定公司質(zhì)量管理各項規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標及相應(yīng)的實施方案；2.負責(zé)制定、審核各類檢驗工藝和方法，并不斷優(yōu)化改善；3.負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；4.負責(zé)對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集，整理，分析，處理及反饋工作；5.負責(zé)客戶投訴，客戶抱怨的處理；6.負責(zé)對公司質(zhì)量事故的調(diào)查，分析，跟蹤，處理，結(jié)果呈報及資料存檔；7.負責(zé)對公司品質(zhì)持續(xù)改進工作的發(fā)展；
4、工作經(jīng)驗：1年以上工作經(jīng)驗
5、基本技能：1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法，有品管管理經(jīng)驗，善于溝通協(xié)調(diào)，大局觀好，有領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御力；
6、其他要求：1.本科及以上學(xué)歷；2.熟悉品質(zhì)流程；有良好的成本意識和品質(zhì)觀念；3.工作認真負責(zé)、積極主動；4.熟練使用 OFFICE 辦公軟件。 -
采購主管
4000-6000元2024-09-11
劉女士人事專員雙休，法定節(jié)假日休，工作時間：8:30-12:00,13:30-18:00 1.負責(zé)采購部日常工作，根據(jù)公司的具體需要提出采購計劃; 2.采購計劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，負責(zé)組織實施，并監(jiān)控采購的具體過程; 3.負責(zé)大批采購商品的談判，負責(zé)采購合同的簽訂; 4.維護供應(yīng)商，評估管理供應(yīng)商; 5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進程，及時解決采購過程中遇到的問題; 6.在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù)，并盡量減少開支; 7.進行采購人員培訓(xùn)，提高采購人員的工作水平，監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù)。 -
采購主管
4000-6000元2024-09-11
劉女士人事專員雙休。法定節(jié)假日休，工作時間：8:30-12:00-13:30-18:00 1.負責(zé)采購部日常工作，根據(jù)公司的具體需要提出采購計劃; 2.采購計劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，負責(zé)組織實施，并監(jiān)控采購的具體過程; 3.負責(zé)大批采購商品的談判，負責(zé)采購合同的簽訂; 4.維護供應(yīng)商，評估管理供應(yīng)商; 5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進程，及時解決采購過程中遇到的問題; 6.在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù)，并盡量減少開支; 7.進行采購人員培訓(xùn)，提高采購人員的工作水平，監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù)。 -
QC主管
4200-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-10
羅小姐主管1、協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理建立、規(guī)范、運行及完善質(zhì)量管理體系，確保符合國內(nèi)外體系標準和公司內(nèi)部管理規(guī)定； 2、協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理完成產(chǎn)品注冊相關(guān)工作； 3、負責(zé)日常質(zhì)量管理體系運行的監(jiān)督檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正和上報； 4、參與質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核； 5、負責(zé)不合格品的控制的流程管理、組織驗證管理工作、參與對質(zhì)檢員和兼職質(zhì)量監(jiān)督員的培訓(xùn)工作； 6、組織各類記錄的管理、組織說明書、標簽等標識材料的審核、批準使用；計量器具的組織管理和監(jiān)督使用。 -
IT技術(shù)工程師（項目經(jīng)理方向）
6000-10000元·13薪
2024-09-10
李女士HR崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌規(guī)劃IT系統(tǒng)或者業(yè)務(wù)需求，完成項目的立項，并及時匯報項目的完成情況，參與項目生命周期全過程管理工作。 2.處理系統(tǒng)和程序方面的問題，處理公司的軟硬件維護、網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器管理等工作。 3.能解決弱電相關(guān)問題（會議系統(tǒng)、門禁、一卡通等），參與過制造業(yè)OA、PLM、ERP系統(tǒng)開發(fā)、維護。 崗位要求： 1.學(xué)歷及專業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，計算機、通信類相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉oracle數(shù)據(jù)庫，熟練掌握PL/SQL語言；精通Java語言，熟悉J2EE體系架構(gòu)及MVC開發(fā)模式；熟悉Java Servlet/JSP開發(fā)及HTML Java Script語法； 3.熟悉面向?qū)ο笤O(shè)... -
企業(yè)會計服務(wù)顧問
6000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-05
王女士hr1、努力完成個人銷售日、周、月銷售指標； 2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息，及時反饋上級主管； 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧； 4、完成公司下達的其他任務(wù)。
桂林相關(guān)熱門崗位
it主管it主管/經(jīng)理技術(shù)it技術(shù)it助理it工程師兼職itit支持計算機計算機應(yīng)用it實習(xí)生技術(shù)崗位計算機專業(yè)it技術(shù)員it技術(shù)維護it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)支持it項目工程師技術(shù)服務(wù)it信息經(jīng)理it技術(shù)服務(wù)it信息主管信息主管電腦主管it售后技術(shù)支持it技術(shù)工程師it系統(tǒng)主管it技術(shù)人員技術(shù)支持與維護軟件技術(shù)支持硬件維護高級it經(jīng)理it維護員it程序員辦公設(shè)備維護產(chǎn)品技術(shù)工程師網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護大數(shù)據(jù)技術(shù)支持高級it工程師技術(shù)崗
桂林七星區(qū)it主管招聘（有周末雙休）最新投遞
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邱先生投遞了 桂林創(chuàng)研科技有限公司 的 品質(zhì)主管 職位2024-09-23 -
胡先生2024-09-17
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蘭先生投遞了 桂林創(chuàng)研科技有限公司 的 品質(zhì)主管 職位2024-09-13 -
甘小姐投遞了 桂林創(chuàng)研科技有限公司 的 采購主管 職位2024-09-13 -
唐先生投遞了 廣西弘達企業(yè)管理集團有限責(zé)任公司 的 平臺運營主管 職位2024-09-13
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蔣小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 QC主管 職位2024-09-11
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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
￥
3628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：3K
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18.8%2K
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37.5%3K
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18.8%4K
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25%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.1%
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中專5.9%
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大專23.5%
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本科23.5%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占47.1%，中專占5.9%，大專占23.5%，本科占23.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.8%
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1-3年41.2%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占58.8%，1-3年占41.2%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
生產(chǎn)銷售乳膏劑(含激素類)、原料藥、片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、微丸劑、軟膏劑(含激素類)、輔料;有機化學(xué)原料制造銷售(危險化學(xué)品除外);醫(yī)藥技術(shù)咨詢服務(wù)。 -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
主要業(yè)務(wù)： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機廠招普工、手機生產(chǎn)員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：藥品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：化工產(chǎn)品生產(chǎn)（不含許可類化工產(chǎn)品）；貨物進出口（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
