1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林食品公司it主管招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 it主管 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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財務主管
4000-7000元1小時前劉女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.負責日常賬務處理,包括但不限于應收賬款、應付賬款、費用報銷等;
2.編制和審核財務報表,確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性;
3.管理銀行賬戶,處理銀行往來業(yè)務;
4.協(xié)助進行稅務申報和稅務籌劃;
5.監(jiān)控和分析財務數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持;
6.遵守會計準則和相關(guān)法律法規(guī),確保財務活動的合規(guī)性;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他財務相關(guān)工作。
任職要求:
1.會計、財務管理或相關(guān)專業(yè);
2.具有中級會計師證,與稅務關(guān)系好優(yōu)先;
3.至少5年以上會計工作經(jīng)驗,有全盤賬務處理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4熟練使用財務軟件和辦公軟件,如金蝶、用友、Excel等;
5.良好的職業(yè)道德,責任心強,工作細致,有較強的抗壓能力。 -
2小時前熊先生經(jīng)理1、負責辦公室行政、人事相關(guān)工作,負責組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程;
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施,協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調(diào)各部門及員工關(guān)系,加強部門間的溝通和協(xié)作;
4、負責組織編寫各部門職位說明書;
5、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
6、負責組織策劃公司各項大小會議;
7、負責管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理;
8、公司領(lǐng)導交辦的其他工作。 -
總賬會計/會計主管
5000-8000元2024-11-10劉女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.負責日常賬務處理,包括但不限于應收賬款、應付賬款、費用報銷等;
2.編制和審核財務報表,確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性;
3.管理銀行賬戶,處理銀行往來業(yè)務;
4.協(xié)助進行稅務申報和稅務籌劃;
5.監(jiān)控和分析財務數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持;
6.遵守會計準則和相關(guān)法律法規(guī),確保財務活動的合規(guī)性;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他財務相關(guān)工作。
任職要求:
1.會計、財務管理或相關(guān)專業(yè);
2.具有中級會計師證優(yōu)先;
3.至少5年以上會計工作經(jīng)驗,有全盤賬務處理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4熟練使用財務軟件和辦公軟件,如金蝶、用友、Excel等;
5.良好的職業(yè)道德,責任心強,工作細致,有較強的抗壓能力。 -
食品銷售主管(大桂林地區(qū))
3500-5000元2024-11-06傅先生總經(jīng)理1:負責桂林市(含12縣)市場推廣、開發(fā) 2:老客戶維護、售后服務 3:市場信息收集 -
品質(zhì)主管
4000-10000元2024-11-05蘇自權(quán)總助崗位職責: 1、 公司質(zhì)量規(guī)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量KPI的制定及推進; 2、 產(chǎn)品全生命周期的品質(zhì)管控、分析、改善的推進及不良數(shù)據(jù)庫的管理; 3、熟悉ISO90001, ISO14001, SA8000, 16949等質(zhì)量管理體系,以及對品質(zhì)控制、品質(zhì)策劃、品質(zhì)改善有實際操作經(jīng)驗; 4、公司質(zhì)量保證體系建設及有效性維護; 5、參與新品研發(fā),做好部門團隊建設,員工帶教、考核等管理工作。 任職要求 1、年齡:40歲以下。 2、學歷要求:本科及以上學歷。 3、專業(yè)要求:化工、食品等相關(guān)專業(yè)。 4、經(jīng)驗要求:5年以上工作經(jīng)驗或3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗。 -
生鮮采購
3500-4000元2024-11-03劉女士人事經(jīng)理1. 工作內(nèi)容: 1、負責生鮮產(chǎn)品的采購工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和供應的穩(wěn)定性 2、與供應商建立并維護良好的合作關(guān)系,進行有效的成本控制 任職要求: 1、對生鮮采購有一定的了解和經(jīng)驗,能夠獨立完成采購任務 2、具備良好的溝通能力,能夠與供應商進行有效的商務談判 3、具有團隊合作精神,能夠與公司內(nèi)部團隊緊密協(xié)作,共同推進采購項目
約 6 個崗位
按城市:
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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5336
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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33.3%3K
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16.7%4K
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22.2%5K
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11.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷36.8%
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中專5.3%
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大專36.8%
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本科21.1%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學歷?不限學歷占36.8%,中專占5.3%,大專占36.8%,本科占21.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗47.4%
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1-3年52.6%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占47.4%,1-3年占52.6%。