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桂林it培訓招聘

共找到 1898條 桂林 it培訓 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-大學科技園 60人 電子商務
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 歡迎殘疾人
2024-11-11
白楊
招聘
【特別說明】
該崗位為2個月短期臨促崗位,臨促時間為2024年9月-2024年11月
【崗位職責】(純打字客服)
1、對網絡購物流程有一定了解,打字速度45字/分鐘以上,有天貓及抖音平臺在線客服及相關服務行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮
2、通過拼多多,抖音,天貓等多平臺與客戶進行在線解答疑問
3、負責答復、跟進及反饋客戶咨詢,處理訂單。
4、上班時間:能接受排班輪休制,三個班次都需要在公司上班,早班:8:00-16:30,中班:12:00-20:30,晚班:15:30-24:00(活動期間偶爾會有班次調整),排班輪休;國慶放假7天
【職位亮點】
1、短期也可轉長期發(fā)展,穩(wěn)定就業(yè),享受正式員工福利待遇
2、可蓋實習章,簽訂三方協(xié)議、實習協(xié)議
3、可提供公司附近租房房源信息作參考,幫助快速確定住宿
【崗位待遇】
1、100元/天+晚班補貼10元/天,薪資按月結算
2、可提供公司住宿,也可以提供公司附近租房房源

線上客服

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-大學科技園 10人 40歲以下 電子商務
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-11
白楊
招聘
1、在電商平臺上通過千牛、京麥、飛鴿等在線聊天工具回復客戶售前售后咨詢;
2、售前主要負責:熟悉商品特點及賣點,了解客戶需求,主動引導客戶下單,負責訂單跟蹤與信息核實,對于未付款訂單,了解未成交客戶的情況,及時催促成交;
3、售后主要負責:發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨跟蹤等售后事宜
崗位要求:
1、男女不限,專業(yè)不限,會電腦基本操作。
2、能接受兩班倒:8:00--17:00,16:00--24:00.(上到24:00這個班次有10元/班次的晚班補貼)
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 10人 18-28歲 中專以上 地產策劃 房地產 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-11
李志達
HR總監(jiān)
公司有完整的設備和培訓機制。
在老師的幫助下,迅速掌握傳視頻的制作。
每天按照老師的要求在各個平臺制作和發(fā)布短視頻。

外貿業(yè)務員

4000-9000元
桂林-象山區(qū) 2人 24-40歲 中專以上 包裝
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
蔣女士
人事招聘
任職要求: 1、接受新手可培養(yǎng),口語流暢的優(yōu)先。 2、性格開朗,具有較強的溝通能力,能夠與客戶進行有效交流。 3、有銷售意識,善于去發(fā)現熱銷產品。 4、不安于現狀,有夢想,現通過努力來實現自己的夢想,喜歡有目標,挑戰(zhàn)目標。 公司優(yōu)勢: 1、公司參加3月、6月、9月香港國際珠寶展覽會,4月廣交會,3月德國莫尼黑珠寶展覽會。 2、公司每年在阿里國際站投入推廣150萬以上的流量費。 3、公司是工貿一體,有自己的設計團隊,有開發(fā)產品 的能力,比較容易贏得訂單。 4、公司目前在桂林外貿屬于頭部商家,是阿里的標桿,是阿里的SKA客戶。 5、公司的生產規(guī)模在全國排名前5。 薪資4k-...

客戶經理

3000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 1年以上 25-45歲 大專以上 保險
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
李經理
經理
1.保單整理 2. 保單遞送 3. 保險理賠

辦公室主任

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 3年以上 35-45歲 商行 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-11
林主任
辦公室主任
; 2、全面負責人力資源工作,招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊。 3、協(xié)調溝通部門之間工作。 …… 4、負責管理員工勞動關系、社保、工資測算等工作并辦理有關手續(xù) 5、起草公司有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度,工作流程以及相關政策 6、 年齡45歲以下,形象良好,為人誠實可靠、品行端正; 7、

美團騎手

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-時代花園 100人 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-11
盧宣蓉
人事主管
德天廣場站:桂林市象山區(qū)環(huán)城南二路111號德天廣場 臨桂站點:臨桂區(qū)榕山路127號 臨林站點:桂林市臨桂區(qū)山水鳳凰城 臨桂區(qū)錦繡站點:錦繡路1號新城國奧南門3棟美團專送 試用期:7個工作日,帶薪培訓

銷售經理

3500-12000元·13薪
桂林-七星區(qū)-東岸楓景 5人 3年以上 25-35歲 大專以上 電子 計算機 批發(fā)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
郭經理
經理
1、負責公司產品(UPS/蓄電池、精密空調、微模塊、交換機、服務器等)銷售工作; 2、負責公司桂林區(qū)域和指定行業(yè)的客戶開拓及項目銷售工作,完成銷售目標; 3、負責區(qū)域相關項目業(yè)務的跟進及應收賬的回籠工作跟進; 職位要求: 1、大?;蛞陨蠈I(yè),計算機相關專業(yè),電子應用相關專業(yè)。 2、外向樂觀,好學,吃苦耐勞,積極肯干,善于溝通。 3、具備獨立工作能力并能夠承擔工作壓力; 4、有IT銷售聚道工作經驗優(yōu)先考慮或者有客戶基礎者優(yōu)先; 5、能開車,會開車優(yōu)先考慮。

物業(yè)客服

3500-5000元
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 1年以上 22-40歲 大專以上 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-11
包小蓮
人事專員
崗位職責: 1、定期對所管轄樓宇進行巡查,發(fā)現問題及時協(xié)調各部門處理。 2、負責樓宇物業(yè)費的催繳工作,達到公司收費目標。 3、負責前臺接待、各類報修工作跟進維修以及回訪工作,提升業(yè)主滿意度。 4、協(xié)調處理突發(fā)應急事件。 任職條件: 1、25-45歲,物業(yè)管理等相關專業(yè)大專以上學歷,條件特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 2、具有良好的溝通協(xié)調能力及服務意識,反應靈敏,端莊大方、舉止文雅。 3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。

中藥師

2600-3700元
桂林-疊彩區(qū) 1人 應屆畢業(yè)生 中專以上 包裝 化妝品 診所
2024-11-11
王振宇
館長
5.底薪2600+提成,培訓提升。 任職要求: 1.中藥學專業(yè) 2.熟悉中藥,有醫(yī)保經驗者優(yōu)先。 3.畢業(yè)實習生均可,懂新媒體宣傳。

造價員

4500-8000元
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 5人 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
毛華英
總經理
1、根據規(guī)定要求進行概預算編制、工程量清單編制、預結算審核等造價咨詢專業(yè)工作; 2、與委托單位保持及時、有效的溝通,向項目負責人反饋信息、匯報項目進展情況及實施過程中遇到的問題; 有意向了解,可直接打電話

造價師

4500-8000元
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 5人 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
毛華英
總經理
1、根據規(guī)定要求進行概預算編制、工程量清單編制、預結算審核等造價咨詢專業(yè)工作; 2、與委托單位保持及時、有效的溝通,向項目負責人反饋信息、匯報項目進展情況及實施過程中遇到的問題; 有意向了解,可以直接打電話

工程造價

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 5人 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
毛華英
總經理
1、根據規(guī)定要求進行概預算編制、工程量清單編制、預結算審核等造價咨詢專業(yè)工作; 2、與委托單位保持及時、有效的溝通,向項目負責人反饋信息、匯報項目進展情況及實施過程中遇到的問題;

銷售專員

2000-10000元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 2人 3年以上 20-40歲 大專以上 超市 農業(yè) 食品
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2024-11-11
謝經理
經理
及時掌握公司的產品和推廣策略及其他銷售工作要求, 3.了解并挖掘客戶需求,對客戶需求及時響應并反饋: 4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務,建立和維護客戶檔案,提高客戶滿意度; 5.定期回訪,建立良好的長期合作關系 6.有專職主管負責培訓好上手
桂林-雁山區(qū) 20人 25-45歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
徐主管
招聘
每周一,三,五安排面試 提前一天報備名單 面試時間:早上9.30-10.00 男女不限,需要倒班的,25-43歲,手腳靈活。無色盲色弱,無紋身,不體檢,不近視,不戴眼鏡 白班15元/小時,夜班16元/小時, 兩班倒,先吃后扣(中,晚餐)/3元一餐,宵夜免費,餐具自帶,提供住宿需要200元押金,(住宿費50元/月,水電費平攤), 月休4天,半個月倒一次班,白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30 工作地址:七星區(qū)科創(chuàng)實業(yè) 可預支 接待面試:176 0773 1906 徐
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 200人 46歲以下 人力資源
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
徐主管
招聘
本地工廠上班 桂林新部門16-17元/小時 不體檢,當天安排入職 (滿16-46歲可以安排) 綜合工資:4500-5500元 工作內容:手機配件 手機充電器 路由器等 食宿:包住 先吃后扣 純工價,面試當天安排宿舍

銷售經理

8000-15000元
桂林-七星區(qū) 3人 保險 培訓 咨詢
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-11
林依依
經理
接受系統(tǒng)的培訓,快速掌握保險知識、銷售技巧及團隊管理技能。 協(xié)助上級完成團隊目標,參與市場開拓、客戶維護等工作。 展現領導力潛能,未來有機會晉升為團隊主管或部門經理等管理崗位。 …… 我們提供: 定制化的培養(yǎng)計劃,包括崗前培訓、在職輔導、領導力發(fā)展課程等。 競爭性的薪酬福利,包括底薪、績效獎金、年終獎等。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的晉升通道,助力實現職業(yè)夢想。

儲備干部

7000-12000元
桂林-七星區(qū) 10人 保險 培訓 咨詢
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
林依依
經理
接受系統(tǒng)的培訓,快速掌握保險知識、銷售技巧及團隊管理技能。 協(xié)助上級完成團隊目標,參與市場開拓、客戶維護等工作。 展現領導力潛能,未來有機會晉升為團隊主管或部門經理等管理崗位。 …… 我們提供: 定制化的培養(yǎng)計劃,包括崗前培訓、在職輔導、領導力發(fā)展課程等。 競爭性的薪酬福利,包括底薪、績效獎金、年終獎等。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的晉升通道,助力實現職業(yè)夢想。

外貿跟單專員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 應屆畢業(yè)生 18-38歲 電子 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-11
馬小姐
招聘主管
福利:周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓、崗位晉升、定期免費體檢等。

水吧接待員

3000-3500元
桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐 6人 旅游 投資
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
唐麗萍
招培專員
1、為來訪客戶提供茶水、果盤服務; 2、保持吧臺區(qū)域臺面整潔,飲具和餐具的清洗消毒; 3、及時補充吧臺物資(消耗品); 4、收集客戶意見、建議及現場問題; 1、服從上級安排 2、能夠獨立開展工作 3、認真負責
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