桂林it培訓(xùn)招聘（有崗位晉升）

共找到 1452條桂林 it培訓(xùn) 招聘（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘

東衡光廠正式工

3600-4500元

廣西悅捷人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 120人人力資源

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
恒溫車間坐班

2024-11-12

梁女士

招聘主管

東衡光面試通知
1.需求：女工18-43歲；男工20-35歲
2.要求：社會(huì)工，不招學(xué)生工，視力好，動(dòng)手能力強(qiáng)，無色盲色弱，無大面積紋身，無夸張發(fā)色
3.待遇：16元/小時(shí)，月薪4000～5000元/月，長(zhǎng)白班08：30—20：30（具體以生產(chǎn)排產(chǎn)為準(zhǔn)，吃飯時(shí)間不計(jì)算出勤時(shí)間）
4.吃飯：3.5元/餐（中、晚餐）；
5.六個(gè)月后經(jīng)過考評(píng)合格可以轉(zhuǎn)自有員工

七星區(qū)普工（提供食宿）

3800-5500元

廣西悅捷人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人人力資源

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
恒溫車間坐班

2024-11-12

梁女士

招聘主管

注意??七星區(qū)長(zhǎng)白班
招聘崗位正式工：女工（長(zhǎng)白班），男工（兩班倒）男女比例要求1:3
工作時(shí)間：8:30-20:00
綜合薪資：3400-5500（基本工資+加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼+夜宵補(bǔ)貼+崗位津貼）
工作環(huán)境：空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，即學(xué)即會(huì)，餐費(fèi)3.5元/餐（兩葷一素）；入職滿7天可預(yù)支工資，有住宿需求可提供房源咨詢。
晉升空間：做得好，經(jīng)過評(píng)定，可晉升班組長(zhǎng)、品質(zhì)管理、技術(shù)員
崗位要求：女工18-38歲，男工20-35歲，初中以上學(xué)歷；動(dòng)手能力強(qiáng)，無色盲，視力好，工作積極主動(dòng)

電子軟件工程師

5000-10000元·13薪

上海艾都慧測(cè)智能科技有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 3年以上 24-38歲本科以上地質(zhì) 計(jì)算機(jī) 進(jìn)出口

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

熊繼維

行政經(jīng)理

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)軟件的需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)，確保設(shè)計(jì)滿足功能和性能要求，制定軟件的詳細(xì)設(shè)計(jì)方案，包括硬件接口、通信協(xié)議、數(shù)據(jù)處理流程等。
2.進(jìn)行軟件的編程工作，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)采集、處理、傳輸?shù)裙δ?，維護(hù)現(xiàn)有的軟件，確保其穩(wěn)定運(yùn)行，并進(jìn)行必要的優(yōu)化和升級(jí)。
3.負(fù)責(zé)上位機(jī)、下位機(jī)之間的通信協(xié)議開發(fā)，確保數(shù)據(jù)傳輸?shù)臏?zhǔn)確性和實(shí)時(shí)性，熟悉常用的通信協(xié)議，如TCP/IP、HTTP、UDP、Modbus、CAN、USB、串口等，并能根據(jù)項(xiàng)目需求選擇合適的協(xié)議。
4.負(fù)責(zé)主控與各種傳感器、執(zhí)行器等硬件設(shè)備的接口開發(fā)，確保數(shù)據(jù)采集和控制的準(zhǔn)確性，熟悉各種硬件外設(shè)，如串口、USB、I2C、SPI、ADC等，并能根據(jù)項(xiàng)目需求選擇合適的外設(shè)。
5.對(duì)開發(fā)完成的中位機(jī)軟件進(jìn)行測(cè)試，包括功能測(cè)試、性能測(cè)試、穩(wěn)定性測(cè)試等，根據(jù)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu)化，提高軟件的穩(wěn)定性和性能。
6.參與項(xiàng)目管理，與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，確保項(xiàng)目按時(shí)完成，提供軟件的技術(shù)支持，解決系統(tǒng)運(yùn)行中遇到的問題。
任職要求
1.熟悉嵌入式系統(tǒng)開發(fā)，了解常用的嵌入式處理器和操作系統(tǒng)；
2.熟練掌握C/C++編程語言，具備良好的編程習(xí)慣和文檔撰寫能力；
3.熟悉網(wǎng)絡(luò)編程，了解TCP/IP協(xié)議棧；
4.有物聯(lián)網(wǎng)、工業(yè)自動(dòng)化、智能硬件等領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，良好的溝通能力和問題解決能力；
6.本科及以上學(xué)歷。
三、崗位福利：
良好的團(tuán)隊(duì)氛圍、溫馨的辦公環(huán)境，交五險(xiǎn)一金。雙休、帶薪年假、節(jié)假日同步國家相關(guān)的節(jié)假日……！

臨桂區(qū)烘焙師

2800-4500元

桂林陳氏大家庭食品制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 25-40歲初中以上食品民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-11-12

蘇女士

招聘專員

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店面包的烘焙制作，有培訓(xùn)非常簡(jiǎn)單。 2、每日的衛(wèi)生清潔。崗位要求： 1、年齡：25-40歲之間； 2、動(dòng)作靈敏，做事利索，能接受兩頭班。

家裝設(shè)計(jì)師

5000-10000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 20人 1年以上裝飾

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

鄧女士

人事

1、接待上門客戶并簽單； 2、量房做合適該客戶需求并滿意的設(shè)計(jì)方案； 3、熟悉公司報(bào)價(jià)及施工工藝； 4、約客戶到店轉(zhuǎn)施工并簽施工合同交款； 5、及時(shí)把客戶工程所需資料提交至工程部、材料部； 6、把握現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，保證設(shè)計(jì)效果； 7、定期維護(hù)回訪完工滿意客戶形成轉(zhuǎn)介紹； 8、對(duì)同行及建材市場(chǎng)了解優(yōu)缺點(diǎn)及了解新型材料及工藝； 9、做好日?？蛻舴?wù)工作，第一時(shí)間回復(fù)微信管家群信息或來電。 10、積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念、流行趨勢(shì)。 11、接待未簽單客戶 12、量房做平面方案、預(yù)算 13、前臺(tái)派單接單子 14、開工對(duì)接 15、選材報(bào)備 16、工地驗(yàn)收及工地交底 17、跟客...

首席設(shè)計(jì)師

6000-10000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 2人裝飾

崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

鄧女士

人事

1、與客戶詳細(xì)溝通并實(shí)地觀察測(cè)量，制定設(shè)計(jì)方案，繪制設(shè)計(jì)圖紙和效果圖、施工圖等； 2、進(jìn)行室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)和物理環(huán)境設(shè)計(jì) 3、調(diào)整、優(yōu)化室內(nèi)空間的分隔組合，進(jìn)行室內(nèi)用品、家具、成套裝置的陳設(shè)以及空間視覺風(fēng)格的設(shè)計(jì) 4、協(xié)助客戶選材、選配軟裝飾、協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì) 5、指導(dǎo)、檢查裝修施工

家裝顧問

5000-10000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 10人高中以上裝飾

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2024-11-12

鄧女士

人事

可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生高額的回報(bào):無責(zé)任浮動(dòng)底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會(huì).銷售專員-小組組長(zhǎng)-部門經(jīng)理-銷售總監(jiān), 培訓(xùn)體系 …… :公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn).一對(duì)一指導(dǎo), 上班時(shí)間：上午8:40-12:00,下午14:00-18:00.

家裝市場(chǎng)主管

4000-12000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 1人 3年以上裝飾

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

鄧女士

人事

1、開展市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)信息，分析用戶需求和行業(yè)動(dòng)態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素，提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、制定營(yíng)銷策略，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷，獲得新用戶 5、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，包括廣告、活動(dòng)策劃、傳播渠道、銷售渠道等

電話客服

4000-8000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 6人 19-38歲裝飾

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-12

鄧女士

人事

客房專職中、晚班

2000-3000元

桂林中隱國際酒店有限公司

桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 23-50歲初中以上酒店

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-12

劉女士

人力資源部

3、有酒店客房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，可接受無經(jīng)驗(yàn)者培訓(xùn)上崗。 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)輪班工作制。

課程顧問

4000-12000元

桂林英博教育咨詢有限公司

桂林-七星區(qū) 2人培訓(xùn) 教育

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-12

趙老師

1、咨詢電話的接聽，做好相應(yīng)的信息記錄； 2、定期對(duì)記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪，告知咨詢者最近的培訓(xùn)動(dòng)態(tài)； 3、對(duì)來訪咨詢者接待：全面、準(zhǔn)確、有針對(duì)性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考 …… ； 4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報(bào)名手續(xù)，指導(dǎo)報(bào)名表的填寫、報(bào)名資料的準(zhǔn)備與整理； 5、組織已報(bào)名學(xué)員的上課； 6、完成其他臨時(shí)***。

美容師美體師學(xué)徒

2000-3000元

七星區(qū)囡寶母嬰用品中心

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城 3人 24-40歲高中以上生活服務(wù) 咨詢健康

崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

楊老師

人事專員

1、負(fù)責(zé)向顧客進(jìn)行，母乳，產(chǎn)后，美容咨詢，完成所負(fù)責(zé)品類/區(qū)域的銷售任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)來貨清點(diǎn)、陳列、防損以及向顧客推介等工作； 3、負(fù)責(zé)其他售后及會(huì)員服務(wù)等； 4、負(fù)責(zé)向來客進(jìn)行護(hù)膚教育、咨詢等； 5、負(fù)責(zé)完成門店里分配的各類基礎(chǔ)及協(xié)助性工作。

質(zhì)量工程師

3500-5000元·13薪

桂林特邦新材料股份有限公司

桂林-雁山區(qū) 1人 3年以上 30-40歲大專以上制造業(yè) 材料創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美國有控股

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-12

小唐

制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;制定各種檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，為科學(xué)、準(zhǔn)確的做好產(chǎn)品檢驗(yàn)提供理論依據(jù);3、與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理人員共同商討生產(chǎn)過程中品質(zhì)問題的解決方案;負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢人員績(jī)效考核以及技術(shù)指導(dǎo)與技能培訓(xùn)

視頻設(shè)計(jì)師

3500-5000元

桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人大專以上電子進(jìn)出口金屬制品

五險(xiǎn)
崗位晉升
培訓(xùn)提升
節(jié)日福利
生日福利
定期體檢

2024-11-12

侯林麗

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)宣傳設(shè)計(jì)工作，實(shí)施產(chǎn)品包裝外觀設(shè)計(jì)，產(chǎn)品說明書、底座標(biāo)簽等平面資料的排版制作，產(chǎn)品宣傳資料、展板排版制作；負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品說明書的排版以及包裝設(shè)計(jì)的工作； 2）負(fù)責(zé)實(shí)施視頻制作，包括產(chǎn)品視頻制作，組織實(shí)施活動(dòng)視頻記錄并整理，視頻相關(guān)圖片處理制作； 3）負(fù)責(zé)實(shí)施拍照、攝像及資料整理，公司內(nèi)部所需資料的制作； 4）協(xié)助對(duì)外合作，實(shí)施與印刷、噴繪、攝像公司聯(lián)系對(duì)外業(yè)務(wù)； 5）執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，配合其他部門相關(guān)工作；任職要求： 2）有一定的美術(shù)基礎(chǔ)，審美時(shí)尚，創(chuàng)意能力和較強(qiáng)視覺表現(xiàn)能力，能獨(dú)立完成上級(jí)交付的大部分設(shè)計(jì)； 3）精通掌握一款三維設(shè)計(jì)軟件，如3D...

機(jī)電維修（設(shè)備）

3500-5000元·13薪

桂林特邦新材料股份有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 45歲以下制造業(yè) 材料創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美國有控股

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-11-12

小唐

負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)車間設(shè)備安裝、生產(chǎn)線設(shè)備儀器的維護(hù)、日常設(shè)備儀器的保養(yǎng)和點(diǎn)檢和管理

機(jī)械維修工

5500-6500元

廣西桂康新材料有限公司

桂林-靈川縣 2人 28-45歲中專以上電機(jī) 冶金材料

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
月度績(jī)效獎(jiǎng)

2024-11-12

秦女士

人事主管

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)改進(jìn)工作; 2.診斷和處理機(jī)械故障，并及時(shí)進(jìn)行維修，保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行; 3.負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行以及維護(hù)保養(yǎng)制度，負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作，為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo)，確保能正確使用相關(guān)設(shè)備; 6.熟練使用機(jī)械制圖軟件，進(jìn)行機(jī)械制圖。任職要求 1.機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證，在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.精通機(jī)械設(shè)備的性能，能對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)和維修; 4.具備指導(dǎo)能力，能對(duì)相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，保證按照正確的操作流程操作設(shè)備; 5.工作認(rèn)真，...

能源管理工程師

8000-12000元

廣西桂康新材料有限公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上 25-45歲本科以上電機(jī) 冶金材料

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-12

秦女士

人事主管

崗位職責(zé)： 1.全面參與公司各類新能源（光伏、風(fēng)電、尾氣發(fā)電等）項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)； 2.與相關(guān)部門和外部機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展，參與項(xiàng)目管理； 3.建立能源體系文件、制度方案擬定，并不斷優(yōu)化、跟蹤落實(shí)情況； 4.對(duì)能源管理現(xiàn)狀做出評(píng)價(jià)、對(duì)能源消耗進(jìn)行分析，并提出改進(jìn)措施； 5.負(fù)責(zé)收集整理最新的能源政策、市場(chǎng)、行業(yè)信息，并形成分析報(bào)告供決策支持； 6.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2.2-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有風(fēng)電新能源、能源管理、電氣工程師等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作； 4.具...

銷售助理（大宗商品銷售）

4000-6000元

廣西桂康新材料有限公司

桂林-靈川縣 1人 21-35歲本科以上電機(jī) 冶金材料

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-12

秦女士

人事主管

崗位職責(zé): 1、進(jìn)行訂單的合作談判與簽約，并對(duì)訂單進(jìn)行跟蹤和管理; 2、拜訪客戶，建立、維護(hù)交易渠道和客戶資源; 3、分析市場(chǎng)供需關(guān)系，對(duì)交易進(jìn)行預(yù)判和總結(jié); 4、參與制定、優(yōu)化業(yè)務(wù)采銷方案和流程，并做好執(zhí)行工作; 5、及時(shí)了解海內(nèi)外市場(chǎng)信息、時(shí)事政策，并掌握外貿(mào)相關(guān)知識(shí)。崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷，有金融、國貿(mào)(大宗商品)經(jīng)驗(yàn)者為優(yōu)先, 2、具備一定的耐心和抗壓性及良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，高度責(zé)任心，有較好的執(zhí)行力; 4、英語四級(jí)及以上; 5、性格開朗，社交能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、高度的市場(chǎng)敏銳感，能夠正確分析及把握趨勢(shì),主動(dòng)高效地拓展合作...

能源管理員

4000-6000元

廣西桂康新材料有限公司

桂林-靈川縣 1人本科以上電機(jī) 冶金材料

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-12

秦女士

人事主管

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助能源管理工程師完成能源體系文件及項(xiàng)目方案編寫； 2.負(fù)責(zé)公司用能檢查、日常用能數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、項(xiàng)目收益測(cè)算等； 3.協(xié)助能源管理工程師跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展、及項(xiàng)目落地； 4.與相關(guān)部門和外部機(jī)構(gòu)相關(guān)工作對(duì)接； 5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2.熟練使用office等辦公軟件、報(bào)告能力優(yōu)秀、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。

儲(chǔ)備店長(zhǎng)

6000-10000元

桂林樂怡樂商貿(mào)有限公司

桂林-象山區(qū)-匯通廣場(chǎng) 2人批發(fā) 食品

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

趙永輝

總經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 1、你自己是一個(gè)有志向，不安于現(xiàn)狀的人，為自己和家人奮斗的朋友，年齡不限、性別不限！每個(gè)人都有生活的壓力，我們希望你是能夠承受一定壓力的人； 2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上，樂觀、積極； 3、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。