桂林IT技術(shù)支持招聘（有五險）

共找到 27條桂林 IT技術(shù)支持招聘（有五險）職位。好工作，上桂聘

銷售經(jīng)理

4000-6000元

桂林日清食品有限公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 2年以上 45歲以下高中以上食品民營環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-04

戴小姐

人資經(jīng)理

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

銷售經(jīng)理

5000-8000元

桂林綠之源米業(yè)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人糧油農(nóng)業(yè)

五險
工作餐

2024-11-03

劉建瓊

經(jīng)理

國際技術(shù)服務(wù)工程師

6000-15000元·13薪

桂林特邦新材料股份有限公司

桂林-雁山區(qū) 10人 22-35歲大專以上制造業(yè) 材料創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美國有控股

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎

2024-11-03

小唐

崗位職責(zé)：
1.收集反饋市場和客戶信息，與國際客戶建立良好合作關(guān)系，提升客戶的產(chǎn)品使用體驗(yàn)，及時響應(yīng)客戶提出的需求和問題；
2.做好技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)，為客戶方工作人員提供必要的技術(shù)支持；
3.跟蹤產(chǎn)品在客戶方的使用情況，能夠全面了解、收集和反饋使用過程中的動態(tài)數(shù)據(jù)和各類問題，以便公司及時掌握有關(guān)產(chǎn)品的最新情況；
4.為客戶解決產(chǎn)品異常及客訴，及時反饋問題，與技術(shù)團(tuán)隊(duì)一起解決技術(shù)工藝問題進(jìn)行產(chǎn)品工藝改進(jìn)優(yōu)化；
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)（機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計及其自動化、金屬材料、無機(jī)非材料、材料化學(xué)、采礦、地質(zhì)勘查、機(jī)電一體化等專業(yè)優(yōu)先）；
2.擁有一般英語口語表達(dá)能力，掌握一門或以上小語種優(yōu)先；
3.具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力，有一定抗壓能力和適應(yīng)能力；
4.有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.身體健康，能適應(yīng)國際出差2-3月/次工作安排。

it專員

4000-6000元·13薪

桂林電力電容器有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 22-35歲大專以上電子電力

五險
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-01

李女士

崗位描述 1.負(fù)責(zé)公司所有計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理和日常維護(hù)工作,保證公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和設(shè)備安全、穩(wěn)定地運(yùn)行，系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全保密； 2.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)框架的搭建； 3.負(fù)責(zé)交換機(jī)，防火墻，文件、郵件服務(wù)器和域服務(wù)器的管理； 4.辦公室設(shè)備（打印機(jī)、投影儀、監(jiān)視器、門禁系統(tǒng)、會議系統(tǒng)等）安裝與維護(hù)； 5.負(fù)責(zé)公司企業(yè)郵箱、企業(yè)qq的管理； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。相關(guān)要求 1、計算機(jī)、電子信息相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)（可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）； 3、具有熟練管理與優(yōu)化局域網(wǎng)系統(tǒng)的能力； 4、具有維修、維護(hù)局域網(wǎng)系統(tǒng)的能力； 5、具有網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全防范的能力。

售后服務(wù)

4000-8000元

桂林特邦新材料股份有限公司

桂林-雁山區(qū) 6人 22-35歲制造業(yè) 材料創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美國有控股

五險
公積金
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-31

小唐

1.負(fù)責(zé)銷售日常所需的各種技術(shù)支持與服務(wù)，例如：技術(shù)交流答疑、產(chǎn)品測試、安裝調(diào)試、維護(hù)、故障排除維修和用戶培訓(xùn)等； 2.服務(wù)產(chǎn)品，支持營銷活動，客戶及產(chǎn)品運(yùn)行、技術(shù)服務(wù)信息收集與反饋。

電子工程師

5000-10000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 24-35歲醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美

五險
提供住房
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-10-31

陽女士

招聘經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的電路設(shè)計； 2、參與系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)設(shè)計和可靠性設(shè)計； 3、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的硬件與軟件調(diào)試； 4、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔的編寫工作； 5、參與對公司其他部門的技術(shù)支持工作； 6、參與客戶技術(shù)支持和相關(guān)項(xiàng)目的售后服務(wù)工作

技術(shù)員

3000-5000元

桂林五環(huán)電器制造有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人 22-35歲大專以上電氣高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
年終獎
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2024-10-27

劉小姐

人事專員

并能根據(jù)現(xiàn)行的工藝對圖紙進(jìn)行優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 2、新產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)跟蹤，做好相關(guān)統(tǒng)計，在提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，對新產(chǎn)品設(shè)計分析總結(jié)，并能及時修改并完善圖紙； 3、標(biāo)書技術(shù)部分的制作； 4、為售后提供技術(shù)支持

約 27 個崗位

按城市：

南寧(201) 柳州(54) 桂林(35) 玉林(24) 貴港(14) 百色(12) 欽州(10) 防城港(5) 梧州(4) 河池(3) 來賓(3) 賀州(2) 北海(1) 崇左(1)

按地區(qū)：

不限(35) 七星區(qū)(16) 臨桂區(qū)(4) 疊彩區(qū)(3) 秀峰區(qū)(3) 靈川縣(3) 雁山區(qū)(2) 永?？h(2) 象山區(qū)(1) 平樂縣(1)

按商圈：

不限(24) 鐵山工業(yè)園(4) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(3) 信息產(chǎn)業(yè)園(3) 蘇橋工業(yè)園(2) 萬象城(2) 新安廈麒麟灣別墅區(qū)(2) 大學(xué)科技園(1) 飛揚(yáng)國際(1) 佳和花園(1) 八里街(1) 富桂苑小區(qū)(1) 施家園(1) 金桂國際(1) 財富名城(1)

按福利：

不限(183) 五險(27) 崗位晉升(22) 年終獎(21) 節(jié)日禮物(20) 周末雙休(19) 加班補(bǔ)貼(16) 公積金(14) 培訓(xùn)提升(14) 工作餐(12) 接受畢業(yè)生(7) 項(xiàng)目提成(6) 提供住房(4) 歡迎殘疾人(1)

桂林IT技術(shù)支持招聘（有五險）最新投遞

黃先生

投遞了桂林五環(huán)電器制造有限公司的技術(shù)員職位

2024-11-09
曾先生

投遞了桂林綠之源米業(yè)有限公司的銷售經(jīng)理職位

2024-11-07
張先生

投遞了桂林五環(huán)電器制造有限公司的技術(shù)員職位

2024-11-06
秦先生

投遞了桂林電力電容器有限責(zé)任公司的 it專員職位

2024-11-06
麥先生

投遞了桂林電力電容器有限責(zé)任公司的 it專員職位

2024-11-06
程先生

投遞了桂林特邦新材料股份有限公司的售后服務(wù) 職位

2024-11-06

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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資

￥ 5336

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 18份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 19K，最多人拿：3K

16.7%

2K
33.3%

3K
16.7%

4K
22.2%

5K
11.1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

36.8%
中專

5.3%
大專

36.8%
本科

21.1%

桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占36.8%，中專占5.3%，大專占36.8%，本科占21.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

47.4%
1-3年

52.6%

桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占47.4%，1-3年占52.6%。

桂林 IT技術(shù)支持百科

...崗位職責(zé)

1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化；
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理，制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則；
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新，逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化；

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